Hauptamtlicher Praxisanleiter m/w/d

St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau; Hanau; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

AVR-Caritas Tarifvertrag

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersversorgung

JobTicket Deutschland

Fortbildungsangebote

Zusammenfassung

St. Vinzenz-Krankenhaus Hanau sucht eine engagierte Fachkraft als Praxisanleitung für die generalistische Ausbildung im Gesundheits- und Krankenpflegerberuf.

Sie betreuen Auszubildende, begleiten Anerkennungslehrgänge und gestalten gezielte Anleitungssequenzen, sichern Theorie-/Praxistransfer und führen Standortgespräche. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, die Praxisanleiter-Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung mit.

Qualifikationen

• Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachmann (m/w/d).
• Qualifikation als Praxisanleiter/in.
• Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in verschiedenen Fachgebieten.
• Kenntnisse des Pflegeprozesses und der -Planung sowie der Bereichspflege.
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität.
• Interesse an kontinuierlicher beruflicher Weiterbildung.
• Sehr gute EDV-Kenntnisse.
• Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes.

Aufgaben

• Praktische Betreuung / Begleitung der Auszubildenden in der Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau
• Praxisbegleitung von Mitarbeiter/innen im Anerkennungslehrgang zur Pflegefachkraft
• Planung, Durchführung und Nachbereitung individueller Anleitungssequenzen
• Sicherung des Theorie-/Praxistransfers
• Durchführung von Standortgesprächen (Erst-, Zwischen- und Abschlussgespräche)
• Beurteilung der praktischen Einsätze
• Teilnahme an und Durchführung von praktischen Leistungskontrollen und Prüfungen
• Beratung der Anzuleitenden zur Bewältigung der spezifischen Lernsituation
• Enge Zusammenarbeit mit den Stationen und mit der Schule

Kenntnisse

Praxisanleiter

Berufserfahrung

Pflegeprozess

Strukturierte Arbeitsweise

Teamfähigkeit

EDV-Kenntnisse

Interesse Weiterbildung

Werteorientierung

Ausbildung

Ausbildung Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachmann (m/w/d)

Praxisanleiter-Ausbildung

Jobbeschreibung

Unser Krankenhaus verfügt über 60 Ausbildungsplätze im Rahmen der Generalistischen Ausbildung.
Gemeinsam mit dem Team der Zentralen Praxisanleiterinnen und den Stationen sind Sie für die praktische Anleitung und Begleitung in der Ausbildung zuständig.
Für unsere Stationen rekrutieren wir ausländische Fachkräfte, die im Rahmen des Anerkennungsprozesses ebenfalls von Ihnen angeleitet und begleitet werden.

Ihr Profil

• Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. Pflegefachmann (m/w/d)
• Qualifikation als Praxisanleiter/in
• Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in verschiedenen Fachgebieten
• Kenntnisse des Pflegeprozesses und der -Planung sowie der Bereichspflege
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Interesse an kontinuierlicher beruflicher Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Identifikation mit vinzentinischen Werten und die Bereitschaft zur Umsetzung unseres Leitbildes

Ihre Aufgaben

• Praktische Betreuung / Begleitung der Auszubildenden in der Ausbildung zum Pflegefachmann/ -frau
• Praxisbegleitung von Mitarbeiter/innen im Anerkennungslehrgang zur Pflegefachkraft
• Planung, Durchführung und Nachbereitung individueller Anleitungssequenzen
• Sicherung des Theorie- / Praxistransfers
• Durchführung von Standortgesprächen (Erst-, Zwischen- und Abschlussgespräche)
• Beurteilung der praktischen Einsätze
• Teilnahme an und Durchführung von praktischen Leistungskontrollen und Prüfungen
• Beratung der Anzuleitenden zur Bewältigung der spezifischen Lernsituation
• Enge Zusammenarbeit mit den Stationen und mit der Schule

Unser Angebot

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe mit Entwicklungspotenzial
• Mitarbeit in einem sehr motivierten und qualifizierten Team
• Selbstverantwortliches Arbeiten
• Zahlreiche interne und externe Fortbildungsangebote
• Strukturierte Einarbeitung mittels Einarbeitungskonzept
• Vergütung gemäß AVR-Caritas (angelehnt an TVÖD-K) inkl. Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen
• Attraktive und Arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung
• JobTicket Deutschland inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Angebote im Rahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung inkl. JOBRAD
• Mitarbeiter-Cafeteria mit reichhaltigem Angebot und vergünstigten Preisen
• Mitarbeiterrabatte
• Kooperation mit einer Kindertagesstätte (Ü3) der Vinzenz Gruppe, Fulda in Hanau (Innenstadt)

PuFD-2026-000228

Für weitere Informationen steht Ihnen das Team der Personalabteilung über unsere Bewerberhotline telefonisch gerne zur Verfügung (06181/272-1200).