Elektriker

activjob GmbH; Hannover; Vor Ort; EUR 38.000 - 52.000; Vollzeit

Zusammenfassung

activjob GmbH sucht Elektriker in Bautzen zur Montage von elektrischen Komponenten und Installationen an bestehenden Anlagen. Die Stelle bietet eine unbefristete Anstellung und eine geregelte 40-Stunden-Woche.

Es besteht die Option der Übernahme, und die Entlohnung erfolgt nach dem BAP-Tarif zuzüglich Zulagen. Ein Arbeitszeitkonto ermöglicht flexible Arbeitszeiten; gute Deutschkenntnisse (B2) sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in Wartung und Instandsetzung von Maschinen/Produktionsanlagen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Betriebselektrik
• Erfahrung in Analyse/Behebung elektrischer Störungen
• Verständnis für technische Zeichnungen/Schaltpläne
• Kenntnisse im Bereich Steuerungs- und Regelungstechnik
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
• Bereitschaft zur zeitweisen Montagetätigkeit
• Körperliche Belastbarkeit
• Präzises Arbeiten mit elektrischen Bauteilen
• Gute Hand-Auge-Koordination und Reaktionsfähigkeit
• Keine Einschränkungen bei Arbeiten in unterschiedlichen Witterungsbedingungen

Aufgaben

• Montage von elektrischen Komponenten
• Montagearbeiten an elektrischen und mechanischen Systemen
• Neubau eines Umspannwerkes, klemmen von elektrischen Anschlüssen
• Fehlersuche und Behebung von Störungen an elektrischen Anlagen
• Installations- und Umbauarbeiten an bestehenden Anlagen
• Prüfungen und Messungen von elektrischen Anlagen nach gesetzlichen Vorgaben
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Kenntnisse

Montage von elektrischen Komponenten

Störungsbehebung

Schaltpläne lesen

Wartung/Instandsetzung

Dokumentation von Arbeiten

Körperliche Belastbarkeit

Deutschkenntnisse B2

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker

Tools

Mess- und Prüftechnik

Steuerungs- und Regelungstechnik

Jobbeschreibung

Elektriker

Standort: Bautzen

Anstellungsart(en): Vollzeit

Beschreibung

Als Personaldienstleister unterstützen wir unsere ausgewählten Kunden mit erfahrenen und kompetenten Fachpersonal.

Wir achten auf langfristige Einsatzzeiten und gute Einarbeitungsbedingungen für unsere Mitarbeiter.

Es besteht die Option der Übernahme!

Entwicklungspotential / Perspektiven

Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Die Entlohnung erfolgt nach BAP-Tarif + Zulagen, bei einer geregelten Arbeitszeit von 40 Std/Wo!

Durch den Aufbau eines Arbeitszeitkontos ist eine zusätzliche flexible Arbeitszeitplanung möglich!

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Montage von elektrischen Komponenten
• Montagearbeiten an elektrischen und mechanischen Systemen
• Neubau eines Umspannwerkes, klemmen von elektrischen Anschlüssen
• Fehlersuche und Behebung von Störungen an elektrischen Anlagen
• Installations- und Umbauarbeiten an bestehenden Anlagen
• Prüfungen und Messungen von elektrischen Anlagen nach gesetzlichen Vorgaben
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in der Wartung und Instandsetzung von Maschinen und Produktionsanlagen
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Betriebselektrik
• Erfahrung in der Analyse und Behebung von elektrischen Störungen
• Verständnis für technische Zeichnungen und Schaltpläne
• Kenntnisse im Bereich Steuerungs- und Regelungstechnik
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Deutsch B2)
• Bereitschaft zur zeitweise Montagetätigkeit
• Körperliche Voraussetzungen: Körperliche Belastbarkeit
• präzises Arbeiten mit elektrischen Bauteilen
• Keine Einschränkungen bei der Arbeit in unterschiedlichen Witterungsbedingungen
• Gute Hand-Auge-Koordination und Reaktionsfähigkeit bei der Arbeit mit elektrischen Anlagen

Unsere Stellenausschreibungen gelten unabhängig von der verwendeten Stellenbezeichnung für Bewerber aller Geschlechter gleichermaßen. Auch Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen sind zur Bewerbung aufgefordert.

Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Diskretion zu.

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: BAP Tarifvertrag