Enterprise-Architekt*in (m/w/d)

UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz; Mainz; Vor Ort; EUR 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten

Deutschland-Jobticket

Fahrradleasing

Vorteilsprogramme

Kinderbetreuung

Zusammenfassung

Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz sucht eine/n Enterprise-Architekt/in (m/w/d) zur Weiterentwicklung der Unternehmensarchitektur und Governance-Strukturen. Die Position umfasst die Gestaltung von Zielbildern, Transformationspfaden sowie Standards und Governance.

Sie bewerten IT-Investitionen, Projekte und Änderungen auf Architektur-Konformität und strategische Ausrichtung und gestalten Integrationsszenarien zwischen klinischen, administrativen und externen Systemen.

Qualifikationen

• Erfahrung in Enterprise-Architektur und Governance-Strukturen.
• Know-how in Architekturstandards und Transformationspfaden.
• Kenntnisse in Bewertung von IT-Investitionen und Projekten.

Aufgaben

• Weiterentwicklung der Enterprise-Architektur einschließlich Zielbildern, Transformationspfaden, Architekturstandards und Governance-Strukturen.
• Bewertung von IT-Investitionen, Projekten und Änderungen hinsichtlich Architekturkonformität und strategischer Ausrichtung.
• Gestaltung von Integrationsszenarien zwischen klinischen, administrativen und externen Systemen.
• Bewertung von Technologiepartnern und Lösungsanbietern zur Unterstützung strategischer Beschaffungsentscheidungen.
• Identifikation von Optimierungspotenzialen in der Systemlandschaft sowie Sicherstellung einer angemessenen Architekturdokumentation.

Kenntnisse

Enterprise-Architektur

Governance

Architekturstandards

Transformationspfade

KIS

SAP

Cloud

Tools

KIS

SAP

Cloud

Jobbeschreibung

Gestalten Sie die digitale Zukunft der Unimedizin Mainz – Werden Sie Teil der digitalen Transformation. Der Geschäftsbereich IT sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Enterprise-Architekt*in (m/w/d).

Benefits

• Mitarbeit an einer der größten digitalen Transformationen im deutschen Krankenhauswesen mit paralleler KIS‑, SAP‑ und Cloud‑Transformation
• Hoher Gestaltungsspielraum beim Aufbau der Enterprise‑Architektur sowie bei der Definition von Standards, Prozessen und Governance‑Strukturen
• Weiterbildungs‑ und Zertifizierungsmöglichkeiten
• Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiter‑Angebote wie z.B. Mobiles Arbeiten, Deutschland‑Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
• Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
• Sehr gute Verkehrsanbindung

Responsibilities

• Weiterentwicklung der Enterprise‑Architektur einschließlich Zielbildern, Transformationspfaden, Architekturstandards und Governance‑Strukturen.
• Bewertung von IT‑Investitionen, Projekten und Änderungen hinsichtlich Architekturkonformität und strategischer Ausrichtung.
• Gestaltung von Integrationsszenarien zwischen klinischen, administrativen und externen Systemen.
• Bewertung von Technologiepartnern und Lösungsanbietern zur Unterstützung strategischer Beschaffungsentscheidungen.
• Identifikation von Optimierungspotenzialen in der Systemlandschaft sowie Sicherstellung einer angemessenen Architekturdokumentation.