Junior Standortleiter (w/m/d) in Karlsruhe

ECOVIS RTS Audit KG Stuttgart; Karlsruhe; Hybrid; EUR 52.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kita-Zuschuss

Fahrtkostenzuschuss

Bike Leasing

Wellpass

Obstkorb

Zusammenfassung

ECOVIS RTS Steuerberatungsgesellschaft in Karlsruhe sucht eine/n Junior Standortleiter/in (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie übernehmen die operative Führung und koordinieren Finanzen, Löhne, Jahresabschlüsse sowie Steuererklärungen für einen mandantenstarken Standort.

Sie bringen eine abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder vergleichbare Qualifikation mit, arbeiten strukturiert, serviceorientiert und teamfokussiert.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder vergleichbare Qualifikation.
• Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise.
• Routinierter Umgang mit DATEV und digitalen Arbeitsprozessen.
• Gute Kommunikationsfähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen.
• Offener, teamorientierter Umgang und Mandantenfokus.

Aufgaben

• Entwicklung und Positionierung strategischer Themen.
• Organisation des operativen Tagesgeschäfts in Finanzen, Lohn, Jahresabschluss und Steuererklärungen.
• Personalgespräche führen und Bewerberauswahl unterstützen.
• Betreuung anspruchsvoller Mandate und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements.
• Mitarbeiterbindung fördern und Feedbackkultur stärken.

Kenntnisse

Strukturierte Arbeitsweise

Serviceorientierung

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Mandantenorientierung

Ausbildung

Weiterbildung als Steuerberater

Tools

DATEV

Jobbeschreibung

Junior Standortleiter (w/m/d) in Karlsruhe

• ECOVIS RTS Steuerberatungsgesellschaft
• Berufserfahrung (Junior Level)
• Finanzen, Controlling
• Voll/Teilzeit

Über ECOVIS RTS

Als mittelständische Steuerberatungsgesellschaft mit über 1.500 Mitarbeitenden an mehr als 70 Standorten in Baden-Württemberg begleiten wir Unternehmen und Privatpersonen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, mit Raum für Ideen, Stärken und persönliches Wachstum.

Das finden Sie nur bei uns

• Flexibilität: mobiles Arbeiten, individuelle Arbeitszeiten & moderne Ausstattung – geleistete Überstunden können als Freizeitausgleich genommen werden
• Ihre Pluspunkte: Kita-Zuschuss, Edenred-Sachbezug (z. B. Tanken, Einkaufen, Gutscheine), Fahrtkostenzuschuss & BahnCard
• On-top-Leistungen: Bike Leasing, freie Getränke, Obstkörbe
• Mehrwert & Vorsorge: Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Gesundheit: Deutschlandweite Sport- und Fitnessangebote über unseren Partner Wellpass sowie anonymer psychologischer Beratungsservice
• Weiterbildung: Geförderte Schulungen, interne Lernangebote & klare Karrierepfade
• Mobilität: Je nach Standort kostenfreie Parkplätze und E-Lademöglichkeiten
• Prämienprogramme: Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämien sowie Beteiligung bei erfolgreicher Mandantenempfehlung
• Sonderurlaub & zusätzliche freie Tage: Freistellung bei besonderen Ereignissen wie Umzug oder Hochzeit sowie ein zusätzlicher Urlaubstag ab zehn Jahren Betriebszugehörigkeit
• Team & Events: Jährliche Standortevents, Sommerfeste, Firmenläufe & standortübergreifende Veranstaltungen
• Engagement & Nachhaltigkeit: Teilnahme an Umweltprojekten & Unterstützung sozialer Initiativen

Hinweis: Die genannten Benefits können je nach Standort variieren. Auch die Vergütung richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Wo Sie steuern, was wirklich zählt

• Entwicklung und Positionierung strategischer Themen sowie aktive Förderung der Digitalisierung der Kanzlei
• Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Lohn, Jahresabschluss und Steuererklärungen
• Verantwortung für das Team, Durchführung von Personalgesprächen sowie Begleitung des Bewerberauswahlprozesses
• Betreuung anspruchsvoller A-Mandate, Übernahme der Leistungsabrechnung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Förderung der Mitarbeiterbindung sowie Etablierung einer offenen und wertschätzenden Feedbackkultur

Wen wir suchen

• Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder erfahrene Steuerfachwirt mit relevanter Berufserfahrung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Routinierter Umgang mit DATEV sowie Freude an digitalen und modernen Arbeitsprozessen
• Souveräne und wertschätzende Kommunikation – auch in anspruchsvollen Situationen – sowie ein gutes Gespür für unterschiedliche Persönlichkeiten
• Ein offener, teamorientierter Umgang sowie der Blick für die Bedürfnisse von Mandanten und Mitarbeitenden

Interessiert?

Wir meinen: Es ist nie zu früh, miteinander ins Gespräch zu kommen. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess rufen Sie mich gerne an.

Ausgezeichnet: Top Company 2026 & DATEV Digitale Kanzlei 2026