Fachexpertin oder Fachexperte Bautechnik/Bauprozess (w/m/d)

Die Autobahn GmbH des Bundes; Hannover; Vor Ort; EUR 70.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die Autobahn GmbH des Bundes in Hannover sucht eine/n FachexpertIn Bautechnik/Bauprozess (m/w/d) zur Unterstützung des Teams. Sie konzipieren Bauprozesse, erproben Streckenbaustellen und tragen zur Standardisierung bei.

Zu Ihren Aufgaben gehören Koordination und Überwachung von Bauprozessen, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen im Bauherren-Kontext sowie die Vorbereitung der Übernahme europäischer, nationaler und länderspezifischer Normen.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Bauingenieurwesen oder gleichwertige Fachkenntnisse.
• Mehrjährige Erfahrung in Vorbereitung und Abwicklung von Baumaßnahmen im Straßen- und Brückenbau.
• Kompetenz und Erfahrung im Bereich ZTV, Richtlinien ZTV-ING und verwandte Normen.

Aufgaben

• Konzeptionierung und Bearbeitung von Bauprozessen/-verfahren/-Standardisierung, u. a. durch Versuchs- und Erprobungsstrecken im Streckenbau und für Ingenieurbauwerke
• Koordination sowie Überwachung von verschiedensten Bauprozessen/-verfahren
• Durchführung, Steuerung und Koordination von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen im Zusammenhang mit der Bauherrenfunktion
• Vorbereitung und fachtechnische Umsetzung derÜbernahme europäischer, nationaler und bund(es)lands)spezifischer Normen und Gesetze

Kenntnisse

Bautechnik

Bauprozess

Projektkoordination

ZTV-ING

Normen und Gesetze

Ausbildung

Hochschulstudium Bauingenieurwesen

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bautechnik und technische Innovationen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachexpertin oder Fachexperte Bautechnik/Bauprozess (m/w/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Als Fachexpertin oder Fachexperte Bautechnik/Bauprozess (m/w/d) sind Sie maßgeblich verantwortlich für die Konzeptionierung und Bearbeitung von Bauprozessen/-verfahren/-standardisierung, u. a. durch Versuchs- und Erprobungsstrecken im Streckenbau und für Ingenieurbauwerke
• Weiterhin sind Sie für die Koordinierung sowie Überwachung von verschiedensten Bauprozessen/-verfahren zuständig.
• Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit wird dieDurchführung, Steuerung und Koordination von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen u. a. im Zusammenhang mit der wahrzunehmenden Bauherrenfunktion sein
• Die Vorbereitung und fachtechnische Umsetzung der Übernahme von europäischer, nationaler und bundeslandspezifischer Normen und Gesetze gehören ebenso zu Ihren Aufgaben

Das sollten Sie mitbringen

• Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Vorbereitung und Abwicklung von Baumaßnahmen im Straßen- und Brückenbau
• Darüber hinaus haben Sie Kompetenz und Erfahrung insbesondere im Bereich der Zusätzlichen Technischen Vertragsbedingungen (ZTV), Richtlinien für Ingenieurbauten (ZTV-ING).

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
• Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
• Freude an der Arbeit im Team
• Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
• Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:

Das erwartet Sie bei uns:

• Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite beruflichePerspektiven.
• Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
• Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
• Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
• Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.

Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.