Junior Standortleiter:in (w/m/d)

DBA-Verwaltungs-Gmbh; Karlsruhe; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Kita-Zuschuss

Bike Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrtkostenzuschuss

Sportangebote

Zusammenfassung

Die DBA-Verwaltungs-Gmbh in Karlsruhe sucht einen Steuerberater, der die Digitalisierung unserer Kanzlei aktiv fördert und das operative Tagesgeschäft organisiert. Zu Ihren Aufgaben gehören die Verantwortung für das Team und die Betreuung anspruchsvoller Mandate.

Wir bieten Flexible Arbeitszeiten, Kita-Zuschüsse und zahlreiche weitere Benefits wie Bike Leasing und betriebliche Altersvorsorge. Sie sollten eine abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater haben und Freude an einem serviceorientierten Arbeiten mitbringen.

Qualifikationen

• Sie sollten über eine abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder Steuerfachwirt verfügen.
• Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Serviceorientierung wird erwartet.
• Routinierter Umgang mit DATEV und digitalen Arbeitsprozessen ist erforderlich.

Aufgaben

• Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts.
• Verantwortung für das Team und Durchführung von Personalgesprächen.
• Betreuung von anspruchsvollen A-Mandaten.

Kenntnisse

Steuerberatung

DATEV

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater

Steuerfachwirt

Jobbeschreibung

Über ECOVIS RTS

Als mittelständische Steuerberatungsgesellschaft mit über 1.500 Mitarbeitenden an mehr als 70 Standorten in Baden-Württemberg begleiten wir Unternehmen und Privatpersonen in steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, mit Raum für Ideen, Stärken und persönliches Wachstum.

Wen wir suchen

• Abgeschlossene Weiterbildung als Steuerberater oder erfahrene Steuerfachwirt mit relevanter Berufserfahrung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
• Routinierter Umgang mit DATEV sowie Freude an digitalen und modernen Arbeitsprozessen
• Souveräne und wertschätzende Kommunikation – auch in anspruchsvollen Situationen – sowie ein gutes Gespür für unterschiedliche Persönlichkeiten
• Ein offener, teamorientierter Umgang sowie der Blick für die Bedürfnisse von Mandanten und Mitarbeitenden

Das finden Sie nur bei uns

• Flexibilität: mobiles Arbeiten, individuelle Arbeitszeiten & moderne Ausstattung – geleistete Überstunden können als Freizeitausgleich genommen werden
• Ihre Pluspunkte: Kita-Zuschuss, Edenred-Sachbezug (z. B. Tanken, Einkaufen, Gutscheine), Fahrtkostenzuschuss & BahnCard
• On-top-Leistungen: Bike Leasing, freie Getränke, Obstkörbe
• Mehrwert & Vorsorge: Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
• Gesundheit: Deutschlandweite Sport- und Fitnessangebote über unseren Partner Wellpass sowie anonymer psychologischer Beratungsservice
• Weiterbildung: Geförderte Schulungen, interne Lernangebote & klare Karrierepfade
• Mobilität: Je nach Standort kostenfreie Parkplätze und E-Lademöglichkeiten
• Prämienprogramme: Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämien sowie Beteiligung bei erfolgreicher Mandantenempfehlung
• Sonderurlaub & zusätzliche freie Tage: Freistellung bei besonderen Ereignissen wie Umzug oder Hochzeit sowie ein zusätzlicher Urlaubstag ab zehn Jahren Betriebszugehörigkeit
• Team & Events: Jährliche Standortevents, Sommerfeste, Firmenläufe & standortübergreifende Veranstaltungen
• Engagement & Nachhaltigkeit: Teilnahme an Umweltprojekten & Unterstützung sozialer Initiativen

Hinweis: Die genannten Benefits können optional angeboten werden und je nach Standort variieren.

Wo Sie steuern, was wirklich zählt

• Entwicklung und Positionierung strategischer Themen sowie aktive Förderung der Digitalisierung der Kanzlei
• Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Lohn, Jahresabschluss und Steuererklärungen
• Verantwortung für das Team, Durchführung von Personalgesprächen sowie Begleitung des Bewerberauswahlprozesses
• Betreuung anspruchsvoller A-Mandate, Übernahme der Leistungsabrechnung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
• Förderung der Mitarbeiterbindung sowie Etablierung einer offenen und wertschätzenden Feedbackkultur

Interessiert?

Wir meinen: Es ist nie zu früh, miteinander ins Gespräch zu kommen. Bei Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess rufen Sie mich gerne an.

Ausgezeichnet: Top Company 2026 & DATEV Digitale Kanzlei 2026