Erzieherin oder SPA (m/w/d) als Springerin

Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost; Hamburg; Vor Ort; EUR 26.000 - 34.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Tarif TV KB KS 5-7

betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Der Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für die Kita Osterkirche in Bramfeld eine Springerkraft (Erzieherin oder SPA) in Teilzeit.

Sie unterstützen flexibel verschiedene Gruppen, vertreten Kolleginnen bei Krankheit oder Fortbildungen und sichern eine verlässliche Betreuung der Kinder. Sie bringen eine staatlich anerkannte Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit, idealerweise Erfahrung in Kindertagesstätten.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte Erzieherin bzw. Erzieher oder vergleichbarer Abschluss
• Idealerweise Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung
• Pädagogische Fachkenntnisse und Freude an der Betreuung von Kindern
• Bereitschaft, in unterschiedlichen Gruppen und Altersbereichen eingesetzt zu werden
• Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Dienstbesprechungen und Fortbildungen

Aufgaben

• Flexible Unterstützung und Vertretung in Gruppen und Betreuungsbereichen
• Betreuung, Begleitung und Förderung der Kinder entsprechend Alter und Entwicklungsstand
• Mitgestaltung eines strukturierten, sicheren Kita-Alltags
• Durchführung pädagogischer Angebote und Aktivitäten
• Begleitung der Kinder beim Spielen, Lernen, Essen und Ruhen
• Unterstützung bei der Eingewöhnung neuer Kinder
• Beobachtung der Entwicklung und Weitergabe wichtiger Beobachtungen an Fachkräfte

Kenntnisse

Flexibilität

Teamfähigkeit

Geduld

Belastbarkeit

Vertrauensvolle Zusammenarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

staatlich anerkannte Erzieher/in

Sozialpädagogische/r Assistent/in

Sozialassistent/in

Jobbeschreibung

Über uns

Herzlich willkommen in der Kita Osterkirche in Bramfeld – einem Ort, an dem Kinder mit neugierigen Augen die Welt entdecken, getragen von einem engagierten Team, einer vertrauensvollen Elternpartnerschaft und einem Haus voller Lebendigkeit, in dem kreative Ideen wie bunte Samen wachsen und erblühen. Unsere neue Kita liegt direkt hinter der Osterkirche. Alle lichtdurchflutenden Gruppenräume haben den Blick in den Park. Unser angrenzendes Außengelände bietet Klettermöglichkeiten und eine Schaukel. In der Einrichtung betreuen wir 70 Kinder in 2 Elementar-und 1 Krippengruppe im Alter von 1-6 Jahre in der Zeit von 7.30 - 16.00 Uhr.

Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seineKita Osterkirche zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Erzieherin oder SPA (m/w/d) als Springerin, Teilzeit (25-35 Std./Wo.), unbefristet.

Ihre Aufgaben

Als Springerkraft unterstützen Sie flexibel die verschiedenen Gruppen unserer Kindertageseinrichtung. Sie vertreten pädagogische Mitarbeitende bei Krankheit, Urlaub, Fortbildungen oder anderen personellen Engpässen und stellen gemeinsam mit dem Team eine verlässliche Betreuung der Kinder sicher.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Flexible Unterstützung und Vertretung in den unterschiedlichen Gruppen und Betreuungsbereichen
• Betreuung, Begleitung und Förderung der Kinder entsprechend ihrem Alter und Entwicklungsstand
• Schnelles und einfühlsames Einstellen auf verschiedene Kinder, Gruppen und Tagesabläufe
• Mitgestaltung eines strukturierten, sicheren und kindgerechten Kita-Alltags
• Durchführung pädagogischer Angebote, Projekte und Aktivitäten
• Begleitung der Kinder beim Spielen, Lernen, Essen, Ruhen sowie bei Übergängen im Tagesablauf
• Unterstützung bei der Eingewöhnung neuer Kinder
• Beobachtung der kindlichen Entwicklung und Weitergabe wichtiger Beobachtungen an die zuständigen pädagogischen Fachkräfte
• Übernahme pflegerischer und hygienischer Tätigkeiten entsprechend dem Alter und den Bedürfnissen der Kinder
• Einhaltung der Aufsichts-, Fürsorge- und Schutzpflichten sowie des pädagogischen Konzepts der Einrichtung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden der jeweiligen Gruppen
• Teilnahme an Dienstbesprechungen, Teamsitzungen und pädagogischen Planungen
• Wertschätzende und professionelle Kommunikation mit Eltern und Sorgeberechtigten
• Weitergabe wichtiger Informationen an die zuständigen Gruppenfachkräfte und die Kita-Leitung
• Unterstützung bei Festen, Ausflügen, Projekten und weiteren Veranstaltungen der Einrichtung
• Mitverantwortung für Ordnung, Sicherheit und eine angenehme Atmosphäre in den Gruppenräumen

