Duales Studium BWL/ Personal 2026 Gummersbach [m/w/d]

nordiska GmbH & Co. KG; Gummersbach; Vor Ort; EUR 11.160 - 13.392; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Regelmäßige Boni

Firmeneigene E-Bikes & Zuschuss

E-Learning Plattformen

Zugang zu Corporate Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Zusammenfassung

Die nordiska GmbH & Co. KG in Gummersbach bietet ab September 2026 ein duales Studium an, das praxisnahe Erfahrungen im Personalwesen vermittelt. Du wirst vom ersten Tag an in echte Bewerbungsprozesse eingebunden und kannst direkt mit Bewerbern sprechen und Events planen.

Das Unternehmen garantiert nicht nur ein vollfinanziertes Studium, sondern auch eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem jungen, motivierten Team. Flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Boni runden das Angebot ab.

Qualifikationen

• Du hast dein Abitur in der Tasche.
• Du bist motiviert, ein duales Studium zu beginnen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.

Aufgaben

• Begleite Bewerbungsprozesse vom ersten Kontakt bis zur Einstellung.
• Schreibe Stellenanzeigen, die Bewerber anziehen.
• Organisiere Mitarbeiterevents und plane Projekte rund um Recruiting.
• Lerne selbst Interviews zu führen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Empathie

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Ausdauer

Ausbildung

Abgeschlossene Schulausbildung der (Fach-)Hochschulreife

Tools

MS-Office-Programme

Jobbeschreibung

Start September 2026 in Gummersbach
Du hast dein Abitur in der Tasche und keinen Bock auf ein reines Theorie-Studium?
Du willst verstehen, wie Unternehmen funktionieren – und vor allem: Wie man die richtigen Menschen dafür findet?
Bei uns bist du ab Tag 1 mittendrin: Du sprichst mit Bewerbern, sitzt in echten Gesprächen, planst Events und bekommst ein Gefühl dafür, wie Personal wirklich funktioniert – nicht nur aus dem Lehrbuch

• Ein vollfinanziertes Studium mit Beginn zum Wintersemester 2026
• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, in einem wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen
• Sicheren Arbeitsplatz und Übernahmeoption nach deinem Studium
• Ein freundliches, junges und motiviertes Team, das durch regelmäßige Mitarbeiterevents gestärkt wird
• Regelmäßige Boni
• Laufbänder, um nicht nur am Schreibtisch sitzen zu müssen
• Interessante Projekte, die du startest und von Anfang bis Ende begleitest
• Zugang zu Corporate Benefits
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit teilweise aus dem Home Office zu arbeiten
• Eine flache Hierarchie mit kurzen Kommunikationswegen
• Firmeneigene E-Bikes & E-Bike Zuschuss
• Eine intensive Einarbeitung mit Onboarding Programm mit regelmäßigen Feedbackgesprächen und hilfreichen Lerninhalten, für den optimalen Einstieg
• Zugang zu E-Learning Plattformen
• Du begleitest Bewerbungsprozesse vom ersten Kontakt bis zur Einstellung
• Du sitzt mit im Bewerbungsgespräch, lernst selbst Interviews zu führen und bekommst schnell dein eigenes Gespür für Menschen
• Du schreibst Stellenanzeigen und sorgst dafür, dass sie wirklich Bewerber anziehen
• Du organisierst den Start neuer Kollegen
• Du planst Mitarbeiterevents
• Du arbeitest an Projekten rund um Recruiting, Personalentwicklung und Unternehmenskultur
• Du bist im Besitz einer abgeschlossenen Schulausbildung der (Fach-)Hochschulreife
• Du möchtest dual studieren (an einer der folgenden Hochschulen: CBS, IU, FOM, iba).
• Du bist teamfähig, zuverlässig und denkst einen Schritt weiter
• Eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise gehört zu Deinen Stärken
• Du kannst gut mit Menschen umgehen und bist besonders empathisch,- sowie kommunikationsfähig
• Motivation und Ehrgeiz, sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Ausdauer gehören zu Deinen Stärken
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in den Standard MS-Office-Programmen