Erzieher (m/w/d)

Pflegewerk GmbH; Mülheim an der Ruhr; Vor Ort; EUR 26.000 - 38.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

30 Tage Urlaub

Fahrtkostenerstattung

Dienstwagen und Tankkarte

Persönliche Betreuung durch Personal-]

Zusammenfassung

Pflegewerk GmbH in Essen sucht Erzieher (m/w/d) in Teilzeit – flexibel oder Vollzeit. Wir bieten unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub, Fahrtkostenerstattung und weitere Benefits.

Zu Ihren Aufgaben gehören Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern, Planung von Gruppenangeboten sowie Elterngespräche. Voraussetzungen: Ausbildung zum Erzieher oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG.

Qualifikationen

• Ausbildung zum Erzieher oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG.
• Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten.
• Offenheit und Einfühlungsvermögen für Lebenslagen der Kinder und Familien.
• Geduld, um in jeder Situation Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren.
• Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten.

Aufgaben

• Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern.
• Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik.
• Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung.
• Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. Woche der Kreativität, Waldwoche etc.
• Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen.
• Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder.

Kenntnisse

Geduld

Einfühlungsvermögen

Offenheit

Freude an der Arbeit mit Kindern

Spaß an der Mitgestaltung pädagogische

Ausbildung

Ausbildung zum Erzieher oder Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG

Jobbeschreibung

Erzieher (m/w/d)

Standort: Essen

Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit

P_WERK Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin

Das bekommst Du von uns

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis


• Urlaubs- und Weihnachtsgeld


• 30 Tage Urlaub im Jahr


• Fahrtkostenerstattung egal ob mit Auto, Bus oder Bahn


• Option auf Dienstwagen und Tankkarte


• Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager


• Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung


• Förderung von Fort- und Weiterbildungen


• Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest


• Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie


• Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits


• Übernahmemöglichkeit vorhanden


• Kita-Zuschuss

Deine Aufgaben

• Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern


• Planung und Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik


• Gestaltung und Mitwirkung der Wochenplanung


• Projektbezogene Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten, wie z. B. Woche der Kreativität\", Waldwoche\" etc.


• Erstellung der Entwicklungsberichte und Führen von Elterngesprächen


• Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder

Du bringst mit

• Ausbildung zum Erzieher oder eine Anerkennung als pädagogische Fachkraft gemäß § 7 KiTaG


• Freude, Kinder auf ihrem individuellen Entwicklungsweg zu begleiten und zu fördern


• Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Lebenslagen der Kinder und deren Familien


• Geduld um in jeder Situation den Überblick und einen klaren Kopf zu bewahren


• Spaß an der Mitgestaltung von pädagogischen Konzepten

Über uns

Beruf und Berufung verbinden dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!

Tarifvertrag: Unbefristet