Die Springerkraft ist ein fester Bestandteil des pädagogischen Teams. Durch ihre Flexibilität und ihren gruppenübergreifenden Einsatz trägt sie wesentlich dazu bei, personelle Engpässe aufzufangen und eine kontinuierliche, qualitativ hochwertige Betreuung der Kinder zu gewährleisten.

Ihr Profil

Für die Tätigkeit als Springerkraft in unserer Kita wünschen wir uns:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, sozialpädagogische*r Assistent*in, Sozialassistent/in oder einen vergleichbaren, für den Einsatz in einer Kindertageseinrichtung anerkannten Abschluss
• Idealerweise Berufserfahrung in einer Kindertageseinrichtung oder einem vergleichbaren pädagogischen Arbeitsfeld
• Pädagogische Fachkenntnisse und Freude an der Betreuung, Bildung und Förderung von Kindern
• Flexibilität und die Bereitschaft, in unterschiedlichen Gruppen und Altersbereichen eingesetzt zu werden
• Die Fähigkeit, sich schnell auf verschiedene Kinder, Teams und Tagesabläufe einzustellen
• Einfühlungsvermögen, Geduld und einen wertschätzenden Umgang mit Kindern und ihren Familien
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten
• Teamfähigkeit sowie eine offene und klare Kommunikation
• Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig und umsichtig zu handeln
• Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, Kolleginnen und Kollegen sowie der Kita-Leitung
• Identifikation mit dem pädagogischen Konzept und dem Schutzkonzept unserer Einrichtung
• Kenntnisse in den Bereichen Kinderschutz, Aufsichtspflicht, Hygiene und Erste Hilfe beziehungsweise die Bereitschaft, entsprechende Fortbildungen zu absolvieren
• Bereitschaft zur regelmäßigen Teilnahme an Dienstbesprechungen, Fortbildungen und pädagogischen Planungstagen
• Sicherer Umgang mit vertraulichen Informationen und Beachtung des Datenschutzes
• Ausreichende Deutschkenntnisse für eine sichere Kommunikation und pädagogische Dokumentation
• Ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragungen
• Nachweis über den gesetzlich vorgeschriebenen Masernschutz
• Gültige Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz beziehungsweise die Bereitschaft, diese vor Tätigkeitsbeginn zu absolvieren
• Nachweis über einen aktuellen Erste-Hilfe-Kurs am Kind beziehungsweise die Bereitschaft zur zeitnahen Teilnahme

Wir wünschen uns eine engagierte Persönlichkeit, die unser Haus flexibel unterstützt, den Kindern Sicherheit und Orientierung gibt und sich als verlässlicher Teil unseres gesamten Kita-Teams versteht.

Wir bieten

• Werte, die verbinden – Unsere Arbeit basiert auf christlichen Werten wie Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Solidarität und Respekt
• Attraktives Gehalt – Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB), Entgeltgruppe KS 5 - KS 7 je nach Qualifikation
• Gesund & fit – Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Ein engagiertes und herzliches Team
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Die Möglichkeit, die pädagogische Entwicklung unserer Einrichtung nachhaltig mitzugestalten