Eine vollständige Bewerbung in einer Minute — maßgeschneiderter Lebenslauf und Anschreiben, fertig zum Versenden.
VEDA GmbH bietet im Bereich Payroll as a Service attraktive Möglichkeiten zur Mitgestaltung der Lohn- und Gehaltsabrechnung für Kund:innen. Als Entgeltabrechner betreust du eigenverantwortlich Projekte, kommunizierst kompetent mit Kund:innen und arbeitest in einem hybriden Modell.
Wir legen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung, unterstützen dich mit Kita-Zuschuss, JobRad und einem Deutschlandticket, damit Du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst.
Die VEDA Group entwickelt fortschrittliche HR-Software und Services, die Unternehmen dabei unterstützen, ihre Arbeitswelt zukunftsfähig zu gestalten. Durch kontinuierliche Weiterentwicklung optimieren wir Prozesse, steigern Effizienz und richten unseren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Seit über 40 Jahren treiben wir die digitale Transformation voran und erweitern unser Portfolio mit innovativen Lösungen. Mehr als 5.700 Kund:innen setzen täglich auf unsere Produkte – begleitet von einem engagierten Team, das mit Leidenschaft und Innovationsgeist nachhaltige Veränderungen schafft.
Mit unseren Payroll Services entlasten wir unsere Kund:innen, indem wir die Lohn- und Gehaltsabrechnung für diese durchführen. Als Entgeltabrechner betreust du eigenverantwortlich unsere Kund:innen in allen Facetten der Entgeltabrechnung. Dabei bist du die erste Anlaufstelle für die Ansprechpartner:innen der Kund:innen.
Bei uns erwarten dich 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Gleitzeit. Dein Bürohund ist willkommen, und mit unserem Kita-Zuschuss unterstützen wir dich auch privat.
Wir übernehmen den größten Anteil der Gebühren deiner Mitgliedschaft bei Urban Sports Club oder Hansefit.
Wir bezuschussen dein JobRad® und übernehmen anteilig die Kosten für dein Job-/Deutschlandticket.
Wir entwickeln uns stetig weiter – durch gezielte Aus- und Weiterbildung, Prozessoptimierungen, neue Ideen sowie Hospitationen in anderen Teams und Innovationszeit. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft und wachsen mit den Herausforderungen.
Gemeinsame Events wie Kickoff-Meetings, unternehmensweite Quartalsmeetings, Teamevents und Azubi-Ausflüge gehören bei uns dazu und fördern den Austausch sowie den Zusammenhalt im Team.
Im Team Payroll as a Service sorgen klare Urlaubsvertretungen dafür, dass längere Auszeiten problemlos möglich sind. Ein individuelles Onboarding im direkten Austausch erleichtert den Einstieg und schafft Sicherheit. Regelmäßige, offene Feedbackgespräche fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Dank des umfassenden Fachwissens im Team profitieren alle von einem intensiven Austausch und gegenseitiger Unterstützung.
Du möchtest die Arbeitswelt von morgen aktiv mitgestalten? Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.