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RH Unternehmerwissen GmbH in Hamburg sucht einen strategischen Umsetzer, der Verantwortung übernimmt und Projekte zum Erfolg führt. Als Teil des Teams erwarten Sie Herausforderungen, bei denen Sie aktiv zum Wachstum der Firma beitragen können.
Die Rolle erfordert mehrere Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement sowie eine leidenschaftliche und strukturierte Arbeitsweise. Die Vergütung liegt zwischen 40.000 und 80.000€ Bruttojahresgehalt plus Bonus.
Bei RH Unternehmerwissen suchen wir keine Assistenz.
Wir suchen jemanden der das Team insgesamt vorantreibt.
Jemanden, der Verantwortung übernimmt, Dinge vorantreibt und dafür sorgt, dass aus Ideen Ergebnisse werden.
Über 600.000 Unternehmen im deutschsprachigen Raum werden in den kommenden Jahren zur Übergabe stehen. Die meisten Unternehmer sind darauf nicht vorbereitet. Genau dort setzen wir an.
Mit dem größten Unternehmerpodcast der DACH-Region (mehr als 150.000 mtl. Hörer), einem starken Netzwerk und einer klaren Vision gestalten wir die Zukunft der Unternehmensnachfolge neu.
In den letzten Jahren haben wir über 2.000 Beratungen durchgeführt und Unternehmern ein neues Leben geschenkt.
Wir suchen keine Verwalter.
Wir suchen Umsetzer.
Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chaos strukturieren und Projekte erfolgreich ins Ziel bringen.
Wenn Du Sicherheit suchst, bist Du hier falsch.
Wenn Du etwas Großes mit aufbauen willst, lies weiter.
Du sorgst dafür, dass die wichtigsten Projekte des Unternehmens erfolgreich umgesetzt werden.
Du entlastest die Geschäftsführung nicht durch Anwesenheit, sondern durch Ergebnisse.
Du erkennst Probleme, bevor sie entstehen.
Du organisierst, koordinierst und steuerst die Themen, die für das Wachstum des Unternehmens entscheidend sind.
Du gehst voran.
Nicht aus der Theorie.
Sondern aus der Umsetzung.
Du wartest nicht auf Anweisungen.
Du übernimmst Verantwortung.
Wir bieten Dir als Teil des RH Teams ein vollumfängliches Paket aus Vorteilen, die Deine Gesundheit, Zeit mit Deiner Familie und Deine langfristige Leistungsfähigkeit unterstützen. Dazu gehören unter anderem:
Diese Rolle ist nichts für Menschen, die Aufgaben abarbeiten wollen.
Sie ist für Menschen, die Verantwortung übernehmen wollen.
Für Menschen, die Dinge ins Ziel bringen.
Für Menschen, die Lösungen finden, während andere noch Probleme diskutieren.
Wenn Du beim Lesen denkst:
„Das wird hart — genau deshalb will ich es machen.“
Dann sollten wir sprechen.
Deine Arbeit ist erst erledigt, wenn ein Ergebnis entstanden ist.
Du versteckst Dich nicht hinter Umständen oder Prozessen.
Du willst besser werden — fachlich, persönlich und unternehmerisch.