Koordinator/in (m/w/d) - Schwerpunkt Pflegedokumentation

Drk Altkreis Luebbecke; Bochum; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Bikeleasing

Hansefit-Firmenfitness

Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie

Regelmäßige Weiterbildungen

DRK-Mitarbeitervorteile-Programm

Zusammenfassung

Der DRK Kreisverband Bochum e.V. sucht eine Koordinator/in Dokumentation mit Schwerpunkt Pflegedokumentation. Sie arbeiten in Teilzeit und sind verantwortlich für rechtssichere Dokumentation über alle Wohnbereiche sowie Audit- und Qualitätsprozesse.

Sie bringen eine abgeschlossene Pflegeausbildung und idealerweise eine Weiterbildung in Pflegemanagement mit. Erste Führungsverantwortung ist wünschenswert; Engagement für Qualität und Teamarbeit sind erwünscht.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in).
• Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich Pflegemanagement/Pflegewissenschaft.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege.
• Fundierte Kenntnisse der Pflegedokumentation und EDV-Dokumentationssysteme (Vivendi NG/PD).
• Kenntnisse der SGB XI und Expertenstandards.
• Erste Führungs- oder Stellvertretungserfahrung wünschenswert.
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise.
• Identifikation mit dem Deutschen Roten Kreuz.

Aufgaben

• Pflegedokumentation (Schwerpunkt) sicherstellen und rechtssicher zeitnah dokumentieren über alle Wohnbereiche hinweg.
• Regelmäßige Audits, Stichproben und Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen.
• Schulung und Einweisung der Pflegefachkräfte in Dokumentationsstandards und -systeme.
• Sicherstellung der Pflegeplanung nach dem Strukturmodell (SIS) und Expertenstandards.
• Vorbereitung externer Qualitätsprüfungen (MDK/MD, Heimaufsicht) hinsichtlich der Dokumentation.
• Schnittstelle zur Abrechnung: korrekte und vollständige Nachweise.
• Mitarbeit am Qualitätsmanagement und an Personalbemessung nach § 113c SGB XI.

Kenntnisse

Pflegedokumentation

Führungserfahrung

Organisationsfähigkeit

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Pflegeausbildung (Pflegefachfrau/-mann, Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin)

Weiterbildung Pflegedienstleitung oder Studium Pflegemanagement/Pflegewissenschaft

Tools

Vivendi NG/PD

Jobbeschreibung

Koordinator/in Dokumentation (m/w/d) - Schwerpunkt Pflegedokumentation

ab sofort suchen wir genau Sie!

in Teilzeit
(maximal 32,5 Std./Woche),
unbefristet

Im Haus der Generationen begegnen sich Lebensgeschichten. Auf zehn Wohnbereichen leben rund 250 Menschen – jeder mit eigener Biografie, eigenen Gewohnheiten, eigenem Rhythmus. Unsere Aufgabe ist es, diesen Menschen mit Fachlichkeit, Geduld und echter Zuwendung zu begegnen. Seit über 150 Jahren steht das Rote Kreuz für genau das: Menschlichkeit, die man spürt. Werden Sie Teil eines Hauses, in dem Pflege mehr ist als Versorgung.

Wir bieten:

• Vergütung nach TVöD-P, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• Betriebliche Altersvorsorge und arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgungskasse
• Bikeleasing-Angebote
• Hansefit-Firmenfitness
• DRK-Mitarbeitervorteile-Programm
• Regelmäßige Weiterbildungen
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
• Ein Arbeitsumfeld mit kollegialem Miteinander und kurzen Entscheidungswegen

Ihre Aufgaben:

• Pflegedokumentation (Schwerpunkt)
• Sicherstellung einer vollständigen, rechtssicheren und zeitnahen Pflegedokumentation in Vivendi NG/PD über alle Wohnbereiche hinweg
• Regelmäßige interne Prüfung der Dokumentationsqualität (Audits, Stichproben) und Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
• Schulung und Einweisung der Pflegefachkräfte und Pflegehilfskräfte in Dokumentationsstandards und -systeme
• Sicherstellung der Pflegeplanung nach dem Strukturmodell (SIS) und den geltenden Expertenstandards
• Vorbereitung und Begleitung externer Qualitätsprüfungen (MDK/MD, Heimaufsicht) hinsichtlich der Dokumentation
• Schnittstelle zur Abrechnung: Sicherstellung korrekt und vollständig hinterlegter Leistungsnachweise
• Qualitätssicherung
• Mitwirkung an Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Unterstützung bei der Personalbemessung nach § 113c SGB XI / PeBeM
• Mitarbeit im Beschwerde- und Risikomanagement

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Studium im Bereich Pflegemanagement/Pflegewissenschaft
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Langzeitpflege
• Sehr gute, nachweisbare Kenntnisse in der Pflegedokumentation, mit elektronischen Dokumentationssystemen (Vivendi NG/PD)
• Fundierte Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Grundlagen (SGB XI, Expertenstandards, MDK-/MD-Qualitätsprüfungsrichtlinien)
• Erste Führungs- oder Stellvertretungserfahrung wünschenswert
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an das Personalwesen:

Tel.: [phone]
E-Mail: [e-mail]

Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Bochum e.V.
An der Holtbrügge 2-8
44795 Bochum

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