IT Manager – Digitalisierung & KI

Harald Gollwitzer GmbH; Floß; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Jahresurlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Langfristige Perspektive im Familienun

Zusammenfassung

Harald Gollwitzer GmbH sucht eine Persönlichkeit, die IT, Daten, Prozesse und Künstliche Intelligenz praxisnah zusammenbringt. Sie entwerfen eine praxisnahe Digitalisierungs- und KI-Roadmap, identifizieren Anwendungsfälle und führen KI-Assistenten ein, um Fachbereiche zu entlasten.

Sie arbeiten an der Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitsumgebung rund um Microsoft 365, Teams und SharePoint, bauen Berechtigungsstrukturen auf und optimieren Prozesse.

Qualifikationen

• Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL mit IT-Schwerpunkt, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä. oder gleichwertige Weiterbildung und Berufserfahrung.
• Erfahrung in Digitalisierung, IT-Management, Prozessmanagement oder vergleichbaren Aufgabenfeldern.
• Gutes Verständnis von Microsoft 365 und digitalen Arbeitsumgebungen.
• Interesse an modernen KI-Anwendungen und Automatisierung.
• Selbständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
• SQL-Kenntnisse oder Bereitschaft, sie aufzubauen.
• Erfahrung mit ERP-, DMS- oder BI-Software.
• Kenntnisse in Power Platform, Power BI, Power Automate oder Azure.
• Grundkenntnisse zu GenAI, RAG oder KI-Governance.
• Erfahrung im Bauwesen, Spezialtiefbau oder projektorientiertem Mittelstand.
• Grundverständnis für IT-Sicherheit und Datenschutz.
• Eine Schlüsselrolle bei der digitalen Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe.

Aufgaben

• Entwicklung und Umsetzung einer praxisnahen Digitalisierungs- und KI-Roadmap for die GOLLWITZER family.
• Identifikation und Umsetzung sinnvoller KI-Anwendungsfälle in Verwaltung, Einkauf, Kalkulation, Bauleitung, Werkstatt und Geschäftsführung.
• Einführung und Betreuung erster KI-Assistenten, z. B. für Wissensmanagement oder Baustellendokumentation.
• Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitsumgebung rund um Microsoft 365, Teams und SharePoint.
• Aufbau klarer Daten-, Dokumenten- und Berechtigungsstrukturen.
• Analyse und Optimierung bestehender Geschäftsprozesse.
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer ERP- und Software-Landschaft.
• Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen, Reports und Dashboards.
• Koordination externer IT-, Software- und KI-Dienstleister.
• Schulung und Begleitung der Mitarbeitenden bei neuen digitalen Werkzeugen.

Kenntnisse

Datenanalyse

Prozessmanagement

IT-Management

Kommunikationsstärke

Eigeninitiative

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

SQL-Kenntnisse

Power Platform

Power BI

Azure

Ausbildung

Wirtschaftsinformatik / BWL mit IT-Schwerpunkt oder Wirtschaftsingenieurwesen

Tools

Microsoft 365

Teams

SharePoint

ERP-Software

DMS-Software

BI-Software

Power Platform

Power BI

Power Automate

Azure

Jobbeschreibung

Wir brennen für den Spezialtiefbau von morgen. Mit Erfahrung aus drei Generationen, starkem Maschinen- und Verfahrens-Know-how und der Offenheit für Veränderung entwickeln wir unsere Unternehmensgruppe konsequent weiter.

Für den nächsten Schritt suchen wir eine Persönlichkeit, die IT, Daten, Prozesse und Künstliche Intelligenz praxisnah zusammenbringt. Sie unterstützen uns dabei, digitale Arbeitsweisen weiterzuentwickeln, KI-Anwendungen sinnvoll einzuführen und unsere Fachbereiche im Alltag spürbar zu entlasten.

Wir suchen keinen klassischen Systemadministrator und keinen reinen KI-Theoretiker, sondern jemanden mit Freude an praktischer Umsetzung, der Prozesse versteht, Menschen mitnimmt und aus Ideen produktive Lösungen macht.

• Entwicklung und Umsetzung einer praxisnahen Digitalisierungs- und KI-Roadmap für die GOLLWITZER family
• Identifikation und Umsetzung sinnvoller KI-Anwendungsfälle in Verwaltung, Einkauf, Kalkulation, Bauleitung, Werkstatt und Geschäftsführung
• Einführung und Betreuung erster KI-Assistenten, z. B. für Wissensmanagement oder Baustellendokumentation
• Weiterentwicklung unserer digitalen Arbeitsumgebung rund um Microsoft 365, Teams und SharePoint
• Aufbau klarer Daten-, Dokumenten- und Berechtigungsstrukturen
• Analyse und Verbesserung bestehender Geschäftsprozesse
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung unserer ERP- und Software-Landschaft
• Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen, Reports und Dashboards
• Koordination externer IT-, Software- und KI-Dienstleister
• Schulung und Begleitung der Mitarbeitenden bei neuen digitalen Werkzeugen
• Studium (Wirtschaftsinformatik, BWL mit IT-Schwerpunkt, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) oder eine Ausbildung mit relevanter Weiterbildung und Berufserfahrung
• Erfahrung in Digitalisierung, IT-Management, Prozessmanagement oder vergleichbaren Aufgabenfeldern
• Gutes Verständnis von Microsoft 365 und digitalen Arbeitsumgebungen
• Interesse an oder erste Erfahrung mit modernen KI-Anwendungen und Automatisierung
• Selbstständige, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• SQL-Kenntnisse oder Bereitschaft, diese aufzubauen
• Erfahrung mit ERP-, DMS- oder BI-Software
• Kenntnisse in Power Platform, Power BI, Power Automate oder Azure
• Grundkenntnisse zu GenAI, RAG oder KI-Governance
• Erfahrung im Bauwesen, Spezialtiefbau oder projektorientierten Mittelstand
• Grundverständnis für IT-Sicherheit und Datenschutz
• Eine Schlüsselrolle bei der digitalen Weiterentwicklung unserer Unternehmensgruppe
• Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen
• Hohen Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
• Ein familiäres, modernes Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung
• 30 Tage Jahresurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen