Elektrohelfer (m/w/d) in Vollzeit

spp direkt Darmstadt GmbH

Darmstadt

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Branchenzuschläge und übertarifliche Bezahlung
Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Bis zu 30 Tage Urlaub
Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Gute Übernahmemöglichkeiten
Leistungsgerechte Vergütung
Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
Persönliche Betreuung
24-Stunden-Hotline
Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung

Zusammenfassung

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Darmstadt sucht einen Elektrohelfer (m/w/d) in Vollzeit für eine unbefristete Anstellung. Zu den Aufgaben gehören Arbeiten auf Baustellen, Kabelzugarbeiten, und die Beachtung von Sicherheitsvorschriften.

Wünschenswert sind erste Erfahrungen als Elektrohelfer, handwerkliche Begabtheit und ein Führerschein der Klasse B. Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits wie hohe Urlaubsansprüche, Branchenzuschläge und gute Übernahmemöglichkeiten.

Qualifikationen

  • Erste Arbeitserfahrung als Elektrohelfer wünschenswert.
  • Handwerkliche Begabtheit.
  • Führerschein Klasse B erforderlich.

Aufgaben

  • Arbeiten auf Baustellen.
  • Kabelzugarbeiten.
  • Beachtung und Umsetzung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften.
  • Unterstützung bei Reparaturen und Wartungsarbeiten.
  • Unterstützung bei Elektromontagen.

Kenntnisse

Handwerkliche Begabtheit
Führerschein Klasse B

Jobbeschreibung

Job Details

Elektrohelfer (m/w/d) – Vollzeit – Unbefristet – Arbeitnehmerüberlassung – Standort: Darmstadt, Stadt Darmstadt.

Responsibilities
  • Arbeiten auf Baustellen
  • Kabelzugarbeiten
  • Beachtung und Umsetzung der einschlägigen Sicherheitsvorschriften
  • Unterstützung bei Reparaturen und Wartungsarbeiten
  • Unterstützung bei Elektromontagen
Qualifications
  • Erste Arbeitserfahrung als Elektrohelfer wünschenswert
  • Handwerkliche Begabtheit
  • Führerschein Klasse B erforderlich
Benefits
  • Branchenzuschläge und übertarifliche Bezahlung
  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien bis zu 1000 Euro
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Gute Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden
  • Leistungsgerechte Vergütung (min. nach GVP-Tarif)
  • Regelmäßige tarifliche Lohnerhöhungen
  • Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
  • 24-Stunden-Hotline – wir sind für Dich immer erreichbar
  • Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
EEO Statement

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Contract Information

Tarifvertrag: GVP

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