Ergotherapeut in Werkstätten (m/w/d)

Gemeinschaftswerk für Menschen mit Behinderungen GmbH

Landstuhl

Vor Ort

EUR 36.000 - 52.000

Teilzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

TVöD-VKA Bezahlung
30 Tage Urlaub + kirchlicher Feiertag
Gesundheitsmanagement-Angebote
Parkmöglichkeiten vor Ort
Corporate Benefits

Zusammenfassung

Die Westpfalz-Werkstätten suchen eine/n Ergotherapeut:in in Landstuhl/Siegelbach in Teilzeit (max. 35 Stunden/Woche) für eine befristete Anstellung über 2 Jahre.

Sie unterstützen Erwachsenen mit Beeinträchtigungen bei der beruflichen Teilhabe und begleiten sie im Einzelfall sowie im Gruppendienst. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team, nutzen Ihre Kenntnisse in MS Office und bringen Werte aus christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie ein.

Qualifikationen

  • Ausbildung zum Ergotherapeuten/ zur Ergotherapeutin erfolgreich abgeschlossen.
  • Gute Kenntnisse in MS Office.
  • Bereitschaft zur Arbeit mit Erwachsenen mit Beeinträchtigungen.

Aufgaben

  • Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen bei der Weiterentwicklung ihrer Fähigkeiten im Arbeitsleben.
  • Mitgestaltung von Arbeitshilfen, Arbeitsprozessen und -plätzen zur Teilhabe am Arbeitsleben.
  • Durchführung eigenständiger Schulungen zur beruflichen Förderung.
  • Zusammenarbeit mit Fachkräften der Werkstätten zum optimalen Förderprozess.

Kenntnisse

MS Office Kenntnisse
Ergotherapieabschluss

Ausbildung

Ausbildung zum Ergotherapeuten/ zur Ergotherapeutin

Jobbeschreibung

Teilzeit (max. 35 Stunden/Woche) / zunächst befristet auf 2 Jahre

Sie möchten Menschen dabei unterstützen, ihre Fähigkeiten im Arbeitsleben einzusetzen und weiterzuentwickeln? Dann erwartet Sie eine Aufgabe mit Sinn und Gestaltungsspielraum in den Westpfalz-Werkstätten. Als Ergotherapeut:in begleiten Sie erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen an unseren Standorten in Landstuhl und Siegelbach und leisten einen wichtigen Beitrag zu ihrer beruflichen Teilhabe.

Ihre Vorteile:

Faire Bezahlung auf Grundlage TVöD

30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag

Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement

Perspektive und Stabilität – Ihre Vorteile bei uns:

Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz!

Entgelt auf Grundlage des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD-VKA) inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung, Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung, krisensicherer Arbeitsplatz

Work-Life-Balance – wir halten die Waage!

30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten, flexible Gleitzeitmodelle, Zeitwertkonto

Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch!

Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, gemeinschaftliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents

Entwicklungsperspektiven – na klar!

Einarbeitung im Rahmen eines Patensystems, persönliches Budget für Fort- und Weiterbildung, unternehmenseigener digitaler Fortbildungskatalog

Gesundheit – ist das A und O!

Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements wie z. B. JobRad, Gesundheitschecks, Zuschuss zum Fitnessstudio u. v. m.

...außerdem:

Parkmöglichkeiten direkt vor Ort, Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Corporate Benefits

Verantwortungsvoll und sinnstiftend – Ihre Aufgaben:

Ihr Alltag:

Sie unterstützen Menschen mit Beeinträchtigungen dabei, ihre individuellen Fähigkeiten weiterzuentwickeln – sowohl in der Einzelfallförderung als auch durch die fachliche Beratung unserer Mitarbeitenden im Gruppendienst.

Teilhabe gestalten:

Mit Ihrem Blick für Ressourcen und individuelle Bedarfe gestalten Sie Arbeitshilfen, Arbeitsprozesse und Arbeitsplätze für unsere Beschäftigten, die eine erfolgreiche Teilhabe am Arbeitsleben ermöglichen.

Fachexpertise einbringen:

Sie vermitteln Ihr Fachwissen in eigenständig durchgeführten Schulungen zur beruflichen Förderung.

Gemeinsam Wirkung erzielen:

Sie arbeiten eng mit den Fachkräften unserer Werkstätten zusammen und verbinden unterschiedliche Perspektiven, um Menschen mit Beeinträchtigungen bestmöglich zu fördern.

Mit Herz und Expertise dabei – Ihr Profil:

Sie haben Ihre Ausbildung zum/zur Ergotherapeut:in erfolgreich abgeschlossen.

Ihre Kenntnisse:

Sie besitzen gute Kenntnisse in MS Office.

Ihre Werte:

Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks.

Willkommen im Team!

In unseren Westpfalz-Werkstätten ermöglichen wir Teilhabe am Arbeitsleben durch Aufträge aus Industrie, Handwerk und Dienstleistung. Unsere Beschäftigten übernehmen dabei ganz unterschiedliche Tätigkeiten: von industriellen Auftragsarbeiten bis hin zu Dienstleistungen für Privatkunden, wie etwa in unserer Wäscherei. Begleitet werden unsere Beschäftigten von einem interdisziplinären Team aus Quereinsteige:innen aus Industrie und Handwerk, pädagogischen und pflegerischen Fachkräften, Verwaltungskräfte und therapeutischem Personal.

Die Westpfalz-Werkstätten am Standort Landstuhl beschäftigen rund 330 erwachsene Menschen mit körperlichen und geistigen Beeinträchtigungen in 19 Gruppen, darunter auch Außengruppen und ein Berufsbildungsbereich.

Die Westpfalz-Werkstätten am Standort Siegelbach beschäftigen rund 260 erwachsene Menschen mit körperlichen Beeinträchtigungen in 20 Gruppen, darunter auch Außengruppen und ein Berufsbildungsbereich .

Infos zum Gemeinschaftswerk

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk – alle gleich einzigartig

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1.200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters – z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.

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