Erzieher (m/w/d)

Stegmed GmbH; Aachen; Hybrid; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Vertrag

Tarifvertrag (BZA)

Schichtzulagen

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Dienstwagen möglich

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Stegmed GmbH sucht Erzieher (m/w/d) zur Begleitung und Förderung von Kindern im Alltag. Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit und berichten an ein fachlich versiertes Team. Es erwartet Sie ein unbefristeter Vertrag mit tariflicher Sicherheit.

Sie gestalten abwechslungsreiche Spiel- und Lernangebote, fördern die Entwicklung der Kinder und arbeiten eng mit Eltern zusammen. Eine abgeschlossene Erzieher-Ausbildung und Freude an der Arbeit sind Voraussetzung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher bzw. vergleichbare pädagogische Qualifikation.
• Erste Berufserfahrung wünschenswert.
• Bereitschaft, in verschiedenen Einsatzfeldern zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen.

Aufgaben

• Planung und Umsetzung kreativer Spiel- und Lernangebote.
• Förderung der individuellen Entwicklung und sozialer Kompetenzen der Kinder.
• Gestaltung eines liebevollen, sicheren Umfelds für jedes Kind.
• Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen zur bestmöglichen Förderung.
• Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Entwicklungsfortschritte.

Kenntnisse

Arbeiten mit Kindern

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Erzieher-Ausbildung

Pädagogische Qualifikation

Jobbeschreibung

Starten Sie bei uns als Erzieher (m/w/d) und werden Sie Teil eines Teams, das Kinder im Alltag begleitet und fördert!

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in diesem Beruf und arbeiten gerne mit Kindern? Wir suchen engagierte Fachkräfte, die auch in lebhaften Situationen den Überblick behalten. Ob kreatives Gestalten, gemeinsames Spielen oder Ausflüge – bei uns bringen Sie Ihre Stärken ein und entwickeln sich fachlich weiter.

Als erfahrener Personaldienstleister wissen wir, worauf es im pädagogischen Alltag ankommt. Wir unterstützen Sie dabei, einen Arbeitsplatz zu finden, der zu Ihnen passt – in Vollzeit oder Teilzeit.

Das erwartet Sie bei uns:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sicherheit eines Tarifvertrags (BZA)
• Attraktive Vergütung inkl. Schichtzulagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Sozialleistungen
• Treueprämie bis zu 1.000 €
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien
• Bis zu 32 Urlaubstage mit verlässlicher Urlaubsplanung
• Work-Life-Balance durch attraktive Arbeitszeiten, wohnortnahe Einsätze und flexible Arbeitszeitmodelle
• Fahrtkostenerstattung
• Option auf einen Dienstwagen inkl. privater Nutzung
• Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits (z. B. Sport, Mode, Technik, Kultur)
• Vielfältige Einsatzbereiche sowie Möglichkeit zur Übernahme bei Kundenunternehmen

Ihre Aufgaben:

• Planung und Umsetzung kreativer Spiel- und Lernangebote
• Förderung der individuellen Entwicklung und sozialen Kompetenzen der Kinder
• Gestaltung eines liebevollen und sicheren Umfelds, in dem sich jedes Kind wohlfühlt
• Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen zur bestmöglichen Förderung der Kinder
• Dokumentation der pädagogischen Arbeit und Entwicklungsfortschritte

Das bringen Sie mit:

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation (z. B. Kinderpfleger (m/w/d), sozialpädagogische Assistenz (m/w/d), staatlich anerkannte Heilpädagogik (m/w/d), Kindheitspädagogik (m/w/d) oder ein Studium der Erziehungswissenschaften (m/w/d) mit einschlägiger Praxiserfahrung im frühkindlichen Bereich)
• Sie arbeiten gerne mit Kindern und haben ein großes Herz
• Sie möchten in einem Arbeitsumfeld tätig sein, in dem Sie wachsen und sich fachlich weiterentwickeln können
• Erste Berufserfahrung ist wünschenswert

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