Leitungsassistenz (m/w/d) Notfallambulanz

Klinikum Ernst Von Bergmann gGmbH; Bad Belzig; Vor Ort; EUR 36.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlung

Flexible Dienstpläne

Wohngelegenheit im Apartmenthaus

Unterstützung bei Wohnungssuche/Kita-+

Fortbildungen

Zusammenfassung

Klinikum Ernst Von Bergmann gGmbH in Brandenburg sucht Pflegefachkräfte (m/w/d) zur unbefristeten Vollzeitstelle mit der Option auf Teilzeit. Die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag (Entgeltgruppe 9a) sowie betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Flex-Zulagen, Weit-Weg-Zulage und weiteren Zusatzleistungen.

Sie arbeiten in einem hochspezialisierten Krankenhaus in familiärer Atmosphäre, profitieren von moderner Infrastruktur, flachen Hierarchien und einer strukturierten

Qualifikationen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) und idealerweise Weiterbildung in Notfallpflege.
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office einschließlich Outlook, d-soft).
• Ausgeprägte Kooperationsfähigkeit und interdisziplinäres Arbeiten.
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit.
• Hohe Kommunikationskompetenz, wertschätzender Umgang mit Patient*innen.
• Empathie, Einfühlungsvermögen, strukturiertes Arbeiten.

Aufgaben

• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege gemäß dem hausinternen Pflegeprozess.
• Organisation und Koordination pflegerischer sowie administrativer Abläufe im Verantwortungsbereich.
• Verantwortung für den fachgerechten, wirtschaftlichen und bedarfsgerechten Einsatz personeller und materieller Ressourcen.
• Gewährleistung einer ganzheitlichen, patientenorientierten pflegerischen und psychosozialen Betreuung unter Berücksichtigung ethischer Grundsätze.
• Förderung einer wertschätzenden, interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen.
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Pflegequalität und der pflegerischen Prozesse.

Kenntnisse

Kooperationsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Empathie

Strukturiertes Arbeiten

Ausbildung

Pflegefachkraft Ausbildung (3 Jahre)

Weiterbildung Notfallpflege

Tools

MS-Office

Outlook

d-soft

Jobbeschreibung

Wir überzeugen Sie mit:

• ein unbefristeten Beschäftigungsverhältnis
• eine Vollzeitbeschäftigung und der Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung
• eine Vergütung gemäß Haustarifvertrag (Entgeltgruppe 9a) sowie betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung, Flex-Zulagen, Weit-Weg-Zulage und weitere Zulagen für zusätzliche Qualifikationen und Aufgaben
• eine familienfreundlichen flexiblen Dienstplangestaltung mit Dienstplanwünschen
• eine modernen Cafeteria mit Sonnenterasse und frisch zubereiteter Mitarbeitenden-Verpflegung sowie vergünstigten Mitarbeiterpreisen
• familiärer Atmosphäre in einem hochspezialisierten Krankenhaus
• flachen Hierarchien und einem Team mit Herz, hoher Expertise und Motivation
• einem attraktiven Einstieg durch eine Einführungsveranstaltung und persönlichen Ansprechpartner*innen sowie strukturierter und qualifizierter Einarbeitung
• internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten
• bei Bedarf bieten wir übergangsweise eine Wohngelegenheit in unserem eigenen Apartmenthaus
• sehr gern unterstützen wir Sie bei der Wohnungssuche bzw. bei der Suche nach Kita- und Schulplätzen

Deshalb passen Sie zu uns:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachperson (m/w/d) sowie idealerweise über eine abgeschlossene Weiterbildung in der Notfallpflege
• Sie haben gute EDV-Kenntnisse (MS-Office einschließlich Outlook, d-soft)
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kooperationsfähigkeit aus und arbeiten gerne interdisziplinär
• Sie übernehmen Verantwortung und handeln zuverlässig sowie gewissenhaft
• Sie verfügen über eine hohe Kommunikationskompetenz und treten wertschätzend im Umgang mit Patient* innen, Angehörigen sowie Kolleg* innen auf
• Sie begegnen Patient*innen mit Empathie und Einfühlungsvermögen
• Sie arbeiten strukturiert und überzeugen durch Ihr Organisationsgeschick

Sie verstärken uns hier:

• Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege gemäß dem hausinternen Pflegeprozess
• Organisation und Koordination pflegerischer sowie administrativer Abläufe im Verantwortungsbereich
• Verantwortung für den fachgerechten, wirtschaftlichen und bedarfsgerechten Einsatz personeller und materieller Ressourcen
• Gewährleistung einer ganzheitlichen, patientenorientierten pflegerischen und psychosozialen Betreuung unter Berücksichtigung ethischer Grundsätze
• Förderung einer wertschätzenden, interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen
• Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Pflegequalität und der pflegerischen Prozesse