Leitung Signaltechnik / Elektrotechnik (m/w/d)

Dornseifer Personalmanagement GmbH NL Köln; Köln; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Z

unbefristete Arbeitsverträge

Tarifvertrag: GVP

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie

Kontakte zu regionalen und überregion

Team Köln Ansprechpartner

Zusammenfassung

Dornseifer Personalmanagement GmbH NL Köln sucht Leiter Signaltechnik/Elektrotechnik (m/w/d) mit Schwerpunkt Planung und Weiterentwicklung signaltechnischer Anlagen in Köln. Die Position umfasst Leitung, Budgetverantwortung und Umsetzung technischer Projekte.

Sie bringen ein Hochschulstudium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation mit, verfügen über Berufserfahrung, Nachtarbeitbereitschaft und Führerschein Klasse B.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik oder vergleichbare Fachrichtung.
• Alternativ Qualifikation als Technikerin oder Meisterin mit einschlägiger Berufserfahrung.
• Fundierte Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen technischen Funktion.
• Umfassende Kenntnisse im Bahnbetrieb sowie in signaltechnischen Zusammenhängen.
• Sicherer Umgang mit relevanten Normen, Vorschriften, Richtlinien und technischen Regelwerken.
• Bereitschaft zur gelegentlichen Nachtarbeit.
• Hohe Lern- und Weiterbildungsbereitschaft.
• Führerschein der Klasse B.
• Sicheres und professionelles Auftreten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit.
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Entscheidungsstärke auch in anspruchsvollen Situationen.
• Wirtschaftliches und zielorientiertes Denken und Handeln.
• Offenheit für Veränderungen sowie Bereitschaft, neue Themen und Technologien aktiv voranzutreiben.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Planung Signaltechnik.
• Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Mitarbeitenden zur Sicherstellung der strategischen und operativen Zielerreichung.
• Steuerung und Verantwortung der Planung, des Baus sowie der Weiterentwicklung signaltechnischer Anlagen.
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften, Normen, Richtlinien und Qualitätsstandards.
• Fachtechnische Leitung und Umsetzung von Maßnahmen und Projekten im Bereich Signaltechnik.
• Verantwortung für die Personal-, Projekt- und Ressourcenplanung des Fachbereichs.
• Mitwirkung bei Wirtschafts-, Budget- und Investitionsplanungen.
• Sicherstellung eines wirtschaftlichen und effizienten Einsatzes von Personal- und Sachressourcen.
• Begleitung und Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte.
• Weiterentwicklung technischer Standards, Methoden und Prozesse.
• Förderung von Digitalisierung, Innovation und Qualitätsmanagement im Verantwortungsbereich.
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Partnern, Behörden und Fachgremien.
• Vertretung der Unternehmensinteressen in technischen und strategischen Fragestellungen.
• Einbringung fachlicher Expertise in die Weiterentwicklung der Signaltechnik und Infrastrukturprojekte.

Kenntnisse

Führung

Teamfähigkeit

Kommunikation

Verantwortungsbewusstsein

Projektmanagement

Ausbildung

Elektrotechnik Studium

Techniker/Meisterqualifikation

Jobbeschreibung

Wer wir sind:

Die Dornseifer Personalmanagement GmbH ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist. Heute sind wir mit unseren Niederlassungen an 8 Standorten in 4 Bundesländern vertreten.

Rund 500 Mitarbeitende repräsentieren unsere Dienstleistungen bundes- und europaweit.

Sie möchten mehr über uns erfahren? Dann besuchen Sie uns auf www.dornseifer-personal.de oder folgen Sie uns auf Facebook, LinkedIn und Instagram.

Leitung Signaltechnik / Elektrotechnik (m/w/d)

Standort: Köln

Anstellungsart(en): Vollzeit

Was Sie erwarten können:

Starten Sie jetzt in eine neue berufliche Zukunft mit spannenden Aufgaben und der Chance auf eine langfristige Perspektive.

Bei guter Eignung besteht die Möglichkeit der Übernahme in eine Festanstellung.

Wir suchen Sie!

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung?

Getreu unserem Motto„Zusammenbringen, was zusammenpasst“suchen wir genau Sie!

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Planung Signaltechnik
• Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Mitarbeitenden zur Sicherstellung der strategischen und operativen Zielerreichung
• Steuerung und Verantwortung der Planung, des Baus sowie der Weiterentwicklung signaltechnischer Anlagen
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Vorschriften, Normen, Richtlinien und Qualitätsstandards
• Fachtechnische Leitung und Umsetzung von Maßnahmen und Projekten im Bereich Signaltechnik
• Verantwortung für die Personal-, Projekt- und Ressourcenplanung des Fachbereichs
• Mitwirkung bei Wirtschafts-, Budget- und Investitionsplanungen
• Sicherstellung eines wirtschaftlichen und effizienten Einsatzes von Personal- und Sachressourcen
• Begleitung und Steuerung komplexer Infrastrukturprojekte
• Weiterentwicklung technischer Standards, Methoden und Prozesse
• Förderung von Digitalisierung, Innovation und Qualitätsmanagement im Verantwortungsbereich
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Partnern, Behörden und Fachgremien
• Vertretung der Unternehmensinteressen in technischen und strategischen Fragestellungen
• Einbringung fachlicher Expertise in die Weiterentwicklung der Signaltechnik und Infrastrukturprojekte

Sie erkennen sich in diesem Aufgabenbereich wieder?

Ihre Skills:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Alternativ Qualifikation als Technikerin oder Meisterin mit entsprechender einschlägiger Berufserfahrung
• Fundierte Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen technischen Funktion
• Umfassende Kenntnisse im Bahnbetrieb sowie in signaltechnischen Zusammenhängen
• Sicherer Umgang mit relevanten Normen, Vorschriften, Richtlinien und technischen Regelwerken
• Bereitschaft zur gelegentlichen Nachtarbeit
• Hohe Lern- und Weiterbildungsbereitschaft sowie Interesse an der kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung
• Führerschein der Klasse B
• Sicheres und professionelles Auftreten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Entscheidungsstärke auch in anspruchsvollen Situationen
• Wirtschaftliches und zielorientiertes Denken und Handeln
• Offenheit für Veränderungen sowie Bereitschaft, neue Themen und Technologien aktiv voranzutreiben

Unser Angebot:

• Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
• Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• unbefristete Arbeitsverträge
• Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
• persönliche und kompetente Ansprechpartner
• Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
• Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie

Wo Sie uns finden können:

Team Köln

Subbelrather Strasse 15a

50823 Köln

Tel.: [phone]

Email: [e-mail]

Abteilung(en): Dienstleistungen

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: GVP

Entgeltgruppe: EG 12