Digitalization Specialist Microsoft 365 (all genders)

meteocontrol; Augsburg; Hybrid; EUR 60.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Home-Office-Modell

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub (bis 35 Tage)

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

meteocontrol sucht eine engagierte Fachkraft zur Administration, Pflege und Weiterentwicklung der SharePoint-Online-Umgebung sowie zur Betreuung der Microsoft-365-Kollaborationslösungen. Sie erstellen automatisierte Workflows mit Power Automate und entwickeln kleine Business-Anwendungen mit Power Apps.

Sie arbeiten an der Automatisierung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen, analysieren Geschäftsprozesse und entwickeln digitale Lösungen in Zusammenarbeit mit Fachbereichen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Digitalisierung oder vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung in der Administration von Microsoft 365, Digitalisierungsprojekten oder Prozessoptimierung.
• Gute Kenntnisse in SharePoint Online, Teams, Power Automate und Power Apps.
• Grundlegende Kenntnisse in Microsoft 365 Administration sowie Governance-Konzepte.
• Erfahrung in Anforderungsanalyse, Prozessdokumentation, Informationsarchitektur und Dokumentenmanagement.
• Erfahrung in Anwenderdokumentationen und Schulungsunterlagen.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Administration, Pflege und Weiterentwicklung unserer SharePoint-Online-Umgebung.
• Betreuung und Optimierung unserer Microsoft-365-Kollaborationslösungen.
• Erstellung und Pflege automatisierter Workflows mit Power Automate sowie Entwicklung kleiner Business-Anwendungen mit Power Apps.
• Mitarbeit bei der Automatisierung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen.
• Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung passender digitaler Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
• Unterstützung bei Projekten rund um Dokumentenmanagement, Digital Workplace und Digitalisierungsthemen.
• Definition und Weiterentwicklung von Governance-Vorgaben, Richtlinien und Best Practices für SharePoint und Microsoft 365.
• Beratung und Unterstützung der Anwender:innen sowie Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen.

Kenntnisse

SharePoint Online

Microsoft Teams

Power Automate

Power Apps

Deutsch/Englisch Kommunikationsstark

Ausbildung

Ausbildung oder Studium Informatik/Wirtschaftsinformatik/Digitalisierung

Tools

Microsoft Copilot

Power BI

Azure/Entra ID

ShareGate

proALPHA

Jobbeschreibung

• Administration, Pflege und Weiterentwicklung unserer SharePoint-Online-Umgebung
• Betreuung und Optimierung unserer Microsoft-365-Kollaborationslösungen
• Erstellung und Pflege automatisierter Workflows mit Power Automate sowie Entwicklung kleiner Business-Anwendungen mit Power Apps
• Mitarbeit bei der Automatisierung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
• Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung passender digitaler Lösungen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
• Unterstützung bei Projekten rund um Dokumentenmanagement, Digital Workplace und weitere Digitalisierungsthemen
• Definition und Weiterentwicklung von Governance-Vorgaben, Richtlinien und Best Practices für SharePoint und Microsoft 365
• Beratung und Unterstützung der Anwender:innen sowie Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Anleitungen
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, der Corporate IT sowie externen Dienstleistern
• Abwägung von Anforderungen aus den Fachbereichen, Benutzerfreundlichkeit, Governance und technischer Umsetzbarkeit

Das erwartet dich:

• Administration, Pflege und Weiterentwicklung unserer SharePoint-Online-Umgebung
• Betreuung und Optimierung unserer Microsoft-365-Kollaborationslösungen
• Erstellung und Pflege automatisierter Workflows mit Power Automate sowie Entwicklung kleiner Business-Anwendungen mit Power Apps
• Mitarbeit bei der Automatisierung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen
• Analyse bestehender Geschäftsprozesse und Entwicklung passender digitaler Lösungen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachbereichen
• Unterstützung bei Projekten rund um Dokumentenmanagement, Digital Workplace und weitere Digitalisierungsthemen
• Definition und Weiterentwicklung von Governance-Vorgaben, Richtlinien und Best Practices für SharePoint und Microsoft 365
• Beratung und Unterstützung der Anwender:innen sowie Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Anleitungen
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen, der Corporate IT sowie externen Dienstleistern
• Abwägung von Anforderungen aus den Fachbereichen, Benutzerfreundlichkeit, Governance und technischer Umsetzbarkeit

Diese Position ist befristet im Rahmen einer Mitarbeitervertretung.

Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und fördern aktiv Chancengleichheit und Vielfalt.

Das bringst du mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Digitalisierung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste einschlägige Berufserfahrung in der Administration von Microsoft 365, in Digitalisierungsprojekten oder in der Optimierung von Geschäftsprozessen
• Gute Kenntnisse in SharePoint Online, Microsoft Teams, Power Automate und Power Apps
• Grundlegende Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365 sowie im Umgang mit Berechtigungs- und Governance-Konzepten
• Erfahrung in der Anforderungsanalyse, Prozessdokumentation sowie im Bereich Informationsarchitektur und Dokumentenmanagement
• Erfahrung in der Erstellung von Anwenderdokumentationen und Schulungsunterlagen
• Kenntnisse in Microsoft Copilot, Power BI, Azure beziehungsweise Entra ID, ShareGate oder proALPHA (Produktkonfigurator) von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Kommunikationsstärke und Freude daran, technische Themen verständlich zu vermitteln
• Interesse an digitalen Arbeitsplatzlösungen, Prozessautomatisierung und neuen Technologien
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf kannst du dich auch freuen:

6 Gründe für deinen Einstieg bei meteocontrol (und mehr):

• Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffst du eine bessere Zukunft für uns und alle Generationen nach uns
• Mehr Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig eine ausgewogene Work-Life-Balance ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und ein Home-Office-Modell, das sich an deine Bedürfnisse anpasst.
• Urlaub, der wächst: Starte mit 30 Tagen Urlaub und deine Treue wird alle zwei Jahre mit einem zusätzlichen Urlaubstag belohnt – bis zu 35 Tage für noch mehr Auszeit!
• Kontinuierliches Lernen & Weiterentwicklung: Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen – mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir dich bei deiner Karriereplanung im Unternehmen.
• Geld on top: Neben deinem Gehalt erhältst du eine monatliche SpenditCard im Wert von 50 € sowie einen Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Fitness: Trainiere mit unserem attraktiven Arbeitgeberzuschuss bei EGYM Wellpass oder power dich bei unserem jährlichen Firmenlauf aus.

... viele weitere Gründe findest du auf unserer Karrierewebseite!

Dein/e Ansprechpartner:in:

Magdalena Zieher

Business Partner People & Culture

E-Mail: [e-mail]

Über uns

Wir von meteocontrol haben uns seit 1998 den erneuerbaren Energien verschrieben und sind einer der weltweit führenden Entwickler von unabhängigen Energiemanagementsystemen. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen begleiten wir den gesamten Lebenszyklus von Energiesystemen. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme unterstützen wir unsere Kund:innen als unabhängige technische Berater. Dafür brauchen wir ein Team von hochqualifizierten und motivierten Mitarbeiter:innen.

Willst du Teil unseres vielfältigen Teams aus verschiedenen Fachbereichen werden und gemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien vorantreiben?

Mit Energie in die Zukunft. Wir freuen uns auf dich!