Gruppenleiter technischer Innendienst (m/w/d)

WOLFF & MÜLLER Holding GmbH&Co.KG Service-Einheiten (Hauptverwaltung); Köln; Vor Ort; EUR 80.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld

30 Tage Urlaub

Firmen-PKW

Smartphones mit privater Nutzung

Flexible Arbeitszeiten

Moderne Arbeitsplätze

Corporate Benefits

Kantine nebenan

Zusammenfassung

WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG Service‑Einheiten (Hauptverwaltung) in Köln sucht eine/n Gruppenleiter technischer Innendienst (m/w/d) in Vollzeit.

Sie führen und entwickeln das Kalkulations- und Arbeitsvorbereitungsteam, steuern Ressourcen und sichern eine wirtschaftliche Angebotskalkulation. Bewerberprofil: Bauingenieurwesen oder Bautechniker mit Führungserfahrung; enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Projektleitung und Fachbereichen. Attraktive Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder Weiterbildung zum Bautechniker (w/m/d).
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauwirtschaft, bevorzugt Generalunternehmer-/Schlüsselfertigbau, mit Kalkulation und idealerweise Arbeitsvorbereitung.
• Erste bis mehrjährige Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch).
• Sicheres Verständnis von Leistungsverzeichnissen, Mengen- und Kostenstrukturen, Preisbildung, Termin- und Ablaufplanung sowie Ausschreibung und Vergabe von Baupartnerleistungen.
• Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht, insbesondere VOB.
• Digitale Kompetenz: MS Office sowie bauspezifische Anwendungen, idealerweise iTWO.

Aufgaben

• Teamführung: Fachliche und disziplinarische Führung des Kalkulations- und Arbeitsvorbereitungsteams.
• Mitarbeiterentwicklung durch Coaching, Onboarding und Weiterbildung.
• Kalkulation und Projektsteuerung – Gesamtverantwortung für Angebote.
• Arbeitsvorbereitung: Koordination von Termin, Ablauf, Logistik und Baustelleneinrichtung.
• Ausschreibung und Vergabe: Steuerung und Verhandlung.
• Zusammenarbeit: Schnittstelle Kalkulation, Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Ausführung; Prozesse optimieren.

Kenntnisse

Teamführung

Mitarbeiterentwicklung

Kommunikationsstärke

Führungskompetenz

Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Bauingenieur/Bautechniker-Fachausbildung

Tools

ITWO

MS Office

Jobbeschreibung

Gruppenleiter technischer Innendienst (m/w/d)

Arbeitgeber: WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG Service‑Einheiten (Hauptverwaltung)

Anstellungsart: Vollzeit

Stellenbeschreibung

DAS ERWARTET SIE

Ihre Mission – Vielfalt statt Einheitsbrei

Aufgaben

• Teamführung – Sie führen und entwickeln Ihr Kalkulations‑ und Arbeitsvorbereitungsteam fachlich und disziplinarisch, strukturieren Aufgaben, setzen Prioritäten, steuern Ressourcen und fördern eine erfolgreiche Teamkultur.
• Mitarbeiterentwicklung – Mit gezieltem Coaching, Onboarding sowie Aus‑ und Weiterbildungsmaßnahmen entwickeln Sie Ihr Team kontinuierlich weiter und schaffen die Basis für langfristigen Erfolg.
• Kalkulation & Projektsteuerung – Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Kalkulationsprojekte und stellen eine termingerechte, vollständige und wirtschaftliche Angebotskalkulation sicher.
• Arbeitsvorbereitung – Sie koordinieren die Arbeitsvorbereitung in der Übergabe‑ und Startphase von Ausführungsprojekten – von der Termin‑ und Ablaufplanung über Logistik‑ und Baustelleneinrichtungskonzepte bis hin zur erfolgreichen Übergabe an die Projektleitung.
• Ausschreibung & Vergabe – Sie wirken steuernd bei der Ausschreibung und Vergabe von Baupartner‑ und Lieferantenleistungen, bereiten Vergabeentscheidungen vor und begleiten technische Vergabe‑ sowie Auftragsverhandlungen.
• Zusammenarbeit & Weiterentwicklung – Als Schnittstelle zwischen Kalkulation, Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Ausführung optimieren Sie Prozesse, entwickeln Standards weiter und unterstützen unsere Niederlassungen bei anspruchsvollen Projekten.

DARAUF KÖNNEN SIE BEI UNS BAUEN

Unsere Niederlassung zeichnet sich besonders durch ihre Nähe zur Kölner Innenstadt aus. Zusätzlich profitieren unsere Mitarbeitenden von folgenden Angeboten:

• Attraktives Vergütungspaket: Weihnachts‑ und Urlaubsgeld, leistungs‑ und marktgerechtes Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, betriebliche Altersvorsorge, Firmen‑PKW sowie Smartphones mit privater Nutzung.
• Flexible Arbeitszeiten: Gestalten Sie Ihre Tätigkeiten flexibel durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten nach Absprache.
• Moderne Arbeitsplätze: Digitale Arbeitsmittel wie Laptops und Tablets sind selbstverständlich.
• Zusatzangebote: Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits, Kantine nebenan über die Messe Köln, Firmeneinkauf mit Urban Sports Club, Events für Mitarbeitende (Sommerfest, Grillfest, Karneval, Weihnachtsfeier), öffentliche Parkmöglichkeiten und mehr.
• Großartiges Arbeitsumfeld: Partnerschaftliches und erfahrenes Team, enge Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus Kalkulation und Arbeitsvorbereitung.
• Personalentwicklung: Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung fachlich und persönlich durch die WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung.

IHR FUNDAMENT

Ihr Profil – Nicht von der Stange

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur, des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder eine Weiterbildung zum Bautechniker (w/m/d).
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauwirtschaft, bevorzugt im Generalunternehmer‑/Schlüsselfertigbau mit Kenntnissen in Kalkulation und idealerweise Arbeitsvorbereitung.
• Erste bis mehrjährige Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch).
• Sicheres Verständnis von Leistungsverzeichnissen, Massen‑ und Kostenstrukturen, Preisbildung, Termin‑ und Ablaufplanung sowie Ausschreibung und Vergabe von Baupartnerleistungen.
• Fundierte Kenntnisse im Bauvertragsrecht, insbesondere VOB.
• Digitale Kompetenz: Microsoft Office sowie bauspezifische Anwendungen, idealerweise iTWO.

Persönlichkeitsmerkmale

• Kommunikationsstark – überzeugendes Auftreten, Förderung der Zusammenarbeit und aktive Treiber von Verbesserungen.
• Führungskompetenz – Entwicklung von Menschen, Verantwortung übernehmen und klare, vertrauensvolle Führung.
• Strukturiert & wirtschaftlich – Prioritäten setzen, Chancen und Risiken erkennen und fundierte Entscheidungen treffen.
• Hands‑on‑Mentalität – lösungsorientiertes Arbeiten, selbst mit anpacken und Vorbildfunktion.

ARBEITEN BEI WOLFF & MÜLLER IST

Herausfordernd, spannend und familiär – wir arbeiten an vielen bedeutenden Projekten, haben große Verantwortung und Raum für Weiterentwicklung.

ÜBER UNS

Als Familienunternehmen plant und baut WOLFF & MÜLLER seit drei Generationen Bauwerke mit Fokus auf Zukunft. Wir gehören zu den führenden Bauunternehmungen in privater Hand, haben Standorte in ganz Deutschland und bieten zahlreiche Dienstleistungen.