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Bosch Rexroth AG in Deutschland bietet ein Traineeprogramm „Graduate Specialist Program (Trainee) – Sales Community Management“, das über 18 bis 24 Monate verschiedene Stationen im In- und Ausland umfasst. Nach dem Programm erwartet dich eine anspruchsvolle Aufgabe als technische Vertriebsexpert:in.
Du arbeitest daran, globale Sales Communities aufzubauen, Sales Enablement-Maßnahmen weiterzuentwickeln und Onboarding/Feedbackprozesse zu gestalten.
Bei Bosch Rexroth dreht sich alles um Bewegung und den Erfolg unserer Kunden. Mit unseren vernetzbaren Antriebs- und Steuerungstechnologien sowie digitalen Lösungen arbeiten Maschinen und Anlagen effizient, sicher und leistungsstark. Wir bieten unseren Kunden Komponenten, Systemlösungen und Services für mobile und industrielle Anwendungen ebenso wie für die Fabrikautomation. In allen Bereichen schätzen wir das Know-how und das Engagement unserer Mitarbeitenden undermöglichen dynamische Karrierenin einem internationalen Umfeld.
Rund 33.800 Menschen in über 80 Ländern - und ein Unternehmenszweck: „We move industries to make our planet a better place.”
Willst auch du etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei der Bosch Rexroth AG.
Unser Traineeprogramm „Graduate Specialist Program (Trainee) – Sales Community Management“ ist dein Karrierestart in einem international erfolgreichen Unternehmen. In 18 bis 24 Monaten durchläufst du unterschiedliche Stationen im In- und Ausland, die individuell auf dich abgestimmt sind. Nach Abschluss des Programms übernimmst du eine anspruchsvolle Aufgabe als technische:r Vertriebsexpert:in.
Dich erwarten:
Weitere Benefits unseres Traineeprogramms:
Du brennst dafür, innovative Komponenten und Systeme für die Automatisierung im Bereich Fabrikautomation und weiterer Märkte, vom Konzept bis zur Umsetzung zu begleiten. Gleichzeitig verstehst du es, Brücken zwischen komplexer Technik und globalen Teams zu schlagen, um Wissen greifbar und lebendig zu vermitteln. Du besitzt ein ausgeprägtes technisches Verständnis sowie ein Gespür für Markt- und Kundenbedürfnisse. Darüber hinaus bringst du Folgendes mit:
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Du hast Fragen zum Bewerbungsprozess?
Anna-Lena Kuhn(Personalabteilung)
+49(731)49373-339