Lagermitarbeiter ohne Staplerschein (m/w/d)

OPPM GmbH Riesa; Falkenberg/Elster; Vor Ort; EUR 26.000 - 32.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz

Monatlicher Bonus im ersten halbenjahr

Geregelte Arbeitszeiten

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Bis zu 30 Tage Urlaub

Kostenfreie Arbeits- und Schutzkleidun

Zusammenfassung

OPPM GmbH Riesa sucht Lagermitarbeiter (m/w/d) für den Standort Falkenberg/Elster. Es erwartet Dich ein 2-Schicht-System mit je 8 Stunden Arbeitstid inklusive Pause, abwechselnde Früh- und Spätschicht.

Zu Deinen Aufgaben gehören das Entladen von LKW, das Verräumen der Ware mit der Sackkarre, die Ordnung im Lager sowie Unterstützung, falls es mal mehr zu tun gibt. Du bringst körperliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist mit und kommunizierst auf Deutsch im Team.

Qualifikationen

• Körperliche Belastbarkeit ist erforderlich.
• Zuverlässigkeit und Teamgeist sind wichtig.
• Gute Deutschkenntnisse zur Kommunikation im Team.

Aufgaben

• LKW entladen.
• Ware mit der Sackkarre ins Lager bringen und verräumen.
• Ordnung im Lager halten.
• Mit anpacken, wenn's mal etwas mehr wird.

Kenntnisse

Körperliche Belastbarkeit

Zuverlässigkeit

Teamgeist

Deutschkenntnisse

Jobbeschreibung

Anpacken statt rumsitzen? Dann bist Du bei uns richtig!

Du hast Power, bist zuverlässig und packst gerne mit an? Für unseren Kunden suchen wir Lagermitarbeiter (m/w/d).

Arbeitszeiten:

2-Schicht-System - immer 8 Stunden Arbeitszeit + 1 Stunde Pause

• Frühschicht: 04:30 - 13:30 Uhr
• Spätschicht: 09:00 - 18:00 Uhr

Das sind Deine Aufgaben:

• LKW entladen
• Ware mit der Sackkarre ins Lager bringen und verräumen
• Ordnung im Lager halten
• Mit anpacken, wenn's mal etwas mehr wird

Das bringst Du mit:

• körperliche Belastbarkeit
• Zuverlässigkeit & Teamgeist
• Lust auf Bewegung statt Bürostuhl
• Deutschkenntnisse für die Kommunikation im Team

Das bieten wir Dir:

• Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz - hier kannst Du langfristig planen
• Monatlicher Bonus im ersten halben Jahr von bis zu 200 € - ein kleines Extra für Deinen Einsatz
• Geregelte Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitkonten mit Freizeitausgleich oder Auszahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld - weil Leistung belohnt werden sollte
• Bis zu 30 Tage Urlaub, abhängig von Deiner Betriebszugehörigkeit
• Kostenfreie Arbeits- und Schutzkleidung - Safety first!
• Faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag
• Ein Team, das Dich unterstützt und auf das Du Dich verlassen kannst