Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d)

Intersnack Deutschland SE; Grevenbroich; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bonussystem

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

Intersnack Deutschland SE in Nordrhein-Westfalen sucht eine Leitung Qualitätsmanagement (m/w/d) für das Werk Wevelinghoven. Du entwickelst Prozesse, leitest das Qualitäts-Team und arbeitest eng mit der Werksleitung sowie angrenzenden Bereichen zusammen.

Du bringst ein abgeschlossenes Studium in Lebensmitteltechnik/ -chemie/ Ökotrophologie/ Biotechnologie mit und hast mehrere Jahre Erfahrung im QS der Lebensmittelproduktion.

Qualifikationen

• Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie, Ökotrophologie, Biotechnologie – abgeschlossenes Studium.
• Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement der Lebensmittelproduktion.
• Audit-Erfahrung mit Standards (AIB, IFS-Food, BRCGS).
• Deutsch verhandlungssicher; Englisch gute Kenntnisse.

Aufgaben

• Verantwortliches operatives Qualitätsmanagement im Werk sicherstellen.
• Eigenverantwortliche Auditierung und Zertifizierungen durchführen.
• Qualitätsstandards weiterentwickeln und das Team unterstützen.
• Zusammenarbeit mit Werksleitung und angrenzenden Fachbereichen.

Jobbeschreibung

Komm ins Team Lieblings-Snacks!

Wir sind stolz darauf, einer der führenden Hersteller im Bereich salziger Snacks in Deutschland zu sein und als Teil der Intersnack-Group europaweit zu den Marktführern zu gehören. Mit unseren fünf deutschen Produktionsstandorten und unserer Zentrale in Köln vertreiben wir bekannte Marken wie funny-frisch, ültje, Chio, POM-BÄR, Tyrrells und Whole Earth.

Wir beschäftigen ca. 1.800 Mitarbeiter*innen und suchen ab sofort für das Qualitätsmanagement in unserem Werk in Wevelinghoven eine Leitung (m/w/d) Qualitätsmanagement.

Stellenbeschreibung

Qualität ist deine Leidenschaft – Führung deine Stärke?

Wir produzieren Snacks in einem Takt, der auf gute Vorsätze keine Rücksicht nimmt. Wir arbeiten hart und lachen viel — erstaunlich oft gleichzeitig. Und wir haben verstanden, dass Qualität nicht nur in der Qualitätsabteilung entsteht, sondern auch an der Linie.

Dabei gestaltest du unsere Qualitätskultur aktiv mit, entwickelst Prozesse und Mitarbeitende kontinuierlich weiter und arbeitest eng mit der Werksleitung sowie den angrenzenden Fachbereichen zusammen. Mit unserem Integrated Work-System bekommst du dafür die passenden Werkzeuge.

Diese Aufgaben erwarten dich bei uns:

• Als Verantwortliche für das operative Qualitätsmanagement stellst du mit deinem Team die spezifikationsgerechte und einwandfreie Qualität unserer Produkte sicher. Selbstverständlich übernimmst du federführend all die Qualitätsthemen, die im Rahmen der hochwertigen Lebensmittelproduktion notwendig sind.
• Für dich ist jeder Tag Audit-Tag und nicht Ausnahmezustand – ob Zertifizierer, Kunde, Behörde oder intern. Du führst diese eigenverantwortlich und sorgst dafür, dass Qualität kontinuierlich gelebt wird.
• Du machst das gesamte Team entscheidungsfähig: Teamcaptains, Anlagenführer und Prozesstechniker treffen Qualitätsentscheidungen – du gibst ihnen die Werkzeuge, Klarheit und den Rückhalt, auch bei schwierigen Entscheidungen.
• Im interdisziplinären Qualitätsteam (Q-Pillar) unseres Produktionssystems gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards mit.

Du liebst salzige Snacks?

Perfekt! Damit erfüllst du bereits ein wichtiges Kriterium. Daneben solltest du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium — Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie, Ökotrophologie, Biotechnologie oder vergleichbar.
• Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement der Lebensmittelproduktion, davon Erfahrung in einem produzierenden Werk.
• Eigenverantwortliche Audit-Erfahrung mit mindestens einem der großen Standards (AIB, IFS-Food, BRCGS). Dazu ist verhandlungssicheres Deutsch und gutes Englisch erforderlich.
• Du bist regelmäßig in Kittel und Haarnetz unterwegs, weil du dort mehr erfährst als in jedem Bericht.
• Du bist offen für andere Perspektiven. Entscheidend ist, die gemeinsame Lösung und die Weiterentwicklung unseres Teams.
• Du überzeugst durch Klarheit, Präsenz und eine partnerschaftliche Führung – deine Wirkung entsteht durch dein Handeln und nicht allein durch deine Position.

Worauf du dich freuen darfst:

• Attraktive außertarifliche Vergütung inklusive Bonussystem & 30 Tage Urlaub
• Weiterbildung, die zu dir passt — fachlich wie in der Führung.
• Ein Werk, das dich nicht als Kontrollinstanz sieht, sondern als denjenigen, der es besser macht.
• Kurze Wege. Du brauchst für eine Entscheidung keine vier Gremien, sondern meistens ein Gespräch.
• Weitere Benefits: Sportangebote wie z.b. Gymondo, Regelmäßige Teamevents, Sommer- & Weihnachtsfeiern, Company Bike, kostenlose Parkplätze, Corporate Benefits, Betriebliche Altersvorsorge, Zugang zur externen Mitarbeiterberatung (TALINGO) – und vieles mehr