Junior Sales Executive - Immobilienverwaltung - 100% Remote

Personio; Weißenburg in Bayern; Hybrid; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Remote-Arbeitsmodell

Direkter Einfluss auf Wachstum

Eigenverantwortung

Moderne Hardware

Zusammenfassung

Impower sucht einen Junior Sales Executive, der den Verkaufsprozess von der Lead-Qualifizierung bis zum Abschluss verantwortet. Du arbeitest eng mit SDR, Customer Success und Product zusammen, um potenzielle Kunden zu identifizieren und durch klare Kommunikation sowie kundenzentrierte Lösungen zu überzeugen.

Du führst Produktdemos durch, verhandelst Verträge eigenständig und pflegst CRM-Daten. Ein Remote-Arbeitsmodell in Deutschland ermöglicht flexible Zusammenarbeit, während du direkten

Qualifikationen

• Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb im SaaS- oder softwarenahen Umfeld.
• Eigenständiges Führen von Verkaufsprozessen bis zum Abschluss.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Strukturierte Arbeitsweise, gutes Priorisieren, hohe Ergebnisorientierung.
• Kundenbedürfnisse verstehen und in Lösungen übersetzen.
• Gute Verhandlungsfähigkeiten.

Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess von Lead-Qualifizierung bis Abschluss.
• Identifikation und Ansprache neuer potenzieller Kunden über verschiedene Kanäle.
• Durchführung von Discovery-Gesprächen zur Analyse von Kundenbedürfnissen.
• Produktdemos und individuelle Kundenpräsentationen.
• Eigenständige Vertragsverhandlungen und Deals-Abschluss.
• Identifikation von Einwänden und Lösungsansätze entwickeln.
• Zusammenarbeit mit SDR, Customer Success und Product.
• KPIs verfolgen und CRM-Daten pflegen.
• Kundenfeedback sammeln und Insights weitergeben.

Kenntnisse

B2B-Vertrieb

SaaS-Umfeld

Vertriebsführung

Verhandlungsführung

Präsentationen

Deutsch & Englisch

Tools

Pipedrive

Jobbeschreibung

Einleitung

Arbeitsmodell:100 % remote in Deutschland

Bei Impower entwickeln wir die Zukunft derImmobilienverwaltung – einfach, schnell und digital.Über 100.000 Menschen verwaltenmehr als 12 Millionen Wohnungenmit Prozessen, die oft noch manuell, komplex und zeitaufwendig sind. Wir unterstützen Hausverwaltungen dabei, diese Abläufe Schritt für Schritt zuverlässig zu digitalisieren – mit klaren Strukturen, moderner Software und echtem Praxisnutzen.

In dieser Wachstumsphase spielt der Vertrieb eine zentrale Rolle. Als JuniorSales Executiveübernimmst du Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss.

Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen, verstehst die Herausforderungen unserer Zielkunden und führst Interessenten strukturiert durch den Verkaufsprozess. Dabei kombinierst du klare Kommunikation, ein gutes Verständnis für Kundenbedürfnisse und den Anspruch, nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen.

Deine Aufgaben

• Verantwortung für den gesamten Sales-Prozess von der Lead-Qualifizierung bis zum erfolgreichen Abschluss

• Identifikation und Ansprache neuer potenzieller Kunden über verschiedene Kanäle (z. B. Outbound, Networking, Events)

• Durchführung von Discovery-Gesprächen zur Analyse von Kundenbedürfnissen und Anforderungen

• Präsentation unserer Lösung in Form von Produktdemos und individuellen Kundenpräsentationen

• Eigenständige Verhandlung von Verträgen und Abschluss von Deals

• Identifikation von Einwänden und Entwicklung geeigneter Lösungsansätze im Verkaufsprozess

• Enge Zusammenarbeit mit SDR, Customer Success und Product zur Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie

• Kontinuierliches Tracking und Reporting relevanter KPIs sowie Pflege von CRM Daten

• Sammeln von Kundenfeedback und Weitergabe relevanter Insights an interne Teams

Dein Profil

• Erste Erfahrung im B2B-Vertrieb imB2B-Vertrieb, idealerweise im SaaS- oder softwarenahen Umfeld

• Erfahrung im eigenständigen Führen von Verkaufsprozessen bis zum Abschluss

• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

• Strukturierte Arbeitsweise, klares Priorisieren und hohe Ergebnisorientierung

• Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und in konkrete Lösungen zu übersetzen

• Sicherer Umgang mit Verhandlungssituationen und Entscheidungsprozessen

• Sehr gute Deutschkenntnisse (Muttersprache) sowie sehr gutes Englisch

• Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Pipedrive) und modernen Collaboration-Tools

Warum wir?

• 100 % Remote-Arbeitsmodell

• Zentrale Rolle mit direktem Einfluss auf Wachstum und Unternehmenserfolg

• Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung im Sales-Prozess

• Enge Zusammenarbeit mit Product, Customer Success und Management

• Ein diverses, agiles und internationales Team

• Moderne Hardware (Mac oder Windows – du entscheidest)