Hausmeister/-in (m/w/d) für die Mittelschule

Stadt Sonthofen

Sonthofen

Vor Ort

EUR 36.000 - 48.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

TVÖD EG 5
40 € VWL
30 Urlaubstage
JobRad
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mental-Health-Angebote
Kollegialem Teamspirit

Zusammenfassung

Stadt Sonthofen sucht eine/n Hausmeister/in (m/w/d) für die Mittelschule im Bereich Gebäudemanagement. Vollzeit (39 Std./Woche) und unbefristet.

Aufgabengebiet: Haus- und Grundstücksbetreuung, Überwachung der Sicherheit, Pflege der Außenanlagen und Koordination externer Dienstleister. Flexible Arbeitszeiten möglich; Winterdienst außerhalb regulärer Zeiten. Tarifliche Vergütung TVÖD EG 5 inkl. Zusatzversorgung & 40 € VWL.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene 3-jährige handwerkliche Ausbildung (vorrangig Heizungs-, Sanitär- oder Installationstechnik).
  • Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich (wünschenswert BE).
  • Teamgeist, Engagement und Identifikation mit betreuten Objekten.

Aufgaben

  • Haus- und Grundstücksbetreuung inklusive Verkehrssicherungspflichten und Winterdienst.
  • Pflege der Außenanlagen – Rasenmähen, Hecken, Laub, Müllreinigungen.
  • Durchführung von kleineren Reparaturen an Liegenschaften.
  • Unterstützung für laufenden Verwaltungs- und Veranstaltungsbetrieb.
  • Schließdienste durchführen und Gebäudebetrieb überwachen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Flexibilität
Körperliche Belastbarkeit
Handwerkliches Geschick
Technisches Verständnis
Zuverlässigkeit

Ausbildung

Ausbildung Heizungs-/Sanitär-/Installationstechnik

Jobbeschreibung

Stellenausschreibung
der Stadtverwaltung Sonthofen

Sonthofen ist eine attraktive Stadt (ca. 21.000 Einwohner) in einem reizvollen Urlaubsgebiet mit allen wichtigen Infrastruktureinrichtungen, Schulen und einem hohen Freizeitwert vor Ort. Unsere moderne Stadtverwaltung kümmert sich mit ihren rund 300 Beschäftigten um alle klassischen Aufgaben der Kommune. Als Arbeitgeber haben wir verschiedenste zukunftsorientierte und verantwortungsvolle Arbeitsplätze zu bieten.

Derzeit suchen wir zum nächstmöglichen Termineine/n

Hausmeister/-in (m/w/d)

für die Mittelschule im Fachbereich Gebäudemanagement

in Vollzeit (39 Wochenstunden) und unbefristet.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Haus- und Grundstücksbetreuung – insbesondere:
    • Verkehrssicherungspflichten wahrnehmen und überwachen; Sicherstellung/Durchführung des Winterdienstes auf allen Flächen, die nicht extern vergeben sind
    • Pflege der Außenanlagen (Rasenmähen, Hecke schneiden, Laub kehren, Müll sammeln, Unkraut entfernen etc.
    • Durchführung von kleineren Reparaturen an den Liegenschaften
    • Tätigkeiten für den laufenden Verwaltungs- und Veranstaltungsbetrieb
    • Schließdienste durchführen
    • Überprüfung des Energieverbrauchs (Datenerfassung)
    • Botendienste/Transportarbeiten
    • Überwachung von externen Handwerkern, Gebäudereinigungsfirmen und sonstigen Dienstleistern
    • Fachliche Weisung und Kontrolle der Reinigungskräfte
    • Sachkundige Prüfung verschiedener technischer Anlagen (Sicherheitsbeleuchtung, Aufzüge, Brandschutztüren, etc.) einschließlich der erforderlichen Dokumentationen
  • Vertretungsarbeiten für die Objekte Grundschule Berghofer Str., Turnhalle mit Lehrschwimmbecken und Kinderhort Regenbogen
Was erwarten wir von Ihnen:
  • Sie haben eine abgeschlossene 3jährige handwerkliche Ausbildung in einem zum Aufgabenbereich passenden Beruf (vorrangig im Bereich der Heizungs-, Sanitär- oder Installationstechnik)
  • Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich (wünschenswert BE)
  • Sie verfügen über Engagement und identifizieren sich mit den anvertrauten Objekten
  • Flexibilität (u. U. Wochenende oder abends), Körperliche Belastbarkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft sind für Sie selbstverständlich
  • Sie handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig, haben eine gute Auffassungsgabe und verfügen über handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Bereitschaft zum Einsatz im Winterdienst an den zu betreuenden Objekten außerhalb regulärer Arbeitszeiten (i. d. R. November bis März)
  • Bereitschaft zu wechselnden Einsatzorten
Wir bieten Ihnen ein sicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen des Allgäus mit:
  • Tariflicher Vergütung (TVÖDEG 5) inkl. Zusatzversorgung & 40 € VWL
  • 30 Urlaubstagen
  • JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. ig-b) & Mental-Health-Angebote (z. B. acture)
  • Kollegialem Teamspirit & modernen Arbeitsplätzen
  • Hoher Lebensqualität & Freizeitwert direkt vor der Haustür
  • Flexiblen Arbeitszeiten
  • Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.
Auskünfte

Weitere Informationen zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen gerne Frau Kreuz, FB Gebäude-management (Tel. 08321/615-258). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne Frau Lindenthal vom Recruiting (Tel. 08321/615-250) oder zum Personalrecht Frau Busch, Personalleitung (Tel. 08321/615-220), zur Verfügung.

Ihre Bewerbung

Die Stadt Sonthofen fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des/r Bewerbers/in. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden unter gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit dazugehörigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnisse Ihrer Berufsausbildung, Arbeitszeugnisse etc.) bitte bis spätestens
19. Oktober 2026

Stadt Sonthofen
Fachbereich Personal
Rathausplatz 1
87527 Sonthofen
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