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Remotely in Nordrhein-Westfalen sucht das IT-Team einen IT-Security-Engineer (m/w/d) zur Verstärkung. Sie konfigurieren moderne Security-Lösungen, betreuen On-Premise- und Cloud-Umgebungen (Azure) und führen Schwachstellenanalysen durch, um Risiken zu minimieren.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten, die Beratung interner Bereiche sowie der Aufbau von ISMS/BCM. Erwartet wird eine einschlägige Ausbildung oder ein Studium, gute Deutsch- und Englischkenntnisse,
Als kommunaler Arbeitgeber und modernes Wirtschaftsunternehmen mit derzeit über 2.300 Beschäftigten reicht unser Aufgabenspektrum vom Brücken- und Kanalbau über das Immobilienmanagement bis hin zur Abfallentsorgung und Grünflächenpflege. Für dieses stetig wachsende Aufgabenportfolio suchen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, denen wir abwechslungsreiche Aufgaben mit vielfältigen individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
Für unser Team IT-Cybersecurity, bestehend aus 6 Personen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.
Profitieren Sie nach Ihrer Einarbeitung von bis zu 80 % Homeoffice (mobiles Arbeiten) pro Woche.
Das Gehalt richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA NRW).
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Bei fachlichen Fragen zur Stelle wenden Sie sich gerne an Herrn Herweijer (Arbeitsgruppenleiter) telefonisch unter (0203) 283-94666. Für alle weiteren Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruitingteam unter (0203) 283-2072 zur Verfügung.
Bewerbungen von Frauen sowie schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der Gesetze, Vorschriften und Rechtsprechung bevorzugt berücksichtigt.
Die Besetzung der Stelle sollte in Vollzeit (39 Stunden/Woche) erfolgen. Bei entsprechend vorliegenden Bewerbungen prüfen wir, ob Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.
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