Inbetriebnahmeleiter / Commissioning Manager (m/w/d)

Teicon Group; Hamburg; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

TEICON Group sucht einen erfahrenen Leiter Inbetriebnahmemanagement in Hamburg, der das Inbetriebnahmeteam koordiniert und Sicherheit, Qualität sowie Termintreue im Einklang mit dem Gesamtprojektplan sicherstellt.

Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner, stimmen mit allen Projektpartnern ab und koordinieren die Umsetzung der Verfahren in Vorbereitungsphase, Kalt- und Heißinbetriebnahme sowie Tests und Übergaben.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in einem der genannten Bereiche.
• Mehrjährige Führungserfahrung im Inbetriebnahmemanagement.
• Erfahrung mit thermischen Verbrennungsanlagen vorteilhaft.
• Ausgeprägte Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein.

Aufgaben

• Sie koordinieren das Inbetriebnahmeteam und sichern Sicherheit, Qualität und Termintreue im Gesamtprojektplan.
• Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für Inbetriebnahmekoordination und Abstimmung mit Projektpartnern.
• Sie koordinieren die Umsetzung der Verfahren in Vorbereitungsphase sowie Kalt- und Heißinbetriebnahme, Testläufe und Übergaben.
• Sie unterstützen das Team vor Ort bei technischen Klärungen, Problemlösungen und Abweichungsnachverfolgung.
• Sie erstellen Fortschrittsberichte und dokumentieren Ergebnisse der Inbetriebnahme.

Kenntnisse

Führungsqualitäten

Inbetriebnahmemanagement

Teamorientierung

Englischkenntnisse

Ausbildung

Chemieingenieurwesen/Verfahrenstechnik/Maschinenbau/Mestung- und Regeltechnik/Automatisierungstechnik

Tools

MS Office

MS Excel

Jobbeschreibung

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IHRE RAHMENBEDINGUNGEN

• Ihr Projekteinsatz erfolgt am Standort Hamburg im Rahmen der Inbetriebsetzung, des Übergangs- und Parallelbetriebs sowie der Betriebsbegleitung der thermischen Klärschlammverwertungsanlagen VERA und VERA 2.
• Der geplante Leistungszeitraum beginnt voraussichtlich am 01.02.2027 und läuft bis zum 30.06.2028.
• Sie können das Projekt sowohl im Rahm en einer unbefristeten Festanstellung als auch in freier Projektmitarbeit (Freelancer) übernehmen.

IHRE AUFGABEN

• Sie koordinieren das Inbetriebnahmeteam und stellen dabei Sicherheit, Qualität und Termintreue im Einklang mit dem Gesamtprojektzeitplan sicher.
• Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für die Inbetriebnahmekoordination und gewährleisten die Abstimmung zwischen allen beteiligten Projektpartnern.
• Sie koordinieren die Umsetzung der vorgegebenen Verfahren während der Vorbereitungsphase sowie der Kalt- und Heißinbetriebnahme, der Testläufe und der Übergaben gemäß den Richtlinien und Vorgaben des Auftraggebers.
• Sie unterstützen das Team vor Ort bei technischen Klärungen, der Problemlösung und Fehlerbehebung sowie bei der Nachverfolgung von Abweichungen.
• Sie erstellen Fortschrittsberichte und dokumentieren darin die Ergebnisse der Inbetriebnahme.

IHR PROFIL

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Chemieingenieurwesen, in der Verfahrenstechnik, im Maschinenbau, in der Mess- und Regeltechnik oder in der Automatisierungstechnik.
• Sie bringen umfangreiche Erfahrung in einer leitenden Funktion im Inbetriebnahmemanagement mit und verfügen über nachgewiesene Führungsqualitäten.
• Sie besitzen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und haben idealerweise bereits die Inbetriebnahme thermischer Verbrennungsanlagen begleitet.
• Sie zeichnen sich durch eine teamorientierte, eigeninitiative und kooperative Arbeitsweise sowie durch ein ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein aus.
• Sie verfügen über hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
• Sie beherrschen Englisch fließend in Wort und Schrift.
• Sie gehen sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um.

Doing the same thing every day is not your thing? Are you looking for exciting tasks in challenging projects? If so, then you can benefit from our diverse project commitments. TEICON is the trusted partner of many renowned companies in various fields. This gives you access to a wide variety of tasks in the most diverse projects of the industry.

LONG-TERM PARTNERSHIP DESIRED

We offer attractive salaries and compensation rates with focus on a long-lasting partnership. We look after our employees and partners in all phases of the client's project and, naturally, also before and after the assignment. Together with you, we want to be successful well into the future and ensure, therefore, that we procure follow-up projects in a timely manner.

Work with us and become part of the TEICON family.

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STRONG TEAM SPIRIT AND FLAT HIERARCHIES

We work together - literally. Working together as partners at eye level is essential for us. To ensure this, our managers lead cooperatively and always have an open ear for the concerns of any of our employees. Our common interaction is defined by mutual respect - across all hierarchical and company levels. As a result of our TEICON corporate culture we have an exceptionally pleasant and open working atmosphere.

OPEN EXCHANGE ACROSS CULTURAL BOUNDARIES

We at TEICON rely on the diversity of our employees. As a globally operating group of companies, we ensure our future viability by promoting the exchange of thoughts, ideas and methods, as well as understanding, between cultures and people. Employees, TEICON and its customers benefit equally from this corporate culture.

TEICON Engineering GmbH / TEICON Projects GmbH