Facharbeiter (m/w/d) für den Bereich Gala-Bau / Spielplatzunterhaltung

Stadt Aalen; Aalen; Vor Ort; EUR 31.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Fortbildungsprogramm

Deutschlandticketzuschuss

Betriebliche Altersvorsorge

Teamevents

Zusammenfassung

Stadtverwaltung Aalen sucht einen Facharbeiter (m/w/d) für Gala-Bau/ Spielplatzunterhaltung. Die Position ist unbefristet in Vollzeit. Eingruppierung bis EG 6 TVöD, bei TÜV-Prüfer-Qualifikation bis EG 7 möglich.

Zu den Aufgaben gehören Neugestaltung von Spielplätzen, Koordination von Bau- bzw. Umbaumaßnahmen, Inspektionen gemäß DIN EN 1176-7 sowie Aufträge im GaLa-Bau und Winterdienst.

Qualifikationen

• abgeschlossene Ausbildung und mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Garten- und Landschaftsbau bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem artverwandten Beruf, z.B. Schreiner oder Zimmermann, ebenfalls mit Berufserfahrung
• Erfahrung in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden
• Bereitschaft zur TÜV-Qualifikation als Spielplatzprüferin bzw. -prüfer nach DIN 79161-1 und -2 (Kostenübernahme garantiert)
• Führerschein Klasse CE oder C1E oder Bereitschaft zum Erwerb (Kostenübernahme garantiert)

Aufgaben

• Landschaftsgärtnerische Um- und Neugestaltung von Spielplätzen sowie der Außenanlagen von Kindergärten und Schulen
• Koordination der Um- oder Neubaumaßnahmen mit dem Auftraggeber
• Organisation und Durchführung aller erforderlichen Spielplatzkontrollen gemäß DIN EN 1176-7 inklusive Erstellung und Überprüfung der Prüfberichte
• Organisation und Ausführung von Aufträgen im Bereich GaLa-Bau inkl. Pflanzungen
• Arbeitsvorbereitung, Materialbeschaffung und Überwachung
• Winterdienst inklusive Rufbereitschaft außerhalb der üblichen Arbeitszeiten

Kenntnisse

Garten- und Landschaftsbau

Teamführung

Ausbildung

Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau

TÜV-zertifizierter Spielplatzprüfer DIN 79161-1/2

Führerschein CE oder C1E (Bereitschaft)

Jobbeschreibung

Die Stadtverwaltung Aalen bietet als moderner Dienstleister umfassenden Service für die Bürgerinnen und Bürger. Hohe Servicequalität, Effektivität und Wirtschaftlichkeit stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Diese Aufgabenstellung meistern wir mit unseren engagierten und fachlich gut ausgebildeten rund 1.500 Mitarbeitenden.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharbeiter (m/w/d) für den Bereich Gala-Bau/Spielplatzunterhaltung (Kennziffer 6826/10) Es handelt sich um ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit. Die Eingruppierung erfolgt bis Entgeltgruppe 6 TVöD, sowie die Zahlung eines Erschwerniszuschlages, bei Vorliegen der TÜV Prüfung zum qualifizierten Spielplatzprüfer (m/w/d) nach DIN 79161-1 und -2 ist eine Eingruppierung bis EG 7 möglich.

Ihre Aufgaben:

• Landschaftsgärtnerische Um- und Neugestaltung von Spielplätzen sowie der Außenanlagen von Kindergärten und Schulen
• Koordination der Um- oder Neubaumaßnahmen mit dem Auftraggeber
• Organisation und Durchführung aller erforderlichen Spielplatzkontrollen (Operative und visuelle Inspektionen) gemäß DIN EN 1176-7 inklusive Erstellung und Überprüfung der Prüfberichte)
• Organisation und Ausführung von Aufträgen im Bereich GaLa-Bau inkl. Pflanzungen
• Arbeitsvorbereitung, Materialbeschaffung und Überwachung
• Winterdienst inklusive Winterdienst in Rufbereitschaft außerhalb der üblichen Arbeitszeiten

Ihr Profil:

• abgeschlossene Ausbildung und mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Garten- und Landschaftsbau bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem artverwandten Beruf, z.B. Schreiner oder Zimmermann, ebenfalls mit Berufserfahrung
• Erfahrung in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden
• erfolgreich bestandene Prüfung zur TÜV-qualifizierten Spielplatzprüferin (m/w/d) nach DIN 79161-1 und -2 bzw. die Bereitschaft diese Qualifikation zu erlangen (Kostenübernahme garantiert)
• Besitz des Führerscheins Klasse CE oder C1E, bzw. die Bereitschaft diese Führerscheinklassen zu erwerben, wird vorausgesetzt (Kostenübernahme garantiert)

Wir bieten Ihnen:

• internes und externes Fortbildungsprogramm zur persönlichen Weiterentwicklung sowie betriebliche Gesundheitsförderung,
• Zuschuss zum Deutschlandticket und zum Fahrrad,
• betriebliche Altersvorsorge,
• sinnhafte Aufgaben, einen modernen Arbeitsplatz sowie gelebte Teamarbeit,
• Events für Mitarbeitende wie z.B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Betriebssportgruppe und eine finanzielle Unterstützung für gemeinsame Teamaktivitäten.

Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt.