Experte Cyber Security Governance & ISO

STACKIT; Deutschland; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Weiterbildungsmöglichkeiten

Offene Unternehmenskultur

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Schwarz Digits sucht eine/n erfahrene/n Security-Experten/in zur zentralen Anlaufstelle für Information Security innerhalb der Schwarz Gruppe. Du koordinierst Sicherheitsprozesse, betreibst kennzahlenbasierte Steuerung und sorgst dafür, dass ISMS-Ziele messbar erreicht werden.

Zu deinen Aufgaben gehören fachliche Begleitung der ISO-Teams, Entwicklung passender Maßnahmen, Beratung zu Rollenprofilen und die Vermittlung zwischen ISOs und internationalen Cyber Security Bereichen.

Qualifikationen

• Mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Information Security oder Cyber Security.
• Sicherer Umgang mit Security-Frameworks.
• Kommunikation auf Deutsch und Englisch in verschiedenen Kontexten.
• Teamorientierte Zusammenarbeit und Kunden-/Geschäftsbezug.

Aufgaben

• Fachliche Begleitung der ISOs der Schwarz Gruppe und Tracking der Umsetzung der Sicherheitsvorgaben.
• Entwicklung von geeigneten Maßnahmen und Sicherstellung der Compliance mit dem ISMS-Rahmenwerk.
• Beratung bei Rollenprofilen und Unterstützung bei der Definition von Job-Profilen.
• Schnittstellenfunktion zwischen ISOs und internationalen Cyber Security Fachbereichen.
• Bedarfserkennung, Training- und Befähigungsformate konzipieren.
• Wissenstransfer und lebhafte Zusammenarbeit im ISO Community Management.

Kenntnisse

Erfahrung im Informationssicherheits-

Kommunikationsstärke

Teamplayer-Mentalität

Sprachkompetenz Deutsch/Englisch

Beratungsfähigkeiten

Jobbeschreibung

Schwarz Digits schafft das technologische Fundament für digitale Entscheidungsfreiheit in Europa. Als IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe entwickeln und verantworten wir einerseits die IT-Infrastrukturen für die Handelssparten Lidl und Kaufland sowie die Schwarz Produktion und PreZero. Gleichzeitig agieren wir als unabhängiger Anbieter am externen Markt, um Unternehmen in ganz Europa bei ihrer digitalen Transformation zu unterstützen. Unsere Kernleistungen bündeln wir in den Bereichen Cloud, Cyber Security, Data & AI, Communication und Workspace. Trage auch du zur digitalen Entscheidungsfreiheit in Europa bei.

Du verbindest unsere zentralen Cyber Security Fachteams mit den dezentralen Einheiten. In dieser Rolle bist du die zentrale fachliche Anlaufstelle und der Sparringspartner für die Information Security Officers (ISOs) der gesamten Schwarz Gruppe. Du begleitest und koordinierst die Sicherheitsprozesse innerhalb unserer komplexen Konzernstruktur und unterstützt aktiv die kennzahlenbasierte Steuerung. Dabei behältst du den Umsetzungsgrad fest im Blick und sorgst dafür, dass unsere Cyber-Security-Ziele messbar erreicht werden.

Deine Aufgaben

• Fachliche Begleitung: Du unterstützt die ISOs der Unternehmen der Schwarz Gruppe fachlich und trackst die Umsetzung der Sicherheitsvorgaben anhand eines einheitlichen Reportings.
• Maßnahmenentwicklung: Gemeinsam mit den ISOs erarbeitest du passende Maßnahmen und behältst deren Fortschritt im Blick, um die Compliance mit dem ISMS-Rahmenwerk sicherzustellen.
• Beratung bei Rollenprofilen: Du wirkst aktiv bei der Ausgestaltung der ISO-Rolle mit, unterstützt bei der Definition von Job-Profilen und berätst die Unternehmen bei der optimalen fachlichen Besetzung.
• Schnittstellenfunktion: Du agierst als zentrales Bindeglied und Vermittler zwischen den ISOs und den internationalen Cyber Security Fachbereichen.
• Befähigung & Training: Du erkennst fachliche Bedarfe, identifizierst Trainingsnotwendigkeiten und konzipierst moderne Einarbeitungs- sowie Befähigungsformate.
• Wissenstransfer: Zusammen mit dem ISO Community Management gestaltest du die inhaltlichen Austauschformate und sorgst für einen lebendigen Know-how-Transfer auf Augenhöhe.

Dein Profil

• Berufserfahrung: Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Bereich Information Security oder Cyber Security aus einem größeren Unternehmensumfeld mit und findest dich schnell in komplexen Organisationsstrukturen zurecht.
• Framework-Know-how: Du bist sicher in der Anwendung von Security-Frameworks und besitzt ein gutes Gespür dafür, wie theoretische Vorgaben praxisnah in die operative Umsetzung überführt werden.
• Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe Fachthemen zielgruppengerecht vermitteln und agierst souverän als Berater (m/w/d) sowie fachlicher Sparringspartner (m/w/d) auf Augenhöhe.
• Teamplayer-Mentalität: Du schätzt die enge, abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und hast Freude daran, gemeinsam mit anderen Teams Synergien zu heben.
• Sprachkompetenz: Du kommunizierst sicher und fließend auf Deutsch und Englisch, sowohl im direkten Austausch als auch in der Dokumentation.

Unsere Benefits

Du übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben, treibst Projekte mit Mehrwert aktiv voran und trägst dazu bei, Risiken frühzeitig zu erkennen und zu minimieren.

Du teilst deine Leidenschaft für IT und Digitalisierung mit über 4.000 Kollegen. Gemeinsam können wir voneinander lernen und uns gegenseitig inspirieren.

Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir dich individuell dabei, dich kontinuierlich fachlich sowie persönlich zu entfalten.

Unsere Mitarbeitenden liegen uns sehr am Herzen. Du wirst Teil einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur.

Du wirkst an internationalen Projekten mit und treibst unsere einzigartigen Cloud Native Lösungen aktiv voran.

Deine Arbeitszeiten gestaltest du flexibel und kannst diese in Absprache mit deiner Führungskraft an deine Aufgaben anpassen. So bestimmst du selbst, wie deine gesunde Work-Life-Balance aussieht.

Dein Ansprechpartner

Diana Weiß

Recruiterin

• E-Mail: [e-mail]

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1. Bewerbung: Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2. Checkup: Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3. Kennenlernen: Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4. Vertragsangebot: Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5. Willkommen: Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!