Eine zielgenaue Bewerbung für diesen Job — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Lidl Gruppe in Baden-Württemberg sucht eine Filialleitung, die ein Team aus 20–40 Mitarbeitenden fachlich führt, organisiert und motiviert.
Sie analysiert Kennzahlen, optimiert Abläufe, sorgt für erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Servicequalität und setzt Filialkonzepte erfolgreich um.
Sie gehen voran, packen auf der Fläche mit an, fördern Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeitenden und arbeiten flexibel in Schichten.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.