Manager Strategy & Transformation (f/m/d)

RxREVU, Inc.; Berlin; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter-Events

Flexibles Arbeiten

Zusammenfassung

50Hertz in Berlin sucht eine Führungskraft im Bereich Strategie und Transformation. Sie leiten Transformationsprojekte, beraten das Management und entwickeln zukunftsweisende Lösungen für die Energiewirtschaft in Deutschland und Europa.

Sie arbeiten eng mit Fachbereichen, Management und Gremien zusammen und verantworten zentrale Transformationsinitiativen. Sie bringen ein Master- oder Diplomstudium sowie mehrjährige Erfahrung in Strategie, Transformation oder Strategieberatung mit.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium, idealerweise Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften.
• ),
• Weitere Qualifikationen in Strategie, Transformation oder Beratung von Vorteil.
• ),
• Erfahrung im Umgang mit Senior-Management- und Executive-Ebene.

Aufgaben

• Leitung und Umsetzung strategischer Transformations- und Veränderungsvorhaben in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Management und Geschäftsführung.
• ,
• Beratung von Geschäftsführung, Bereichsleitungen und internationalen Gremien zu strategischen Fragestellungen.
• ,
• Identifikation von Optimierungs- und Entwicklungspotenzialen sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Lösungsansätze.
• ,
• Unterstützung bei der Operationalisierung der Unternehmensstrategie und Gestaltung strategischer Workshops.
• ,
• Analyse von Trends, Chancen und Herausforderungen innerhalb und außerhalb der Energiewirtschaft.

Kenntnisse

Strategie

Transformation

Unternehmensentwicklung

Beratung auf Geschäftsführungsebene

Analytische Fähigkeiten

Netzwerkaufbau

Englisch (C1)

Ausbildung

Master- oder Diplomstudium

Jobbeschreibung

Full-time

Part-time

Berlin

Permanent
Start: For the next possible date
Job-ID: 11411

Ich entwickle Strategien und setze Transformationsprojekte in enger Zusammenarbeit mit Bereichsleitungen, Geschäftsführung und den Gremien der internationalen Elia Group um.

Das macht diesen Job für mich interessant: Ich verfüge über fundierte Kenntnisse der wirtschaftlichen, technologischen und regulatorischen Rahmenbedingungen der Energiewirtschaft in Deutschland und Europa. Eigenständig analysiere ich die sich wandelnden Anforderungen an Übertragungsnetzbetreiber, entwickle zukunftsfähige Lösungen und leite daraus Transformationsprogramme ab, deren Umsetzung ich steuere. Dabei gestalte ich die strategische Weiterentwicklung von 50Hertz und der Elia Group aktiv mit, berate das Top-Management zu zentralen Zukunftsthemen und verantworte Transformationsinitiativen mit hoher strategischer Relevanz. Hierfür baue ich mir ein starkes internes und externes Netzwerk auf und arbeite als interne RBeraterin an bereichsübergreifenden Fragestellungen an der Schnittstelle von Fachbereichen, Management und Gremien. Durch die enge Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern wirke ich maßgeblich an Unternehmensentscheidungen und an Zukunftsthemen wie Energiewende, Digitalisierung und Versorgungssicherheit mit.

Meine Aufgaben:

• Leitung und Umsetzung strategischer Transformations- und Veränderungsvorhaben in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Management und Geschäftsführung,
• Beratung von Geschäftsführung, Bereichsleitungen und internationalen Gremien zu strategischen Fragestellungen sowie Begleitung relevanter Entscheidungsprozesse,
• Identifikation von Optimierungs- und Entwicklungspotenzialen sowie Entwicklung und Umsetzung geeigneter Lösungsansätze,
• Unterstützung bei der Operationalisierung der Unternehmensstrategie und Gestaltung strategischer Workshops,
• Analyse von Trends, Chancen und Herausforderungen innerhalb und außerhalb der Energiewirtschaft sowie Durchführung strategischer Ad-hoc-Analysen,
• Steuerung bereichsübergreifender Abstimmungsprozesse und Aufbau eines belastbaren internen und externen Netzwerks.

Meine Kompetenzen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium, idealerweise in den Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften,
• Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen Strategie, Transformation, Unternehmensentwicklung, Strategieberatung oder Inhouse-Consulting,
• Nachweisliche Zusammenarbeit mit Führungskräften auf Senior-Management- und Executive-Ebene,
• Ausgeprägte analytische, konzeptionelle und methodische Fähigkeiten sowie eine hohe Affinität zu digitalen und technologischen Themen,
• Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft sowie eine pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise,
• Freude an der Arbeit in einem internationalen Umfeld sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1),
• Weitere Sprachkenntnisse und internationale Erfahrung sind von Vorteil.

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

• Working hours per week: 37 hours (full time),
• Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
• The number of flex days is not limited,
• No core working hours,
• Mobile working, also from home, is possible.

My new place of work

Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

What are the benefits of working for 50Hertz?

Chance to shape the Energy Transition myself

Various Working Time Models with a long-term Account

Support for personal development

30 days of holiday

Employee Events (e.g. Team Development Days and Company Party)

Fair remuneration and a wide range of social benefits

Professional Counselling Services on (mental) Health, Care, Law, Finances and more

Company pension

Flexitime with a long-term time account

A job with a future

Towards a successful energy transition in a sustainable world

Als einer der vier Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland ist 50Hertz verantwortlich für Hochspannungsübertragung; die Steuerung auf dieser Ebene ist entscheidend für die Stabilität des Netzes und eine sichere Stromversorgung in Deutschland und Europa. Wir sind Teil eines europäischen Netzbetreiberverbunds und arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa zusammen. 50Hertz ist Teil eines europäischen Unternehmens und arbeitet gemeinsam mit dem belgischen Netzbetreiber Elia in der Elia Group. Wir arbeiten in vielen Kernbereichen eng zusammen. Einzelne Tätigkeiten wie IT oder Einkauf werden auf Gruppenebene organisiert, was bedeutet, dass in diesen Bereichen Kolleginnen und Kollegen von Elia und 50Hertz in einem Team aus Berlin und Brüssel arbeiten.

My application in five steps

Application now

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Active Support

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) ([e-mail]) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

Contact

Carl Busch - Recruiter

Please mention the job ID in the subject line of your e-mail when enquiring about this job. Please send your application only via the application form (cf. button 'I want the job'). Unfortunately, we cannot consider unsolicited applications.

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I am shaping the energy transition, here and now!
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