Manager Betriebliche Altersvorsorge (m/w/d)

VentureLink; Frankfurt; Hybrid; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

VentureLink sucht eine erfahrene Fachkraft als Manager für den Bereich der betrieblichen Altersversorgung. Sie betreuen eigenständig Unternehmenskunden rund um bAV, betreuen verschiedene Durchführungswege und begleiten Rentenabrechnungen monatlich.

Sie arbeiten an der Weiterentwicklung von Administrationsprozessen, arbeiten eng mit internen Beratern zusammen und verbessern laufend Prozesse. Hybrides Arbeitsmodell und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten werden geboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise aus Versicherung, Vorsorge oder Finanzdienstleistung
• Erste praktische Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung
• Interesse daran, die bAV-Expertise fachlich weiter auszubauen
• Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft

Aufgaben

• Eigenständige Betreuung von Unternehmenskunden rund um die betriebliche Altersversorgung
• Administration verschiedener Durchführungswege, insbesondere Direktzusage, Unterstützungskasse und Pensionsfonds
• Durchführung und Begleitung monatlicher Rentenabrechnungen
• Pflege und Überwachung relevanter Stamm- und Bewegungsdaten
• Ansprechpartner für Kunden bei fachlichen und administrativen bAV-Fragestellungen
• Einrichtung und Weiterentwicklung von Administrationsprozessen
• Zusammenarbeit mit internen Beratern sowie technischen Ansprechpartnern
• Aktive Optimierung bestehender Prozesse und Abläufe

Kenntnisse

BAV-Kenntnisse

Kundenorientierung

Analytische Arbeitsweise

Teamfähigkeit

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Im Auftrag unseres Mandanten, eines der führenden inhabergeführten Versicherungsmaklerhäuser Deutschlands, besetze ich aktuell eine Vakanz als Manager für den Bereich der betrieblichen Altersversorgung. Im Fokus steht die ganzheitliche Beratung und Betreuung anspruchsvoller Firmenkunden rund um betriebliche Versorgungslösungen, Benefits und Vorsorgekonzepte.

Aufgaben

• Eigenständige Betreuung von Unternehmenskunden rund um die betriebliche Altersversorgung
• Administration verschiedener Durchführungswege, insbesondere Direktzusage, Unterstützungskasse und Pensionsfonds
• Durchführung und Begleitung monatlicher Rentenabrechnungen
• Pflege und Überwachung relevanter Stamm- und Bewegungsdaten
• Ansprechpartner für Kunden bei fachlichen und administrativen bAV-Fragestellungen
• Einrichtung und Weiterentwicklung von Administrationsprozessen
• Zusammenarbeit mit internen Beratern sowie technischen Ansprechpartnern
• Aktive Optimierung bestehender Prozesse und Abläufe

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise aus Versicherung, Vorsorge oder Finanzdienstleistung
• Erste praktische Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung
• Interesse daran, die bAV-Expertise fachlich weiter auszubauen
• Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Lernbereitschaft

Was die Position attraktiv macht

• Verantwortungsvolle Kundenbetreuung statt rein ausführender Sachbearbeitung
• Breiter Einblick in mehrere bAV-Durchführungswege
• Gute Entwicklungsmöglichkeit auch für Kandidaten, die noch keine langjährige bAV-Erfahrung mitbringen
• Hybrides und flexibles Arbeitsmodell
• Gezielte fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten