Meister (m/w/d) Elektrowerkstatt

SKF; Hamburg; Vor Ort; EUR 70.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Anstellung

Attraktive Vergütung

30 Urlaubstage

JobRad

Zuschuss Deutschlandticket

Mobiles Arbeiten (flexibel)

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

SKF in Hamburg sucht eine leitende Fachkraft für die Elektrowerkstatt. Sie verantworten fachliche und disziplinarische Führung, vermitteln Know‑how und führen teils eigenständig E‑Installationen durch.

Als technischer Ansprechpartner sichern Sie die Betriebsfähigkeit der Produkte und steuern die Planung der Installationen im Produktbereich. Sie bringen mehrjährige Erfahrung in Elektrotechnik, Führungskompetenz und fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen mit.

Qualifikationen

• Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in Elektrotechnik, Maschinen- und Anlagenbau.
• Führungserfahrung und Coaching-Fähigkeiten.
• Kenntnisse der relevanten Normen (VDE 0105-100, VDE 0113-1, VDE 1000-10, DGUV Vorschrift 3, TRBS 1112, ArbSchG, BetrSichV).

Aufgaben

• Führung der Mitarbeitenden in der Elektrowerkstatt.
• Mithilfe oder eigenständige Durchführung von E-Installationen.
• Technischer Ansprechpartner im Rahmen der E-Installationen in der Produktion.
• Sicherstellung der elektrischen Betriebsfähigkeit der Produkte.
• Planung und Einhaltung von Terminvorgaben für E-Installationen.
• Enge Zusammenarbeit mit Endmontage, Konstruktion und Regelungstechnik.
• Technische Unterstützung bei Produktabnahmen durch den Kunden.
• Beurteilung von Zeichnungen und Schaltplänen.
• Schulung und Ausbildung von elektrotechnisch unterwiesenen Personen.
• Sicherstellung der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben in Bezug auf Elektronik im Betrieb.
• Unterstützung bei der Erstellung von Arbeits- und Betriebsanweisungen.
• Budgetverantwortung über die Elektrowerkstatt.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Elektrotechnik

Maschinen- und Anlagenbau

Team Coaching

E-Installationen

VDE Normen

Regelungstechnik

Planung & Organisation

Ausbildung

Meister / Techniker / Ingenieur Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden in der Elektrowerkstatt
• Vermittlung von Know-How sowie teils auch aktive Mitarbeit im Bereich oder eigenständige Durchführung von E-Installationen
• Technischer Ansprechpartner (m/w/d) im Rahmen der E-Installationen in der Produktion (keine Gebäudeelektrik)
• Sicherstellung der elektrischen Betriebsfähigkeit der Produkte
• Planung und Einhaltung von Terminvorgaben für die E-Installation an unseren Produkten
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Endmontage, Konstruktion und Regelungstechnik
• Technische Unterstützung bei Produktabnahmen durch den Kunden
• Beurteilung von Zeichnungen und Schaltplänen
• Schulung und Ausbildung von elektrotechnisch unterwiesenen Personen
• Sicherstellung der Umsetzung und Beachtung gesetzlicher Vorgaben in Bezug auf Elektronik im Betrieb
• Unterstützung bei der Erstellung von Arbeits- und Betriebsanweisungen
• Budgetverantwortung über die Elektrowerkstatt

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Qualifikation als Meister / Techniker / Ingenieur (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik sowie im Maschinen- und Anlagenbau
• Führungserfahrung und -kompetenz sowie Spaß an der Führung und dem Coaching eines Teams
• Know-how in Bezug auf Elektroinstallationen im Maschinen- und Anlagenbau
• Kenntnisse im Umgang mit den einschlägigen Regelwerken, z. B. VDE 0105-100, VDE 0113-1, VDE 1000-10, DGUV Vorschrift 3, TRBS 1112, ArbSchG und BetrSichV
• Kenntnisse im Bereich Steuerungs- und Regelungstechnik
• Strukturierte und eigenständige und lösungsorientiert Arbeitsweise

Was bieten wir

• Unbefristete Anstellung mit einer attraktiven Vergütung, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Urlaubstage, JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket, attraktive Regelung hinsichtlich mobilem Arbeiten sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Einbindung in einen erfolgreichen internationalen Konzern
• Intensive Einarbeitung und fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Teamorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen