Finanzmanager / Controller (m/w/d)

BPS Personalmanagement GmbH; Mönchengladbach; Vor Ort; EUR 65.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatten

Fahrtkostenzuschuss

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Duz-Kultur

Zusammenfassung

BPS Personalmanagement GmbH in Mönchengladbach sucht einen Finanzmanager/Controller (m/w/d) zur Besetzung. Sie verantworten die operative und strategische Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens und berichten direkt an die Geschäftsleitung.

Sie erstellen Monats- und Jahresabschlüsse, entwickeln Prozesse weiter und treiben Digitalisierungsprojekte im Finanzbereich voran. Erwartet werden mind. drei Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie Führungsverantwortung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft mit Fokus Controlling/Rechnungswesen/Finanzen.
• Deutsch verhandlungssicher (C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im Finanzbereich.
• Analytische und pragmatische Arbeitsweise, Führungsfähigkeit.
• Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung.

Aufgaben

• Monats- und Jahresabschlüsse erstellen und aussagekräftige Reports für die Geschäftsführung aufbereiten.
• Operative und strategische Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens verantworten.
• Prozesse, Strukturen und Mitarbeitende innerhalb der Finanzorganisation weiterentwickeln.
• Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung inkl. Zahlungsverkehr sicherstellen.
• Digitalisierungs- und Optimierungsprojekte im Finanzbereich planen und umsetzen.
• Budgets, Forecasts und Liquiditätsplanungen eigenständig erstellen.
• Kennzahlen analysieren und fundierte Handlungsempfehlungen ableiten.
• Geschäftsleitung in finanzwirtschaftlichen Themen beraten; zentrale Ansprechperson für Stakeholder.

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen/Finanzen)

Jobbeschreibung

Wir bringen Leistung. Zusammen.

Arbeitsort: MönchengladbachJob-ID: 1178345 Wochenstunden

Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Mönchengladbach ist die Stelle Finanzmanager / Controller (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Ihre Benefits

• Gehalt: 65.000 - 80.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation
• Sie profitieren zusätzlich von Mitarbeiterrabatten
• Ein Fahrtkostenzuschuss unterstützt Sie bei den täglichen Wegen zur Arbeit
• Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen
• Eine Duz-Kultur prägt den Umgang im Unternehmen

Ihr Aufgabengebiet

• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie Aufbereitung aussagekräftiger Reports für die Geschäftsführung
• Verantwortung für die operative und strategische Steuerung des Finanz- und Rechnungswesens
• Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Mitarbeitenden innerhalb der Finanzorganisation
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr
• Planung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Finanzbereich
• Eigenständige Erstellung von Budgets, Forecasts und Liquiditätsplanungen
• Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen
• Beratung der Geschäftsleitung in finanzwirtschaftlichen Themen sowie zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder

Ihr Profil

• Zwingend erforderlich ist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise ergänzt durch erste Führungspraxis
• Analytische, eigenverantwortliche und pragmatische Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu fördern und erfolgreich zu führen
• Teamorientierte und überzeugende Persönlichkeit, die Veränderungen aktiv vorantreibt und bereichsübergreifende Zusammenarbeit stärkt