Forstwirt/in (m/w/d) gesucht

Verbandsgemeindeverwaltung Selters; Selters (Westerwald); Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub pro Jahr

Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Entgeltgruppe E5 nach BezTV-W RP

Zusammenfassung

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit sucht einen Forstwirt (m/w/d) zur Vollzeitbeschäftigung in Selters (Westerwald). Die Stelle umfasst Aufgaben wie die motormanuelle Holzernte, Waldpflege und Durchforstung.

Ein abgeschlossenes Ausbildung im Forstwesen ist notwendig, wobei auch Quereinsteiger berücksichtigt werden. Die Position bietet gute Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.

Kontaktieren Sie Stefan Böhm für weitere Informationen.

Qualifikationen

• Idealerweise Quereinsteiger oder Auszubildende im letzten Ausbildungsjahr willkommen.
• Verständnis für wirtschaftliche und ökologische Zusammenhänge.
• Fahrerlaubnis der Klasse B/BE (idealerweise T) erforderlich.

Aufgaben

• Durchführung der motormanuellen Holzernte.
• Waldpflege, Durchforstung und Aufforstung.
• Pflege- und Kultursicherungsarbeiten im Wald.

Kenntnisse

Motormanuelle Holzernte

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Flexibilität

Verantwortungsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Ausbildungsberuf Forstwirt

Jobbeschreibung

Forstwirt/in (m/w/d) gesucht

Arbeitgeber: Verbandsgemeindeverwaltung Selters

Arbeitsort: Revier Maxsain, Verbandsgemeinde Selters (Sammelverband für Waldbewirtschaftung)

Anstellungsart: Vollzeit (unbefristet)

Stellenbeschreibung

Im Bereich der Verbandsgemeinde Selters soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines kommunalen Beschäftigten in der Waldarbeit für das Forstrevier Maxsain in Vollzeit (unbefristet) neu besetzt werden.

Aufgabengebiet

• Motormanuelle Holzernte im Nadel- und Laubholz
• Waldpflege, Durchforstung und Aufforstung
• Pflanz-, Pflege- und Kultursicherungsarbeiten, Wegeunterhaltung
• Abgeschlossene Ausbildung im Ausbildungsberuf Forstwirt (Quereinsteiger bzw. Auszubildende im letzten Ausbildungsjahr werden ebenfalls berücksichtigt)
• Verständnis für wirtschaftliche und ökologische Zusammenhänge einschließlich Naturschutz und Landschaftspflege
• Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Fahrerlaubnis der Klasse B/BE (idealerweise T) und Bereitschaft zum dienstlichen Einsatz des privaten PKW

Vergütung und Leistungen

• Entgelt bis zur Entgeltgruppe E5 nach BezTV-W RP
• Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• Zusatzversorgung
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Stefan Böhm – Revierleiter
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E-Mail: [e-mail]