IT Projektmanager Software Migration & Replatforming (m/w/d) bei Siemens Energy

FERCHAU Engineering GmbH

Erlangen

Hybrid

EUR 70.000 - 100.000

Vollzeit

Vor 8 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten
Sonderurlaub
Kindergartenzuschuss
Jubiläumszuwendungen
Rabatte
Prämienprogramm für Empfehlungen

Zusammenfassung

FERCHAU Engineering GmbH sucht für Siemens Energy einen IT-Projektmanager Software Migration & Replatforming (m/w/d). Sie planen, steuern und realisieren Replatforming-Projekte inklusive Migration von Funktionen, Daten und Schnittstellen.

Sie verfügen über mindestens 3 Jahre Projektmanagement-Erfahrung, kennen Jira, Azure DevOps und Agile-PLM-Umgebungen, und arbeiten effektiv mit Product Ownern, Key Usern und externen Dienstleistern zusammen. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise bei Softwaremigration.
  • Erfahrung in Datenmigration, Schnittstellenmanagement und Trennung von Entwicklungs- und Produktivumgebungen.
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie Erfahrung mit Jira, Azure DevOps und Agile-PLM-Umgebungen.

Aufgaben

  • Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung des Replatformings einer Unternehmensanwendung inklusive Migration von Funktionen, Daten und Schnittstellen.
  • Erstellung, Überwachung und Anpassung von Projekt-, Migrations- und Rolloutplänen.
  • Koordination von Product Ownern, Key Usern, IT-Fachbereichen und externen Dienstleistern.
  • Verantwortung für Entwicklungs-, Test- und Releaseprozesse inkl. Qualitätssicherung.

Kenntnisse

Projektmanagement
Datenmigration
Schnittstellenmanagement
Qualitätssicherung
Releaseprozesse

Ausbildung

Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens oder vergleichbarer Fachrichtung

Tools

Jira
Azure DevOps
Agile-PLM

Jobbeschreibung

Du teilst unsere Leidenschaft für Innovationen und Technologien und willst dich den Herausforderungen der Zukunft stellen? Dann komm zu FERCHAU: Als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologien und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how.

IT Projektmanager Software Migration & Replatforming (m/w/d) bei Siemens Energy
Dein Aufgabengebiet
  • Eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung des Replatformings einer Unternehmensanwendung inklusive Migration von Funktionen, Daten und Schnittstellen
  • Erstellung, Überwachung und kontinuierliche Anpassung von Projekt-, Migrations- und Rolloutplänen
  • Koordination von Product Ownern, Key Usern, IT-Fachbereichen und externen Dienstleistern
  • Verantwortung für Entwicklungs-, Test-, Review- und Releaseprozesse einschließlich Qualitätssicherung und Vier-Augen-Prinzip
  • Steuerung von Tests, Pilotierungen, Rollouts sowie Risiko-, Eskalations- und Stakeholdermanagement
Deine Benefits bei uns
  • Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom Kundenunternehmen)
  • Mehr als der GVP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.
  • Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
  • Prämienprogramm für Empfehlungen neuer Kolleg:innen
Dein Profil
  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker, Meister oder Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, des Ingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld Softwaremigration oder Replatforming
  • Erfahrung mit Entwicklungs-, Test- und Releaseprozessen sowie der Steuerung komplexer IT-Projekte
  • Kenntnisse in Datenmigration, Schnittstellenmanagement sowie der Trennung von Entwicklungs- und Produktivumgebungen
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit Jira, Azure DevOps und Agile-PLM-Umgebungen

Unser Team lebt von Vielfalt. Expert:innen, die ihre unterschiedlichen Stärken für die gemeinsamen Ziele einbringen möchten.

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