Filialleiter (m/w/d)

Lidl Freienbrink Nord; Cottbus; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

5% Einkaufsrabatt

Firmenwagen inkl. Tankkarte & Full (=)

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Freienbrink Nord sucht eine Filialleitung, die die Filiale mit Leidenschaft führt und ein 20–40-köpfiges Team professionell leitet. Sie analysieren Kennzahlen, optimieren Abläufe und sichern die Umsetzung von Filialkonzepten.

Sie sorgen für erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische und Servicequalität, gehen als Vorbild voran und fördern die Mitarbeiterentwicklung sowie flexibles Schichtmanagement. Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel mit Führungserfahrung in einer führenden Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit Mitarbeiter zu begeistern.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Tagen pro Woche.
• Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• 5 % Einkaufsrabatt in Filialen.
• Neutraler Firmenwagen inkl. Tankkarte & Full Service.
• Eigene Karrierebegleitung und Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

• Filiale fachlich führen, Organisation und Motivation eines 20–40-köpfigen Teams.
• Zentrale Kennzahlen analysieren, Abläufe optimieren und Filialleistung steigern.
• Sicherstellen der Umsetzung von Filialkonzepten und erstklassiger Warenverfugung sowie Servicequalität.
• Als Vorbild auf der Fläche mit anpacken und Mitarbeiterentwicklung vorantreiben.
• Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter ganz oben auf der Agenda.

Kenntnisse

Filialleitung

Teamführung

Kennzahlenanalyse

Motivation

Kundenzufriedenheit

Jobbeschreibung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
• Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
• Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
• Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
• Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.