Mach aus dieser Rolle ein Vorstellungsgespräch — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die darauf ausgerichtet sind, was dieser Arbeitgeber sucht.
ESD Dienstleistungsgruppe sucht im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Lagerhelfer im Reifenservice in München. Du arbeitest im Team, lagerst Reifensätze ein und lieferst sie an die Werkstatt, unterstützt die Reifenmonteure und bedienst Reinigungsmaschinen.
Voraussetzungen sind körperliche Fitness, Teamfähigkeit, sowie Deutschkenntnisse mindestens A2. Wir bieten tarifliche Bezahlung (15–18 € brutto pro Stunde), ggf. Auslöse, Fahrtkostenerstattung und Unterstützung bei der Unterkunftssuche.
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren namhaften Kunden einen:
Lagerhelfer (m/w/d) im Reifenservice
Tarifliche Bezahlung nach dem Gesamtverband der Personaldienstleister e.V.(Stundenlohn 15,00 -18,00 € / brutto)
ggf. Auslöse, Fahrtkostenerstattung und wir kümmern uns um die Unterkunftssuche
unterhalte Dich mit uns auf rumänisch - românește, ungarisch - magyar, polnisch - populsku, tschechisch - česky, slowakisch - slovensky oder kroatisch - hrvatski
Einlagerung von Reifensätzen
Belieferung der Werkstatt mit Reifensätzen
Unterstützung der Reifenmonteure
Waschen von Radsätzen mit Räderwaschmaschinen
Körperliche Fitness (Räder wiegen teils bis zu 30 kg und mehr)
Erfahrung in der Logistik wünschenswert
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse auf mind. A2-Niveau
Die ESD Dienstleistungsgruppe steht für Tradition, Zuverlässigkeit und kontinuierliches Wachstum. Als modernes Unternehmen, das in der dritten Generation von Maximilian Kammermeier geleitet wird, haben wir uns zu einem starken und innovativen Dienstleister entwickelt. Unsere rund 1800 Mitarbeitenden in allen Geschäftsbereichen tragen täglich dazu bei, die Herausforderungen des Marktes zu meistern und unseren Kunden exzellente Dienstleistungen zu bieten.
Die ESD Dienstleistungsgruppe beschäftigt in allen Geschäftsbereichen rund 1800 Mitarbeitende - Du fehlst uns noch!
Hinweis:
*m/w/d = männlich, weiblich, divers
Auf Grund der einfacheren Lesbarkeit verzichten wir im Text auf die Nennung aller Geschlechter.
Wir weisen darauf hin, dass wir die entstehenden Kosten angesichts der Vielzahl der Bewerber aus Gründen der Gleichbehandlung nicht übernehmen können. Denke an unsere Umwelt und sende uns bitte keine Bewerbungsmappe zu. Eingegangene Papierbewerbungen werden bei uns digitalisiert, nicht mehr zurückgesendet und nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet.
#KARRIEREUPGRADE