Digital Process & IT Transformation Specialist (m/w/d)

Experis GmbH; Eschborn; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersversorgung

Zuschuss für Dienstrad

ÖPNV-Tickets

Fitness

Zusammenfassung

Experis GmbH in Eschborn sucht einen Spezialisten für Digitalisierung & IT Prozesse. Ihre Aufgabe ist die Unterstützung bei der Optimierung von Geschäftsprozessen und der Rollout digitaler Lösungen. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich mit und haben 1-2 Jahre relevante Berufserfahrung.

Das Unternehmen bietet einen sicheren unbefristeten Vertrag, 30 Tage Urlaub, und ein attraktives Vergütungsmodell. Arbeiten Sie in einem hybriden Modell und genießen Sie zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge.

Qualifikationen

• 1-2 Jahre Erfahrung in Digitalisierung und IT-Prozess-/Change-Management.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Hohe Affinität zu digitalen Technologien und KI-Lösungen.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Harmonisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen.
• Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen um digitale Lösungen umzusetzen.
• Weiterentwicklung digitaler Workflows, insbesondere in Microsoft-365.
• Durchführung von Schulungen zu KI-Anwendungen.
• Mitwirkung bei NIS-2-Umsetzung und Awareness-Maßnahmen.

Kenntnisse

Digitalisierung

Prozessoptimierung

Agile Projektarbeit

IT-Governance

Automatisierung

KI-Anwendungen

Microsoft-365

Change-Management

Dokumentation

Technologieaffinität

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder Informatik

Tools

Power Automate

Jobbeschreibung

Für ein etabliertes, regional verankertes Unternehmen mit gesellschaflichem Auftrag und moderner IT-Infrastruktur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten für Digitalisierung & IT Prozesse (m/w/d).

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Arbeitsplatz: sicherer, unbefristeter Vertrag
• Vergütung: Fair und attraktiv
• Urlaub: 30 Tage + Sonderurlaubs- und Bildungsurlaubsanspruch
• Arbeitsmodell: Hybrid möglich
• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersversorgung, Langzeitkonten
• Mobilität & Gesundheit: Zuschuss für Dienstrad, ÖPNV-Tickets und Fitness

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Digitalisierung & Prozessoptimierung: Unterstützung bei der Harmonisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen
• Agile Projektarbeit: Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen- Umsetzung, Kommunikation und Rollout digitaler Lösungen
• Automatisierung & Workflows: Weiterentwicklung digitaler Workflows, insbesondere im Microsoft-365 Umfeld
• KI-Schulungen: Konzeption und Durchführung von Schulungen zu KI-Anwendungen
• IT-Governance & Sicherheit: Mitwirkung bei NIS-2-Umsetzung und Awareness-Maßnahmen

Fachliche Anforderungen

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Business, BWL mit IT-Digitalisierungsfokus oder vergleichbar
• Berufserfahrung: 1-2 Jahre in Digitalisierung, IT-Prozess-/Change-Management oder IT-Projekten; erste Erfahrung mit Workflow-Automatisierung (z.B. Power Automate)
• Rollout & Implementierung: Erfahrung bei der Einführung digitaler Lösungen, inkl. Monitoring, Dokumentation und Change-Management-Kommunikation
• Technologieaffinität: Hohe Affinität zu digitalen Technologien, Digitalisierungsthemen und KI-Lösungen
• Denkweise: Strukturiert, lösungsorientiert und fähig, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln
• Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift