Ingenieur Heizung Lüftung Sanitär (m/w/d)

Arbeitsagentur; Deutschland; Hybrid; EUR 60.000 - 85.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home-Office 50%

Jobticket

Jobbike-Leasing

Flexible Arbeitszeiten

Teamorientiertes Umfeld

Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH sucht in Berlin & Rostock einen TGA-Ingenieur mit Schwerpunkt Heizungs- und Lüftungstechnik (m/w/d). Sie beraten Kunden, entwickeln Konzepte und übernehmen Projektverantwortung von der Planung bis zur Ausschreibung.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes TGA-Studium, HOAI-Erfahrung und arbeiten gern im Team. Home-Office bis zu 50% sowie flexible Arbeitszeiten werden angeboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Fachbereich Gebäudetechnik (HLSK) incl. Ausschreibung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung in HOAI-Leistungsphasen 1–7 vorteilhaft.

Aufgaben

• Die Beratung unserer Kunden in Bezug auf Effizienz in Planung, Ausführung und Betrieb der Gebäudetechnik (HLSK).
• Die Entwicklung von innovativen Technikkonzepten entsprechend Kundenwünschen und technischen Möglichkeiten.
• Die Steuerung und Kontrolle fachtechnischer Vertragsinhalte sowie Kosten, Termine und Qualität von Projekten.
• Die Übernahme von Projektverantwortung.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbstständiges Arbeiten

Deutschkenntnisse

HOAI-Kenntnisse

HLSK-Erfahrung

Ausbildung

Technische Gebäudeausrüstung Studium

Tools

Planungssoftware

MS Office

Jobbeschreibung

I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH

Die I-TEG Ingenieurgesellschaft für Technische Gebäudeplanung mbH erbringt für ihre Auftraggeber umfassende Planungs-, Beratungs- und Bauüberwachungsleistungen.

Als spezialisiertes TGA-Planungsbüro konzentrieren wir uns auf Krankenhäuser, Laboratorien und anspruchsvolle Gesellschaftsbauten. Wir begleiten Bauherren von der Konzeption bis zum Ablauf der Gewährleistungsfrist und bearbeiten alle Anlagegruppen (1–8) sowie alle Leistungsphasen (1–9) gemäß HOAI § 53 und § 55.

Für unser Büro in Berlin & Rostock suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen TGA Ingenieur mit Schwerpunkt Heizungs- und Lüftungstechnik (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Die Beratung unserer Kunden in Bezug auf die Effizienz in der Planung, Ausführung und Betrieb der von uns betreuten Projekte im Bereich Gebäudetechnik (HLSK)
• Die Entwicklung von innovativen Technikkonzepten, die sich an den Wünschen und Anforderungen der Kunden im Rahmen der technischen Möglichkeiten orientieren.
• Die Steuerung und Kontrolle fachtechnischer Vertragsinhalte sowie der Kosten, Termine und Qualitäten von Projekten im Rahmen der Projektüberwachung.
• Die Übernahme von Projektverantwortung

Ihr Profil

• Einen erfolgreichen Abschluss eines Studiums im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung oder einer anderen vergleichbaren Fachrichtung
• Teamfähigkeit, selbstständiges Arbeiten
• Geübter Umgang in der Anwendung fachspezifischer Software sowie der diversen Anwendungen von MS Office
• Erfahrung in den HOAI-Leistungsphasen 1-7
• mindestens drei Jahre praktische Berufserfahrung im Fachbereich Gebäudetechnik (HLSK) sowohl in der Planung als auch auf dem Gebiet der Ausschreibung
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse, sowohl verbal als auch schriftlich

Unser Angebot

• Mitarbeit an vielseitigen, interessanten und abwechslungsreichen Projekten, überwiegend in Norddeutschland
• umfangreiche, gründliche Einarbeitung und selbstständiges Arbeiten in einem sehr erfahrenen Team
• eine langfristige Perspektive und gute Möglichkeiten zur beruflichen Qualifikation
• eine professionelle Arbeitsumgebung
• flexible Arbeitszeiten, die Sie bei Notwendigkeit an Ihre persönlichen Lebensumstände anpassen können
• ein angenehmes Arbeitsklima, das sich durch Teamgeist, Kollegialität und interdisziplinäre Kooperation auszeichnet
• kollegiale Zusammenarbeit mit Ingenieuren verschiedener Fachrichtungen
• unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt
• finanzielle Vorsorge dank vermögenswirksamer Leistungen, private Altersvorsorge
• Weiterentwicklung der fachlichen Qualifikation durch interne und externe Fortbildungen
• Moderne, zeitgemäße Arbeitsplatzausstattung
• regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts
• Home-Office 50%
• Jobticket
• Jobbike-Leasing
• gute Verkehrsanbindung