(Junior) Consultant Valuation - Hotels (m/w/d)

CBRE; München; Vor Ort; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexibles Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Sonderkonditionen für Fitnessstudios

Zusammenfassung

CBRE sucht einen (Junior) Consultant Valuation - Hotels in Vollzeit für den Einsatzort München. Sie unterstützen die Bewertung von Hotelimmobilien und führen Markt- sowie Standortanalysen durch. Der ideale Kandidat hat ein Hochschulstudium im Bereich Hospitality oder Betriebswirtschaft abgeschlossenen und bringt analytische Fähigkeiten mit.

Zudem sollten Sie über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen. CBRE bietet flexible Arbeitsbedingungen und zahlreiche Benefits, inklusive einem Fahrtkostenzuschuss.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in Hospitality oder Betriebswirtschaft.
• Erste praktische Erfahrungen im Immobilienbereich von Vorteil.
• Interesse an Hotelimmobilien und immobilienwirtschaftlichen Fragestellungen.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Bewertung von Hotelimmobilien.
• Durchführung von Markt- und Standortanalysen.
• Mitarbeit bei der Erstellung von Cashflow‑Prognosen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Teamorientierung

Microsoft Excel

Microsoft PowerPoint

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Hochschulstudium im Bereich Hospitality, Real Estate, Betriebswirtschaft

Tools

Microsoft Office

Jobbeschreibung

(Junior) Consultant Valuation - Hotels (m/w/d) in Vollzeit gesucht für den Einsatzort München

GEMEINSAM ERFOLGREICH

DAS MACHEN SIE BEI UNS

• Unterstützung bei der Bewertung von Hotelimmobilien für nationale und internationale Kunden
• Analyse historischer Betriebsergebnisse sowie Gewinn- und Verlustrechnungen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Cashflow‑Prognosen und Excel‑basierten Discounted‑Cashflow‑Bewertungsmodellen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Markt‑ und Bewertungsberichten in deutscher und englischer Sprache
• Unterstützung bei Bewertungsmandaten für unterschiedliche Bewertungsanlässe (z.B. Kreditsicherheiten, Finanzberichterstattung, Akquisitionen)
• Durchführung von Markt- und Standortanalysen für relevante Hotelmärkte in Deutschland sowie ausgewählten CEE‑Ländern
• Vorbereitung von Präsentationen, Pitch‑Unterlagen und Kundenpräsentationen
• Enge Zusammenarbeit innerhalb des Hotel Valuation Teams sowie mit angrenzenden Business Lines
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse, Analysen und Datenstandards

DAS HABEN SIE ZU BIETEN

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Hospitality, Real Estate, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste praktische Erfahrungen im Bereich Immobilien, Hotellerie, Bewertung, Beratung oder Finance von Vorteil
• Starkes Interesse an Hotelimmobilien und immobilienwirtschaftlichen Fragestellungen
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint
• Erste Kenntnisse in Finanzmodellierung und DCF‑Bewertungen wünschenswert
• Hohe Teamorientierung sowie professionelles und kommunikatives Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Wir machen flexibles und mobiles Arbeiten möglich: Egal ob im Büro, zu Hause, unterwegs oder während einer Workation
• Werden Sie Teil des einzigartigen CBRE‑Spirits und profitieren Sie von schnellen Entscheidungswegen und Duz‑Kultur
• Unser Mobilitätskonzept: Je nach Position erhalten Sie einen Fahrtkostenzuschuss, einen Dienstwagen oder eine Car Allowance
• Durch das offene high‑end Bürokonzept leben wir täglich unsere Unternehmenskultur auf Augenhöhe
• Erfolge zusammen feiern! Dafür gibt es Gelegenheit z. B. bei der New Year's Party, dem Sommerfest, regelmäßigen Sundownern, dem AllStaff-Event und Team-Events
• Profitieren Sie von weiteren Benefits wie Corporate Benefits, Bet­riebliche Altersvorsorge, Sonderkonditionen für Fitnessstudios, JobRad u.v.m

MACHEN SIE MIT? Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Online‑Bewerbungssystem, inklusive Lebenslauf, Anschreiben und relevanten Zeugnissen.

Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen leider keine Bewerbungen per E‑Mail annehmen können.

Bei Rückfragen zur Stellenanzeige wenden Sie sich gerne per E‑Mail an unser Talent Acquisition Team: [e-mail]