Konfigurationsmanager (all gender)

ALTEN Germany; Siegburg; Vor Ort; EUR 60.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten nach Absprache

Individuelle Weiterbildungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Zusammenfassung

ALTEN Consulting Services GmbH in Siegburg sucht einen erfahrenen Konfigurationsmanager (m/w/d) mit Fokus auf das Config Management in komplexen Systemlandschaften.

Sie planen und implementieren Konfigurationsprozesse, erstellen Dokumentationen und unterstützen das Risikomanagement in Kundenprojekten. Die Position bietet mobiles Arbeiten nach Absprache, unbefristeten Vertrag und attraktive Vergütung.

Qualifikationen

• Konfigurationsmanagement mit lückenloser Nachverfolgbarkeit sicherstellen.
• Audit- und Dokumentationsprozesse nach internen Standards planen.
• Zusammenarbeit mit Projektleitung, Entwicklung und Fachbereichen.

Aufgaben

• Verantwortest den Konfigurationsstand komplexer Systeme und Nachverfolgung von Änderungen.
• Planst und implementierst Konfigurationsmanagement-Prozesse.
• Erstellst und pflegst Konfigurationsdokumentationen und sorgst für Transparenz über Status von Systemen.
• Führst Audits auf Komponenten- und Systemebene durch.
• Betreust das Lizenzmanagement und koordinierst Drittanbieter-Lizenzen.
• Arbeits eng mit Projektleitung, Entwicklung und Fachbereichen zusammen.

Kenntnisse

Konfigurationsmanagement

Projektmanagement

Dokumentation

Stakeholder-Kommunikation

MS Office

SharePoint

Deutsch/Englisch

Ausbildung

Informatik- oder Technikstudium

Technische oder kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

SharePoint

Jobbeschreibung

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Gehalt: 60.000 - 70.000 Euro

Referenznummer: #506651

• verantwortest den Konfigurationsstand komplexer Systeme und stellst die lückenlose Nachverfolgbarkeit von Änderungen während des gesamten Projektverlaufs sicher
• planst und implementierst Konfigurationsmanagement-Prozesse gemäß interner Standards und unterstützt das Risikomanagement in Kundenprojekten
• erstellst und pflegst Konfigurationsdokumentationen und sorgst für Transparenz über den aktuellen Status von Systemen und Komponenten
• prüfst Liefergegenstände und Dokumentationen vor der Auslieferung an Kunden und stellst die Vollständigkeit der Projektdokumentation sicher
• führst funktionale und physische Konfigurationsaudits auf Komponenten- und Systemebene durch
• betreust das Lizenzmanagement, überwachst bestehende Lizenzen und koordinierst die Beschaffung von Drittanbieter-Lizenzen
• arbeitest eng mit Projektleitung, Entwicklung und weiteren Fachbereichen zusammen und unterstützt bei projektrelevanten Entscheidungen
• hast ein Studium der Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen
• verfügst alternativ über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• kannst technische Spezifikationen sicher analysieren und deren Anforderungen strukturiert in Projekten umsetzen
• bringst idealerweise erste Erfahrung im Konfigurationsmanagement, Projektmanagement oder in der Projektabwicklung mit
• verfügst über gute Kenntnisse in MS Office und SharePoint und arbeitest sicher mit Dokumentations- und Verwaltungssystemen
• kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch
• bist zu gelegentlichen Dienstreisen bereit
• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
• Persönlichen Ansprechpartner
• Regelmäßige Teamevents mit netten Kollegen
• Subventioniertes und umfangreiches Sportangebot mit Wellpass
• Attraktive Corporate Benefits und Mitarbeiterangebote bei unseren Partnern