Erzieher (m/w/d)

Pflegewerk GmbH; Wipperfürth; Vor Ort; EUR 26.000 - 35.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub im Jahr

Fahrtkostenerstattung

Dienstwagen und Tankkarte

Fort- & Weiterbildung

Kita-Zuschuss

Übernahmemöglichkeit

Firmenevents

Zusammenfassung

Pflegewerk GmbH in Wipperfürth sucht eine/n Erzieher/in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Sie betreuen und fördern Kinder, planen gruppenbezogene Angebote und begleiten Entwicklungsgespräche.

Flexible Arbeitszeitmodelle, Kita-Zuschuss und regelmäßige Firmenevents gehören zum Paket. Sie arbeiten in einer engagierten Teamsstruktur, erhalten individuelle Betreuung durch Personalmanager und profitieren von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer 30-tägigen Urlaubsregelung.

Qualifikationen

• Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG.
• Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleitenund zu fördern.
• Offenheit und Einfühlungsvermögen für Lebenslagen der Kinder und deren Familien.
• Geduld, um in jeder Situation den Überblick zu behalten.
• Loyale Einstellung gegenüber Kolleginnen und Kollegen.
• Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten.

Aufgaben

• Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern.
• Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten (Sport, Singen, Tanzen, Sprache, Werken).
• Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung.
• Durchführung von projektbezogenen Erkundungstouren, Ausflügen und Freizeitaktivitäten.
• Erstellung von Entwicklungsberichten und Elterngesprächen.
• Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder.

Jobbeschreibung

Erzieher (m/w/d)

Standort: Wipperfürth

Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Das bekommst Du von uns

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub im Jahr
• Fahrtkostenerstattung - egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
• Option auf Dienstwagen und Tankkarte
• Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
• Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
• Förderung von Fort- und Weiterbildungen
• Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
• Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
• Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
• Übernahmemöglichkeit vorhanden
• Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

• Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern
• Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik
• Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung
• projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. Woche der Kreativität", Waldwoche" etc.
• Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen
• Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

Du bringst mit

• Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) oder eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG
• Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern
• Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und deren Familien
• Geduld um in jeder Situation den Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren
• Eine loyale Einstellung gegenüber Deiner Kollegen
• Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten

Über uns

Beruf und Berufung verbinden dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Tarifvertrag: Unbefristet