Elektriker / Elektroniker als Obermonteur m/w/d

Planen Bauen; Rendsburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 50.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristete Anstellung

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersversorgung

Krankenzusatzversicherung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Prämie bis zu 2.550€

Rabatte bei Marken und Shops

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen der Energietechnik in Rendsburg sucht einen Elektriker / Elektroniker als Obermonteur (m/w/d). In dieser Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Montage, Wartung und Instandhaltung von Licht- und Straßenbeleuchtungsanlagen. Ideale Kandidaten haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik und bringen technisches Verständnis mit. Zudem erwarten Sie attraktive Benefits wie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ein angenehmes Betriebsklima sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Straßenbeleuchtung oder Kabelmesstechnik von Vorteil.
• Führerschein der Klasse B wünschenswert.

Aufgaben

• Montage und Wartung von Licht- und Straßenbeleuchtungsanlagen.
• Fehlersuche und Entstörung an Beleuchtungs- und Ampelanlagen.
• Durchführung von Kabelverlegearbeiten und Einbau von Steuergeräten.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Selbstständige Arbeitsweise

Deutschkenntnisse mindestens Level B2

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik

Meister- oder Technikerabschluss

Jobbeschreibung

Einleitung

Bist Du bereit Verantwortung zu übernehmen und möchtest Du deine Fähigkeiten in einem innovativen Unternehmen weiterentwickeln?

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als

Elektriker / Elektroniker als Obermonteur m/w/d

Einsatzort: Rendsburg bei Kiel
Kennziffer: 2025-0910
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben

• Montage, Wartung, Instandhaltung und Modernisierung von Licht-, Straßenbeleuchtungs- und Signalanlagen inklusive Inbetriebnahme bei Neu- und Umbauten
• Fehlersuche und Entstörung an Beleuchtungs- und Ampelanlagen, einschließlich Reinigung, Messung und Analyse
• Durchführung von Kabelverlegearbeiten (Leistungs- und Steuerkabel) sowie Einbau und Anschluss von Schutz- und Steuergeräten und Leittechnikkomponenten
• Montagearbeiten im Bereich Mittel- und Niederspannung, inklusive Verbindungstechnik und Endverschlüsse
• Durchführung von Inbetriebnahmen und Prüfungen nach VDE / VL sowie Messungen zur Sicherstellung der Anlagenqualität

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik z.B. als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroanlagenmonteur m/w/d, Meister- oder Technikerabschluss m/w/d im Elektrobereich von Vorteil aber kein Muss
• Erfahrung im Bereich Straßenbeleuchtung, Mittel-/Niederspannung oder Kabelmesstechnik von Vorteil
• Technisches Verständnis, idealerweise mit Bereitschaft zur Weiterbildung
• Führerschein der Klasse B wünschenswert sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Wir bieten

• Verlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen
• Attraktives Gehalt: nach IG Metall-Tarif inkl. Zusatzleistungen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm + Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Urlaub: 30 Tage
• Betriebliche Altersversorgung: mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen Teamgeist
• Krankenzusatzversicherung: inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Sie sind jeden Abend Zuhause: Spannende Baustellen in der Region
• Perspektiven + SPIE Akademie: Weiterbildungen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond.
• Weitere Benefits: Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und Rabatte bei Marken und Shops

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