Field Service Expert (m/w/d)* Anlage

Krones Group; Neutraubling; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Krones sucht eine/n Ingenieur/in oder Techniker/in mit abgeschlossener Ausbildung oder Studium, der/die hochspezialisierte Anlagen in der Getränke- und Lebensmittelindustrie betreut und weltweit eingesetzt wird. Sie arbeiten in Produktion, Montage, Instandhaltung, Qualitätskontrolle oder Inbetriebnahme und unterstützen Teamwork, Optimierung von Prozessen und Dokumentation.

Wir bieten ein motiviertes Teamumfeld, spannende Projekte, internationale Reisegelegenheit sowie eine verantwortungsvolle

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium oder technischer Abschluss mit Weiterbildung zum Techniker oder gleichwertige Qualifikation.
• Umfangreiche praxisrelevante Erfahrungen in der Maschinen- und Anlagentechnik.
• Hohe Kenntnisse in S7/TIA/CLX/HMI sowie MS Office und MS Project.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; hohe internationale Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Durchführung bzw. Anleitung von Onsite Aktivitäten in Technik und Organisation für Komplettanlagen bzw. Einzelsysteme.
• Leistungssteigerung, Troubleshooting sowie Erreichung von Qualitäts- und Performance Kennzahlen.
• Entwicklung von Technik, Prozessen, Tools und Dokumenten im Anlagenbau.
• Dokumentation von MPU/CPU Analysen und Optimierung von Betriebs- und Projektphasen.

Kenntnisse

S7

TIA

CLX

HMI

MS Office

MS Project

Englisch (Wort und Schrift)

Reisebereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung

Jobbeschreibung

Als Weltmarktführer arbeiten wir bei Krones an zukunftsorientierten Lösungen für nachhaltige und bezahlbare Getränke und Lebensmittel – für alle und überall. Um diese in die Welt zu tragen, braucht es dich!

Wenn du Maschinen magst, wirst du Krones lieben. Du arbeitest an hochspezialisierten Anlagen und Lösungen für die Getränke- und Lebensmittelindustrie, die auf der ganzen Welt im Einsatz sind. Wir bieten dir einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielen Entfaltungsmöglichkeiten. In der Produktion, Fertigung oder Montage, in der Instandhaltung, Qualitätskontrolle oder Inbetriebnahme: Du bist bei uns willkommen.

Interessiert? Dann werde Teil des Krones Teams – denn gemeinsam erreichen wir mehr!

Ihre Aufgaben

• Durchführung bzw. Anleitung von Onsite Aktivitäten in den Bereichen Technik und Organisation für Komplettanlagen bzw. Einzelsysteme
• Leistungssteigerung, Troubleshooting sowie Erreichung von Qualitäts- und Performance Kennzahlen
• Aktive und fachübergreifende Mitarbeit zur Entwicklung von Technik, Prozessen, Tools und Dokumenten im Anlagenbau
• Durchführung, Weiterentwicklung sowie Dokumentation von Machine Processing Units (MPU)/ Conveyor Processing Units
  (CPU) Sektionsanalysen aller Anlagenarten
• Onsite Coaching Technik, Außenmontage (AMO) Prozess und OFM
• Entwicklung und Validierung von MPU/ CPU Grundlagen in den Betriebs- und Projektphasen
• Bearbeitung/ Anwendung von Digitalprodukten und Analysen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium, abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
• Umfangreiche stellenrelevante Praxiserfahrung
• Kenntnisse in Maschinen- und Anlagentechnik sowie in Anlagenelektrik, -steuerung und -digitalisierung
• Sehr gute Kenntnisse in S7, TIA, CLX und HMI
• Gute Kenntnisse in MS Office und MS Project
• Baustellen- und Projektkompetenzen
• Analytische sowie methodische Fähigkeiten
• Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft sowie eine belastbare, überzeugende Persönlichkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe internationale Reisebereitschaft

Ihre Bewerbung

Wir konnten dein Interesse wecken? Es erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit attraktiven Rahmenbedingungen.

Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du vom Harald Nemes, Tel. [phone].

Diese Position ist auch für Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.

Die Gehaltsangaben beziehen sich auf eine Vollzeitbeschäftigung. Bei Teilzeit erfolgt eine entsprechende anteilige Vergütung. Die jeweilige Einstufung erfolgt anhand objektiver, geschlechtsneutraler Kriterien (z.B. Anforderungen der Tätigkeit, Verantwortung, Qualifikation und Erfahrung). Einzelne Gehaltsbestandteile werden entsprechend der
jeweiligen Rahmenbedingungen im Eintrittsjahr anteilig gewährt. Das tatsächliche Bruttojahresgehalt richtet sich nach dem individuellen Eintrittsdatum sowie der relevanten Betriebszugehörigkeit.