Entwicklungsingenieur Hochfrequenztechnik m/w/d

Die Stellenbesetzer GmbH & Co. KG

Stuttgart

Vor Ort

EUR 60.000 - 90.000

Vollzeit

14 Tage+

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Benefits dieser Stelle

Attraktives Vergütungspaket
Urlaubs- und Weihnachtsgeld im Tarif
Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub
Home-Office-Lösungen

Zusammenfassung

Die Stellenbesetzer GmbH & Co. KG sucht einen Entwicklungsingenieur Hochfrequenztechnik m/w/d in der Region Ludwigsburg. Sie arbeiten an HF-Systemen und -Baugruppen mit Schwerpunkt Hardwareentwicklung vom Design bis zur Serienreife.

Zu Ihren Aufgaben gehören Berechnung, Simulation, Prototypenbau, Tests und iterative Optimierung bis hin zur Produktion. Zudem nutzen Sie 3D-EM-Simulationen und arbeiten in anspruchsvollen Projekten in Medizintechnik und Kommunikation.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium in Physik oder Elektrotechnik bzw. Mechatronik mit Schwerpunkt HF/Mikrowellentechnik oder elektromagnetischer Felder.

Aufgaben

  • Entwicklung von HF-Systemen und -Baugruppen vom Design bis zur Serienreife.
  • Berechnung, Simulation, Prototypenbau, Tests und iterative Optimierung bis zur Produktion.
  • Unterstützung der Produktentwicklung basierend auf funktionalen, technologischen und wirtschaftlichen Anforderungen.
  • Nutzung von 3D-EM-Simulation zur Optimierung

Kenntnisse

HF-Entwicklung
3D-EM-Simulation
Prototypenbau
Elektrotechnik
Englischkenntnisse

Ausbildung

Physiker/Elektroingenieur (HF/Mechatronik)

Tools

CST Microwave Studio
AWR Microwave Office
Ansys Icepak

Jobbeschreibung

Entwicklungsingenieur Hochfrequenztechnik m/w/d

Standort: Ludwigsburg (Region)

Die Position
  • Entwicklung von Hochfrequenzsystemen und -Baugruppen für vielfältige Einsatzgebiete mit Schwerpunkt Hardwareentwicklung
  • Sie sind für den Entwicklungsprozess vom ersten Design bis zur Serienreife verantwortlich. Dies umfasst die Berechnung und Simulation, den Prototypenbau, Test / Versuch sowie iterative Optimierung bis in die Produktion
  • Sie arbeiten während der Produktentwicklung auf der Grundlage funktionaler, technologischer und wirtschaftlicher Erfordernisse
  • Sie unterstützen Entwicklungsprozesse mittels 3D-EM-Simulation
Ihr Profil
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Physiker, Ingenieur Elektro- oder Nachrichtentechnik, Mechatronik mit Schwerpunkten wie Nachrichtentechnik, Informationstechnik, Hochfrequenz- bzw. Mikrowellentechnik oder elektromagnetische Felder und Plasmen
  • Erfahrung im Bereich der Entwicklung und Auslegung von Hochfrequenzsystemen bzw. HF-Komponenten und -zirkulatoren mittlerer und kleiner Bauart für Medizintechnik und Kommunikation
  • Idealerweise haben Sie erste Erfahrung mit Simulationsprogrammen zur Entwicklung bzw. Optimierung elektromagnetischer Komponenten und Systeme wie etwa CST Microwave Studio, AWR Microwave Office, Ansys Icepak ...
  • Begeisterung und Engagement für das gesamte Spektrum der Hochfrequenztechnik mit all ihren Chancen
  • Gute Deutsch- und nutzbare Englischkenntnisse setzen wir voraus
Das Unternehmen

Unser Mandant produziert seit über 3 Jahrzehnten ausgesprochen erfolgreich Maschinen und Produkte in allen Bereichen der Hochleistungstechnologie. Das Produktportfolio deckt annähernd die gesamte Palette an elektronischen Systemen sowie nachrichtentechnischen Baugruppen und Komponenten ab. Das Unternehmen produziert auf modernster Basis mit ausgefeilten Produktionsmethoden. Das Knowhow umfasst auch die Vorstufen der Elektronik-Produktion sowie Montage-, Steck- und Klebetechnik. Hergestellt werden in Kundenauftrag u.a. elektrotechnische Bauteile, Komponenten, Schaltungen und Module bis hin zu umfassenden Systemlösungen. Das Unternehmen hat große Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung hochqualitativer und innovativer Produkte für renommierte, weltweite Kunden u.a. aus Industrie, Medizin und Pharmazie, Luft-, Raumfahrt und Wissenschaft. Das Familienunternehmen ist als echter Weltmarktführer in mehreren High-Tech-Anwendungsbereichen der Elektronik und Mechatronik ausgesprochen renditestark und wächst seit Jahren stetig aus eigener Kraft. Es beschäftigt ca. 100 Mitarbeiter/innen und ist Teil eines größeren Firmenverbundes.

Die wesentlichen Benefits:

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Urlaubs-/Weihnachtsgeld im Tarif
  • Sonderzahlungen in Abhängigkeit vom persönlichen und Unternehmenserfolg
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vertraglicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Flexibles Gleitzeitmodell
  • Trainings zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Mittagessen, gut ausgestattete Küchenzeilen mit Kühlschränken, Kaffeemaschinen, Getränkeautomaten und Automaten für Snacks, kostenloses Mineralwasser
  • Betriebsarzt
  • Individuelle, großzügige Home-Office-Lösungen
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