Electrical Designer für Trockentransformatoren (w/m/d)

Hitachi Automotive Systems Americas, Inc.; Brilon; Vor Ort; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarì

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersversorgung

Bike Leasing

Zusammenfassung

Hitachi Energy Germany AG in Brilon sucht einen Electrical Designer (w/m/d) zur optimalen elektrischen Auslegung unserer Trockentransformatoren. Sie arbeiten an internationalen Projekten vom Standort Brilon aus.

Sie bringen ein Elektrotechnik-Studium mit Schwerpunkt Energietechnik, Erfahrung in elektrischen Maschinen (FEM wünschenswert) sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit. Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage und weitere Benefits erwarten Sie.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Schwerpunkt Energietechnik.
• Erste Erfahrungen in der Berechnung von elektrischen Maschinen wünschenswert.
• Erfahrung mit FEM-Software wünschenswert.
• Fließendes Deutsch und Englisch.

Aufgaben

• Elektrische Auslegung von Resibloc-Transformatoren unter gesamtkostenoptimierter Lösung.
• Materialbedarfe definieren und erzeugen.
• Wickelangaben erstellen und produktspezifische Parameter festlegen.
• Vertrieb in technischen und kommerziellen Fragen beraten und unterstützen.
• Messwertanalysen zur Optimierung von Verlusten, Kurzschlussspannungen, Schalldruckpegel und Übertemperaturen.
• Mitarbeit in Entwicklungs- und Rationalisierungsprojekten zur Kostensenkung oder Leistungssteigerung.
• Störungen im Fertigungsablauf klären und unterstützen.

Kenntnisse

Electrical design

Electrical calculations

Analytical thinking

Ausbildung

Elektrotechnik, Energietechnik

Tools

FEM Software

Jobbeschreibung

Location:Brilon, North Rhine-Westphalia, GermanyJob ID:R0137441Date Posted:2026-07-23Company Name:HITACHI ENERGY GERMANY AGProfession (Job Category):Engineering & ScienceJob Schedule:Full timeRemote:NoJob Description:Über die PositionAls Electrical Designer (w/m/d) sind Sie zuständig für die optimale elektrische Auslegung unserer Trockentransformatoren, die weltweit in unterschiedlichen Bereichen zum Einsatz kommen. Vom Bahnbereich über Schiffe, bis zum Kraftwerk und einiges mehr. Sie haben die Möglichkeit, mit Sitz in unserem Werk in Brilon an internationalen Projekten mitzuarbeiten.Das können Sie bewirkenElektrische Auslegung von Resibloc-Transformatoren unter Berücksichtigung der gesamtkostenoptimalen LösungDefinieren und Erzeugen der verschiedenen MaterialbedarfeErstellen der Wickelangaben und Festlegen der produktspezifischen ParameterKosten kalkulieren und Risiken abschätzenBeratung und Unterstützung des Vertriebs in kommerziellen und technischen FragenUnterstützung des Vertriebs bei der Lösung technischer Fragestellungen zusammen mit dem KundenDurchführen von Messwertanalysen zur Optimierung der berechneten Verluste, Kurzschlussspannungen, Schalldruckpegel und Übertemperaturen.Beteiligung an Entwicklungsprojekten und Unterstützung der EntwicklungsabteilungMitarbeit bei Rationalisierungsprojekten mit dem Ziel einer Kostensenkung oder Leistungssteigerung.Mithilfe bei der Klärung von Störungen, Problemen oder Unklarheiten im FertigungsablaufDas bringen Sie mitAbgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Schwerpunkt EnergietechnikErste Erfahrungen in der Berechnung von elektrische Maschinen wünschenswertErfahrung mit FEM (Finite Element Method) Software wünschenswertStarke technische Affinität, dennoch aber auch betriebswirtschaftliche DenkweiseAusgeprägte analytische und problemlösenden FähigkeitenSelbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, verbunden mit einer schnellen AuffassungsgabeFließendes Deutsch und EnglischMehr über unsMöglichkeit zur Mitgestaltung in einem weiterwachsenden UnternehmensumfeldAttraktives Gehalt nach dem IG Metall-Tarifvertrag, 30 Urlaubstage, Sonderzahlungen, Zusatzleistungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldEnge Betreuung während der EinarbeitungszeitAltersvorsorgewirksame Leistungen & Arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersversorgungKinderferienhaus und KinderbetreuungszuschussNutzung von vielen Fitnessstudios in ganz Deutschland für Ihr Workout mit unserem EGYM WellpassBike LeasingZahlreiche Spannende Karriere- und WeiterbildungsmöglichkeitenAccessibility and reasonable accommodationQualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.Use of Al and automated tools in recruitmentAs part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.Background Screening and Security ChecksAs part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.