Diabetesberater (DDG) oder Pflegefachperson (w/m/d)

Universitätsklinikum Ulm; Ulm; Vor Ort; EUR 38.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Individuelle Einarbeitung

Weiterbildungsmöglichkeiten

Kinderbetreuung

Personalwohnheim

ÖPNV-Zuschuss

Gesundheitsförderung

Corporate Benefits

Zusammenfassung

Universitätsklinikum Ulm sucht zur Verstärkung des Diabeteszentrums für Kinder- und Jugendliche eine Pflegefachperson. Sie betreuen junge Patientinnen und Patienten mit Diabetes in der Ambulanz sowie stationär oder tagesklinisch und gestalten Schulungen aktiv mit.

CGMS- und Pumpentherapiekenntnisse sowie Interesse an AID-Systemen sind wünschenswert. Sie arbeiten im multiprofessionellen Team, übernehmen Organisation in der Ambulanz und tragen zur Qualitätssicherung (DPV) bei.

Qualifikationen

• Teamfähigkeit ist gefragt.
• Selbstständiges Arbeiten wird erwartet.
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung ist willkommen.

Aufgaben

• Sie betreuen Kinder und Jugendliche mit Diabetes mellitus in der Diabetesambulanz sowie stationär oder tagesklinisch.
• Sie nehmen Schulungen (CGMS, Pumpen, AID-Systeme) aktiv teil bzw. gestalten diese mit.
• Sie arbeiten im Ambulanzbetrieb, DMP Diabetes und DPV-Datendokumentation mit.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Selbstständiges Arbeiten

Bereitschaft zur Weiterbildung

Freude am Beruf

Ausbildung

Pflegefachperson

Diabetesberatung (DDG) Weiterbildung

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Das Diabeteszentrum für Kinder- und Jugendliche (DDG) an der Universitätsklinik für Kinder- und Jugendmedizin Ulm ist eines der großen universitären Zentren in Deutschland, in dem Kinder und Jugendliche mit Diabetes mellitus Typ 1, Diabetes mellitus Typ 2 und seltenen Diabetesformen und ihre Familien betreut werden. In unserem Diabetes-Team arbeiten Experten aus den Bereichen Medizin, Psychologie, Ernährungsberatung, Physiotherapie und Soziale Arbeit interprofessionell zusammen. Es besteht zudem eine enge Anbindung an unser klinisches Studienzentrum.

Ihre Aufgaben:

• Nach guter Einarbeitung betreuen Sie Kinder und Jugendliche mit Diabetes mellitus in unserer Diabetesambulanz, sowie während stationärer oder tagesklinischer Aufenthalte. Sie nehmen am gesamten Spektrum von Einzel bis Gruppenschulungen teil bzw. gestalten diese aktiv und selbständig. Dazu gehört die Schulung der Anwendung von CGMS, Pumpentherapie und insbesondere von AID-Systemen
• Sie übernehmen Aufgaben in der Ambulanzorganisation, im Rahmen des DMP Diabetes sowie der Datendokumentation und Qualitätssicherung (DPV)
• Sie werden zu einem aktiven Mitglied unseres multiprofessionellen Teams und leisten einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Versorgung der uns anvertrauten Patienten und ihrer Familien

Das bringen Sie mit:

• Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson
• Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Diabetesberatung (DDG) ist von Vorteil, ggfs. unterstützen wir Qualifizierungen nach den Curricula der DDG
• Hohes Maß an Teamfähigkeit
• Ein hohes Maß an Bereitschaft, eigenes Fachwissen zu erweitern
• Selbstständiges Arbeiten und Freude am Beruf

Was wir Ihnen bieten:

• Eine Vergütungnach dem Tarifvertrag TV UK(Tarifverträge – AGU Uniklinika)in Entgeltgruppe PUK 7 (Entgelttabelle Pflege- und Funktionsdienst TV UK.pdf).Die konkrete Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation sowie der auszuübenden Tätigkeit. Die jeweilige Erfahrungsstufe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung.
• Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Einarbeitung und Personalentwicklungsplanung
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, z.b. Fachweiterbildungen,Zusatzqualifikationen und Unterstützung beim berufsbegleitenden Studium
• Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.b. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe
• Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
• Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

Die Einstellung erfolgt durch die Verwaltung des Klinikums. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.