Elektromeister (m/w/d)

Brüggemann; Heilbronn; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsmanagement

Langzeitkonto

Entwicklungsmöglichkeiten

Internationales Umfeld

Zusammenfassung

Die L. Brüggemann GmbH & Co. KG sucht am Standort Heilbronn eine/einen Elektromeister (m/w/d) in Vollzeit. Sie führen fachlich und disziplinarisch das elektrotechnische Team und sichern die Anlagenverfügbarkeit durch vorbeugende Wartung.

Sie verfügen über eine elektrotechnische Ausbildung sowie die Qualifikation zum Elektromeister (IHK/HWK) und idealerweise AEVO. Mehrjährige Industrieerfahrung und Kenntnisse der Normen sind ebenso gewünscht.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich.
• Weiterbildung zum Elektromeister (IHK/HWK) erfolgreich abgeschlossen.
• AEVO-Ausbildungsberechtigung oder Bereitschaft diese zu erwerben.
• Mehrjährige Industrieerfahrung, ideal Chemie-/Prozessindustrie.
• Fundierte Kenntnisse elektrotechnischer Vorschriften und Normen.
• Führungskompetenz sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeit.
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im elektrotechnischen Bereich
• Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch vorbeugende Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Planung, Koordination und Überwachung elektrotechnischer Arbeiten an Anlagen und Betriebsmitteln
• Organisation und Durchführung der Prüfungen elektrischer Betriebsmittel und Anlagen gemäß DGUV Vorschrift 3
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorschriften
• Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Anlagen
• Bereitschaft zur Übernahme der Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)

Kenntnisse

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Ausbildung im elektrotechnischen Bereich

Elektromeister (IHK/HWK)

AEVO-Ausbildereignung

Tools

DGUV Vorschrift 3

Jobbeschreibung

Elektromeister (m/w/d)

Heilbronn

Vollzeit

ab sofort

unbefristet

Unternehmensprofil

Die L. Brüggemann GmbH & Co. KG ist ein unabhängiges Familienunternehmen mit internationalen Wachstumszielen und enger Verbundenheit zu seinen weltweit rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Brüggemann entwickelt, produziert und verkauft spezielle, einzigartige Produkte in den Bereichen Alkohol, Reduktionsmittel, Zinkderivate, AP-NYLON® Additive und Additive für Polyamide und Polyester.

Aufgabenbereiche

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden im elektrotechnischen Bereich
• Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit durch vorbeugende Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
• Planung, Koordination und Überwachung elektrotechnischer Arbeiten an Anlagen und Betriebsmitteln
• Organisation und Durchführung der Prüfungen elektrischer Betriebsmittel und Anlagen gemäß den gesetzlichen Vorschriften (z. B. DGUV Vorschrift 3)
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Sicherheits-, Qualitäts- und Umweltvorschriften
• Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Anlagen
• Bereitschaft zur Übernahme der Funktion als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)

Anforderungsprofil

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich, z. B. als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Elektromeister (IHK/HWK) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Abgeschlossene Ausbildereignungsprüfung (AEVO) oder die Bereitschaft diese zu erwerben
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Industrie, idealerweise in der Chemie- oder Prozessindustrie
• Fundierte Kenntnisse der einschlägigen elektrotechnischen Vorschriften und Normen
• Führungskompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Leistungen & Benefits

Wir bieten

• Ein attraktives und leistungsgerechtes Gehaltspaket
• Betriebliche Altersvorsorge und Langzeitkonto
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein innovatives, wachstumsorientiertes und internationales Umfeld