Elektroniker/in

Stadt Bielefeld Die Oberbürgermeisterin; Bielefeld; Vor Ort; EUR 52.000 - 65.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersversorgung

Job-Ticket

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Schutzausrüstung und Arbeitskleidung

Zusammenfassung

Stadt Bielefeld sucht eine/n Elektroniker/in für Betriebstechnik zur unbefristeten Vollzeitstelle im Umweltbetrieb, Stadtentwässerung. Sie arbeiten im Umfeld der Energieversorgung, Steuerungstechnik und Inbetriebnahme von Anlagen.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung, Führerschein B, SPS-S7 Kenntnisse, Flexibilität und Einsatzbereitschaft mit. Die Stelle bietet einen sicheren öffentlichen Dienst, gute Arbeitsbedingungen und Weiterbildungsangebote.

Qualifikationen

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker/in für Betriebstechnik (Elektriker/in) oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Grundkenntnisse im Umgang mit MS Office (Excel, Word)
• Fahrerlaubnis Klasse B
• Bereitschaft zur Einarbeitung in fachbezogene Anwendungen
• Flexibilität und Bereitschaft zur Rufbereitschaft
• Körperliche Belastbarkeit
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Aufgaben

• Wartung, Reparatur und Neuinstallation von Anlagen der elektrischen Energieversorgung, Steuerungs-, Melde- und Beleuchtungstechnik sowie der elektrischen Sicherheits- und Überwachungseinrichtungen
• Installation elektrischer Ausrüstung von Maschinen und Automatisierungsgeräten
• Verdrahtung, Montage und Inbetriebnahme von Antriebssystemen und Schaltschränken
• Fehlererkennung und Störungsbehebung durch Messungen
• Prüfung von Schutzmaßnahmen und Sicherheitsvorschriften
• Anpassung der Messwerterfassungssysteme an Prozesse
• Parametrisierung und Überwachung von SPS/Regeltechnik und Frequenzumrichtern
• Dokumentation der Anlagen

Jobbeschreibung

Die Stelle ist im Umweltbetrieb, im Geschäftsbereich Stadtentwässerung, zu besetzen.

Entgeltgruppe: EG 7 TVöD-V

Beschäftigungsart: unbefristet

Arbeitszeit: Vollzeit (39 Std./W.)

Bewerbungsfrist: 30.8.2026

Ihre künftigen Aufgaben

• Wartung, Reparatur und Neuinstallation von Anlagen der elektrischen Energieversorgung, Steuerungs-, Melde- und Beleuchtungstechnik sowie der elektrischen Sicherheits- und Überwachungseinrichtungen
• Installation elektrischer Ausrüstung von Maschinen und den dazugehörigen Automatisierungsgeräten
• Verdrahtung, Montage und Inbetriebnahme von Antriebssystemen und Schaltschränken
• Systematisches Suchen und Beheben von Fehlern bzw. Störungen durch Überprüfen und Messen elektrischer und mechanischer Funktionen
• Prüfung von elektrischen Schutzmaßnahmen und anderen Sicherheitseinrichtungen
• Anpassung der Messwerterfassungssysteme an die Steuerungs-, Regelungs- und Kontrollprozesse
• Parametrisierung und Überwachung von Geräten der Steuerungs- und Regeltechnik und von Frequenzumrichtern
• Dokumentation der Anlagen

Ihre Qualifikationen Das müssen Sie mitbringen

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker/in für Betriebstechnik (Elektriker/in) oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Grundkenntnisse im Umgang mit speicherprogrammierbaren Steuerungen, vorzugsweise Siemens S7
• Bereitschaft zur Einarbeitung in fachbezogene Anwendungen
• Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office Produkten (Excel, Word)
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Eigeninitiative
• Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten (Rufbereitschaft)
• Körperliche Belastbarkeit

Überzeugen Sie uns auch mit diesen Kompetenzen

• Berufserfahrung als Elektroniker/in
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Mess-, Steuer- und Regelkreisen
• Fähigkeit zum analytischen und selbständigen Denken
• Technisches Verständnis für Abläufe aus Maschinen- und Verfahrenstechnik

Ihr Weg zu uns Gestalten Sie das Leben in Bielefeld aktiv mit - Starten Sie Ihre Karriere in einem sicheren Beschäftigungsverhältnis bei der Stadt Bielefeld! Lassen Sie sich von unseren Benefits unter www.bielefeld.de/warum-zu-uns/ überzeugen. Es gibt viele gute Gründe, bei uns zu arbeiten, z. B.

• Eine sinnstiftende Tätigkeit im Dienst für Umwelt und Gesellschaft
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit technischem Gestaltungsspielraum und Entscheidungskompetenz
• Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Rahmenbedingungen und familienfreundlichen Strukturen
• Eine strukturierte, individuell angepasste Einarbeitung in einem erfahrenen Team mit wertschätzender Zusammenarbeit und offener Kommunikation
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Ein Arbeitsverhältnis nach TVöD mit Jahressonderzahlung und der Möglichkeit eines zusätzlichen Leistungsentgelts auf Grundlage einer persönlichen systematischen Leistungsbewertung
• Tätigkeitsbezogene Zulagen zum Grundgehalt nach TVöD
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
• Eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden (in der Regel an fünf Arbeitstagen)
• Einen modernen Fuhrpark und wertige Werkzeuge/Werkstattausstattung
• Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Mitarbeiterkonditionen beim Job-Ticket

Detaillierte Informationen zu den Entgelt- und Besoldungsstrukturen finden Sie unter: www.oeffentlicher-dienst.info/tvoed/ & www.oeffentlicher-dienst.info/beamte/nw

Sie sind engagiert und möchten die Aufgaben des Geschäftsbereiches Stadtentwässerung im Umweltbetrieb der Stadt Bielefeld mitgestalten? Unser aktuelles Stellenangebot weckt Ihr Interesse?

• Herr Borns, Tel.: [phone], vom Umweltbetrieb zu fachlichen Fragestellungen
• Frau Stertkamp, Tel.: [phone], vom Amt für Personal für Fragestellungen zum Beschäftigungsverhältnis

Vielfalt bei der Stadt Bielefeld

Die Stadt Bielefeld setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.Die Stadt Bielefeld fördert Frauen beruflich und stellt sie nach den Zielsetzungen des Gleichstellungsplans bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt ein. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.